飲食店経験活かせる！宅配寿司の店長・店長候補
情報更新日：2026年07月24日
| 職種 | 販売・飲食・サービス > 店長・店長候補・管理職 |
|---|---|
| 雇用形態 |
職業紹介 正社員募集です。 試用期間3ヶ月あり(条件等の変更はありません) |
| 給与 |
【月給】242,800円 ～ 315,000円 給与備考：基本給：202,738円～263,025円＋固定残業代：36,420円～47,250円＋その他固定手当：3,642円～4,725円 賃金は、ご経験や能力により変動いたします。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与備考：業績連動制 【年収例】【モデル年収】 店舗社員3,060,000円～(2年目) 店長4,029,600円～(5年目) マネージャー5,048,400円～(7年目) |
| 特徴 |
 シフト勤務  20代活躍中  30代活躍中  マイカー通勤OK  資格・スキルを活かせる |
| 勤務地 |
【株式会社イデアプラス】 ・京都府京都市山科区音羽前出町41-22 新栄塗装工業ビル 1階 ・自動車・自転車・バイク通勤OK！ あり(敷地内禁煙) 転勤については、当面なしですが、将来的に店舗間での移動が生じる可能性がございます。 |
| 勤務時間 | 9:00～23:00(シフト制) |
| 休日・休暇 |
シフト制(月8～9日) ※年間休日 116日（最大） 【備考】 ・1ヶ月単位の変形労働時間制・対象期間の総所定労働時間:173.7時間・時短勤務:相談可 ・残業年間平均:35時間(閑散期:約25時間、繁忙時期:約50時間) ・実働8時間 ※その他の休日・休暇 ・年間有給休暇10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・特別休暇（冠婚葬祭） ・産休、育休、介護休暇制度あり ・育休取得実績:有 |
-
店長候補
-
マイカー通勤OK！
超有名宅配ずしの銀のさら！店長候補！年間休日116日と多め！最大100万円のインセンティブ制度あり！
評価基準が明確で頑張りがしっかり評価される職場です！
募集情報
| 仕事内容 |
宅配寿司【銀のさら】店舗の運営をしていただきます。 「銀のさら」について知って頂き、また中食という外食とは異なる オペレーションをご経験いただくために、 店舗社員としてご勤務頂いたのちに、店舗責任者である店長職を目指します。 宅配寿司市場シェアNo１の「宅配寿司 銀のさら」の店舗運営ができます。 店舗スタッフから始め、店舗の運営を学びます。 インセンティブ、福利厚生充実、裁量多く、風通しがかなり良い会社です。 ・地域におけるマーケティング ・店内業務全般(調理・ホール・シフト管理等) ・売上、商品管理 ・アルバイト、パートの採用・教育・管理等 ■同社で得られるスキル 1)店舗マネジメント能力: 店舗運営に必要な数値管理・人員管理・原価管理など 店舗マネジメントに必要な能力が身に付きます。 イートイン業態とは異なり、「満席」という概念がないデリバリー業態は、 ご自身の中で売上の上限を見定め、キャパシティを判断する能力が身につきます。 店舗人員のスキル、現在の設備といった周囲の環境も含め、 売上高を予測し、コントロールする高度な店舗マネジメント能力を身につけることができます。 2)業績数値管理能力: 店舗の業績動向を常に把握し、売上上昇のための施策、 コスト削減の施策などを実施することで、x 業績数値の管理能力を身に付けることができます。 3)人材育成能力: 店舗の運営基準を向上させるために、 現場のトップとして店舗社員の教育を行うことで、 人材育成能力を培うことができます。 ■キャリアステップ： 店?やマネジャーの指導のもと、 店舗社員としてまずは、店舗責任者である店?を目指します。 店?を経験した後は、?定地域の複数店舗（３?5店舗）を管轄するマネジャー、 部門全体を統括する部?となります。 《キャリアステップ例》 店舗社員⇒店長⇒マネージャー⇒部長 ※これまでのキャリアに基づいて採?時の職位を別途、考慮します。 ■教育制度・資格補助制度 ・本社での基礎社員研修・営業部によるOJT研修 ・e-learning(ビジネスマナーや、社内ルール、 店長業務に必要な内容など様々なコンテンツ有、 ご自身のスマートフォンで内容を確認するこができます) 【応募資格】 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 ・飲食業での接客、販売の経験が1年以上ある方 ・顧客折衝経験がある方 |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | ・固定残業代、残業手当、通勤手当などあり ・出産育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（冠婚葬祭）あり ・制服（無料支給）あり |
| 選考手順 | まずはプレコにご登録を頂き、先方企業にご紹介させて頂きます。 お電話で応募の方は応募の際オペレーターに求人番号【m-137930】とお伝えいただくとスムーズです♪ |
飲食店経験活かせる！宅配寿司の店長・店長候補
職業紹介
情報更新日：2026年07月24日
店長候補
| 職種 | 販売・飲食・サービス > 店長・店長候補・管理職 |
|---|---|
| 雇用形態 |
職業紹介
正社員募集です。 試用期間3ヶ月あり(条件等の変更はありません) |
| 給与 |
【月給】242,800円 ～ 315,000円 給与備考：基本給：202,738円～263,025円＋固定残業代：36,420円～47,250円＋その他固定手当：3,642円～4,725円 賃金は、ご経験や能力により変動いたします。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与備考：業績連動制 【年収例】【モデル年収】 店舗社員3,060,000円～(2年目) 店長4,029,600円～(5年目) マネージャー5,048,400円～(7年目) |
| 特徴 |
シフト勤務 20代活躍中 30代活躍中 マイカー通勤OK 資格・スキルを活かせる |
| 勤務地 | 【株式会社イデアプラス】 ・京都府京都市山科区音羽前出町41-22 新栄塗装工業ビル 1階 ・自動車・自転車・バイク通勤OK！ あり(敷地内禁煙) 転勤については、当面なしですが、将来的に店舗間での移動が生じる可能性がございます。 |
| 勤務時間 | 9:00～23:00(シフト制) |
| 休日・休暇 |
シフト制(月8～9日) ※年間休日 116日（最大） 【備考】 ・1ヶ月単位の変形労働時間制・対象期間の総所定労働時間:173.7時間・時短勤務:相談可 ・残業年間平均:35時間(閑散期:約25時間、繁忙時期:約50時間) ・実働8時間 ※その他の休日・休暇 ・年間有給休暇10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・特別休暇（冠婚葬祭） ・産休、育休、介護休暇制度あり ・育休取得実績:有 |
超有名宅配ずしの銀のさら！店長候補！年間休日116日と多め！最大100万円のインセンティブ制度あり！
評価基準が明確で頑張りがしっかり評価される職場です！
マイカー通勤OK！
| 仕事内容 | 宅配寿司【銀のさら】店舗の運営をしていただきます。 「銀のさら」について知って頂き、また中食という外食とは異なる オペレーションをご経験いただくために、 店舗社員としてご勤務頂いたのちに、店舗責任者である店長職を目指します。 宅配寿司市場シェアNo１の「宅配寿司 銀のさら」の店舗運営ができます。 店舗スタッフから始め、店舗の運営を学びます。 インセンティブ、福利厚生充実、裁量多く、風通しがかなり良い会社です。 ・地域におけるマーケティング ・店内業務全般(調理・ホール・シフト管理等) ・売上、商品管理 ・アルバイト、パートの採用・教育・管理等 ■同社で得られるスキル 1)店舗マネジメント能力: 店舗運営に必要な数値管理・人員管理・原価管理など 店舗マネジメントに必要な能力が身に付きます。 イートイン業態とは異なり、「満席」という概念がないデリバリー業態は、 ご自身の中で売上の上限を見定め、キャパシティを判断する能力が身につきます。 店舗人員のスキル、現在の設備といった周囲の環境も含め、 売上高を予測し、コントロールする高度な店舗マネジメント能力を身につけることができます。 2)業績数値管理能力: 店舗の業績動向を常に把握し、売上上昇のための施策、 コスト削減の施策などを実施することで、x 業績数値の管理能力を身に付けることができます。 3)人材育成能力: 店舗の運営基準を向上させるために、 現場のトップとして店舗社員の教育を行うことで、 人材育成能力を培うことができます。 ■キャリアステップ： 店?やマネジャーの指導のもと、 店舗社員としてまずは、店舗責任者である店?を目指します。 店?を経験した後は、?定地域の複数店舗（３?5店舗）を管轄するマネジャー、 部門全体を統括する部?となります。 《キャリアステップ例》 店舗社員⇒店長⇒マネージャー⇒部長 ※これまでのキャリアに基づいて採?時の職位を別途、考慮します。 ■教育制度・資格補助制度 ・本社での基礎社員研修・営業部によるOJT研修 ・e-learning(ビジネスマナーや、社内ルール、 店長業務に必要な内容など様々なコンテンツ有、 ご自身のスマートフォンで内容を確認するこができます) 【応募資格】 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 ・飲食業での接客、販売の経験が1年以上ある方 ・顧客折衝経験がある方 |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | ・固定残業代、残業手当、通勤手当などあり ・出産育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（冠婚葬祭）あり ・制服（無料支給）あり |
| 選考手順 | まずはプレコにご登録を頂き、先方企業にご紹介させて頂きます。 お電話で応募の方は応募の際オペレーターに求人番号【m-137930】とお伝えいただくとスムーズです♪ |
お仕事No.m-137930
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
082-241-7871
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No：m-137930
同じエリアのお仕事
SAME AREA
-
2026.10.05京都府京都市下京区 / 職業紹介 美容・エステ○ 月給：259,000円 ～ ○ 勤務時間 9:30～20:30の間で7.5時間(休憩1.5h)の早番・遅番のシフト制です。 ◆シフト例：9:30～18:30、11:30～20:30など ※店舗営業時間によって変動します。 ★休憩がしっかりとれる♪残業ほぼなし！ ※1カ月あたりの総残業時間は平均45分！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます！
-
2026.08.31京都府京都市下京区 / 職業紹介 美容・エステ○ 月給：259,000円 ～ ○ 勤務時間 変形労働時間によるシフト勤務（1日平均労働時間7.5h、休憩1.5h） シフト例 ： 9:30～18:30、10:30～19:30など ※店舗営業時間に準ずる ※1カ月あたりの総残業時間は平均41分！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます！
-
2026.07.24京都府京都市伏見区 / 職業紹介 店長・店長候補・管理職○ 月給：242,800円 ～ 315,000円 ○ 勤務時間 9:00～23:00(シフト制)
-
2026.07.24京都府京都市南区 / 職業紹介 店長・店長候補・管理職○ 月給：242,800円 ～ 315,000円 ○ 勤務時間 9:00～23:00(シフト制)
-
2026.07.24京都府長岡京市 / 職業紹介 店長・店長候補・管理職○ 月給：242,800円 ～ 315,000円 ○ 勤務時間 9:00～23:00(シフト制)
-
2026.07.24京都府宇治市 / 職業紹介 店長・店長候補・管理職○ 月給：242,800円 ～ 315,000円 ○ 勤務時間 9:00～23:00(シフト制)
-
2026.08.31京都府京都市下京区 / 職業紹介 美容・エステ○ 月給：259,000円 ～ ○ 勤務時間 9:30～20:30 ※早番・遅番のシフト制です。（平均実働7.5h、休憩1.5h） ※シフト例（9:30～18:30、11:30～20:30など 店舗営業時間に準ずる） ★休憩はしっかりとれます。残業はほぼなし ※1カ月あたりの総残業時間は平均2時間19分！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます！
-
2026.08.31京都府京都市下京区 / 職業紹介 販売・売り場担当○ 月給：236,000円 ～ ○ 勤務時間 シフト勤務（1日平均労働時間7.5h、休憩1.5h） シフト例 ： 9:30～18:30、11:30～20:30など ※店舗営業時間に準ずる ※1カ月あたりの総残業時間は平均55分！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます！
-
2026.08.31京都府京都市下京区 / 職業紹介 販売・売り場担当○ 月給：236,000円 ～ ○ 勤務時間 シフト勤務（1日平均労働時間7.5h、休憩1.5h） シフト例 ： 9:30～18:30、11:30～20:30など ※店舗営業時間に準ずる ※1カ月あたりの総残業時間は平均55分！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます！
-
2026.08.31京都府京都市下京区 / 職業紹介 販売・売り場担当○ 月給：236,000円 ～ ○ 勤務時間 シフト勤務（1日平均労働時間7.5h、休憩1.5h） シフト例 ： 9:30～18:30、11:30～20:30など ※店舗営業時間に準ずる ※1カ月あたりの総残業時間は平均55分！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます！
お仕事クイック検索
×