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糟屋郡新宮町の求人
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勤務地
糟屋郡新宮町 
職種
雇用形態
キーワード
職種
キーワード
将来的に生産部門のマネジメントがやりたい方必見!
生産部門のマネジメント候補
  • 職種 その他(企画・管理・事務)
  • 給与 【年収】400万円 ~ 600万円
    ・年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定されます。
    ・昇給年1回、賞与年2回(平均3.0ヶ月分/業績による)
     ※個人の成果に応じて、最大賞与6.0ヶ月分の支給実績あり
    ・通勤手当:全額支給(私有車通勤の場合はガソリン代として支給)
    ・家族手当:配偶者3,000円、子1,500円
    ・住宅手当:会社都合で遠方勤務になった場合に支給
  • 勤務地 福岡県糟屋郡新宮町
  • 勤務時間 8:40~17:30【休憩50分】
  • 仕事内容 現在、生産部門として50名ほどが所属しており、以下3工程に分かれて業務を行っています。
    【1】製造 自社製品の組立~出荷までを担当
    【2】FE(フィールドエンジニア) 客先にて施工~試運転・引渡しまでを担当
    【3】保守 客先にて稼働中の自社製品の保守業務を担当
    いずれも工程ごとに計画を立て、工程管理や業者管理(組立・施工)、予算管理、安全管理などを行っており、必要に応じて他部門との調整業務もあります。また、FEでは当然客先との打合せや現場報告書の作成、工事前の各種書類の準備などの施工管理業務が求められます。当ポジションでは以上のような業務経験を積んでいただき、将来的に生産部門のマネジメントをしていただくことを想定しています。

    【こんな職場】
    自動搬送設備を中心にファクトリオートメーションの領域で柔軟性に富…
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お仕事No.f-ms078
組織全体の品質や製造工程の課題を共に解決できる方を求めます!
生産工程の品質管理やプロセス管理
  • 職種 その他(企画・管理・事務)
  • 給与 【年収】400万円 ~ 500万円
    ・年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定されます。
    ・昇給年1回、賞与年2回(平均3.0ヶ月分/業績による)
     ※個人の成果に応じて、最大賞与6.0ヶ月分の支給実績あり
    ・通勤手当:全額支給(私有車通勤の場合はガソリン代として支給)
    ・家族手当:配偶者3,000円、子1,500円
    ・住宅手当:会社都合で遠方勤務になった場合に支給
  • 勤務地 福岡県糟屋郡新宮町
  • 勤務時間 8:40~17:30【休憩50分】
  • 仕事内容 今回のポジションでは、ものづくりにおける「営業」「設計」「技術部隊」いずれかの工程に関わって頂きます。
    仕事の流れを見つめ直し、現場で働く従業員一人ひとりの「やりやすさ・やりにくさ」を明確にしていくことで現状の課題点を抽出し、その結果を品質管理セクションで整理し、改善ポイントを提示して工程ごとにフィードバックしてもらう取り組みを行っていただく予定です。
    具体的には下記の業務になります。
    ・生産工程の品質管理、プロセス管理
    ・プロセス検証や改善
    ・他部署を含めたメンバーへの教育や啓蒙活動
    ・ISO9001運用
    ・管理体制の提案

    【こんな職場】
    自動搬送設備を中心にファクトリオートメーションの領域で柔軟性に富んだシステムの設計、構築、提案などを行っている企業です。
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お仕事No.f-ms077-02
組織全体の品質や製造工程の課題を共に解決できる方を求めます!
品質や工程管理
  • 職種 その他(企画・管理・事務)
  • 給与 【年収】400万円 ~ 500万円
    ・年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定されます。
    ・昇給年1回、賞与年2回(平均3.0ヶ月分/業績による)
     ※個人の成果に応じて、最大賞与6.0ヶ月分の支給実績あり
    ・通勤手当:全額支給(私有車通勤の場合はガソリン代として支給)
    ・家族手当:配偶者3,000円、子1,500円
    ・住宅手当:会社都合で遠方勤務になった場合に支給
  • 勤務地 福岡県糟屋郡新宮町
  • 勤務時間 8:40~17:30【休憩50分】
  • 仕事内容 今回のポジションでは、ものづくりにおける「営業」「設計」「技術部隊」いずれかの工程に関わって頂きます。
    仕事の流れを見つめ直し、現場で働く従業員一人ひとりの「やりやすさ・やりにくさ」を明確にしていくことで現状の課題点を抽出し、その結果を品質管理セクションで整理し、改善ポイントを提示して工程ごとにフィードバックしてもらう取り組みを行っていただく予定です。
    具体的には下記の業務になります。
    ・生産工程の品質管理、プロセス管理
    ・プロセス検証や改善
    ・他部署を含めたメンバーへの教育や啓蒙活動
    ・ISO9001運用
    ・管理体制の提案

    【こんな職場】
    自動搬送設備を中心にファクトリオートメーションの領域で柔軟性に富んだシステムの設計、構築、提案などを行っている企業です。
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お仕事No.f-ms077
将来的に生産部門のマネジメントがやりたい方必見!
生産部門マネジメント業務
  • 職種 その他(企画・管理・事務)
  • 給与 【年収】400万円 ~ 600万円
    ・年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定されます。
    ・昇給年1回、賞与年2回(平均3.0ヶ月分/業績による)
     ※個人の成果に応じて、最大賞与6.0ヶ月分の支給実績あり
    ・通勤手当:全額支給(私有車通勤の場合はガソリン代として支給)
    ・家族手当:配偶者3,000円、子1,500円
    ・住宅手当:会社都合で遠方勤務になった場合に支給
  • 勤務地 福岡県糟屋郡新宮町
  • 勤務時間 8:40~17:30【休憩50分】
  • 仕事内容 現在、生産部門として50名ほどが所属しており、以下3工程に分かれて業務を行っています。
    【1】製造 自社製品の組立~出荷までを担当
    【2】FE(フィールドエンジニア) 客先にて施工~試運転・引渡しまでを担当
    【3】保守 客先にて稼働中の自社製品の保守業務を担当
    いずれも工程ごとに計画を立て、工程管理や業者管理(組立・施工)、予算管理、安全管理などを行っており、必要に応じて他部門との調整業務もあります。また、FEでは当然客先との打合せや現場報告書の作成、工事前の各種書類の準備などの施工管理業務が求められます。当ポジションでは以上のような業務経験を積んでいただき、将来的に生産部門のマネジメントをしていただくことを想定しています。

    【こんな職場】
    自動搬送設備を中心にファクトリオートメーションの領域で柔軟性に富…
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お仕事No.f-ms078-02