検索結果
現在の検索条件
ロボットに興味がある方や機械科課程程度の知識がある方はスキルアップのチャンスです!

- 職種 品質・生産管理(電気・電子・機械)
-
給与
【月給】30万円 ~
※年齢やスキル等を考慮の上決定します。
通勤手当は月給に含まれます。 - 勤務地 福岡県福岡市西区
- 勤務時間 9:00~18:00(休憩 12:00~13:00)
-
仕事内容
自動車・半導体・電子・水産分野向けの設備や治具・工具・機械の省力化提案や機械設計をお任せします。
CADの操作方法や図面作成の基礎知識から修得していただきます。
作成は簡単な図面修正から始めます。
各メーカーの技術と独自技術の組み合わせにより顧客へ提供できる基盤を構築します。
★長期安定就業の正社員募集
★経験を活かしてスキルアップできる
★手に職をつけるチャンス!
★土日祝休みでプライベート充実
★年間休日120日以上で休み多め
★転勤無し!地域密着型!
★マイカー通勤OKで通勤便利
詳細をみる
お仕事No.f-ms124
未経験相談OK!経験者大歓迎!

- 職種 品質・生産管理(電気・電子・機械)
-
給与
【年収】480万円 ~ 550万円
※賞与年3回(支給実績4.5か月分)あり
業績に応じて別途期末賞与あり
※昇給年1回(4月)平均10,858円
※その他各種手当あり
※交通費別途支給あり(上限45,000円)
※家族手当別途支給あり
【月収例】250,000~290,000円 - 勤務地 福岡県糟屋郡新宮町
-
勤務時間
8:10~17:15【休憩65分】
(所定労働時間8H)
※残業は月平均30時間程度です。 -
仕事内容
冷凍車・冷蔵車・タンクローリー・車両運搬車、
各種特装車の開発・設計・製造・販売などを行っている会社にて
主に生産体制の改善や出荷指示、予算計画、生産計画の指標管理をお任せします。
関連部署と連携を取り、生産性の向上、コスト削減の推進等、
生産のコントロールタワーとしての役割を担います。
【業務内容詳細】
・生産計画の策定、立案
・資材の購買調達
・受注、生産、進捗、在庫状況などのPJ管理
・取引先メーカーや協力会社との折衝、深耕先の選定
・そのほか全体を俯瞰した際の人員配置、業務差配、メンバー教育、改善指示
など
【こんな会社】
特殊車両(冷凍車・航空機給油車等)業界のリーディングカンパニーです。
詳細をみる
お仕事No.fNY-YT001
業界不問で店長やリーダーの経験活かせる!月給24万円以上!正社員ならではの充実の福利厚生が魅力!

- 職種 店長・店長候補・管理職
-
給与
【月給】24万円 ~ 35万円
+各種手当(時間外手当(全額支給)、地域手当、役割手当、インセンティブ)
※昇給年1回、賞与年2回あり
※交通費別途支給あり(上限50,000円)
【各種手当】
・資格手当(最大8万円+2万円)
・時間外手当(全額支給)
・地域手当(規程あり)
・交通費(上限5万円)
・年末年始勤務手当
<補足事項>
◆資格手当は10,000~80,000円(資格に応じて支給)
上位資格保有者には最大20,000円加算支給!
◆役割手当 5,000~20,000円(役割役職に応じて支給)
◆地域手当(勤務地に応じて支給)
東京・神奈川 25,000円
大阪 17,000円
千葉 15,000円
愛知 11,000円
兵庫・京都 8,000円
その他の地域 0円
◆インセンティブは個人実績に応じ支給
【年収例】■店長:年収 5,317,000円(時間外手当+地域手当+役割手当+資格手当(CH)+インセ+賞与含む)
■MG:年収 7,877,000円(時間外手当+地域手当+役割手当+資格手当(SE)+インセ+賞与含む)
※賞与額は直近支給実績に基づき計算 - 勤務地 福岡県福岡市中央区
-
勤務時間
シフト例(8時間の場合)
【1】9:00~18:00
【2】11:00~20:00
【3】12:00~21:00
※店舗により営業時間、シフトは異なります。
※平均残業時間:月20時間程度
【変形労働制度】勤務時間は基本8時間となりますが、週40時間を前提として、1日7時間や9時間のシフトを組む場合がございます。 -
仕事内容
ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、
マネージャーとして、売上計画の立案・実行、
スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。
【具体的には】
■当社の展開する店舗のマネージメント業務全般
■店舗スタッフの教育・育成・管理
■売上計画立案・実行/実績の分析/店舗運営
■販促イベントの企画、運営
■本社・関連会社との業務連絡
【インセンティブ制度あり】
「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度の導入
※月によりインセンティブの内容は異なります。
【強み】
正当な評価制度
評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。
人事制度が明確…
詳細をみる
お仕事No.f-ms183