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未経験歓迎フルタイムパート(8：15～17：00)！簡単軽作業！土日休み！コツコツ働きたい方必見！
- 職種 軽作業
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給与
【時給】1,130円 ～
時給1,070円＋事業所手当（上限1万円で就業時間×62.5円） - 勤務地 広島県広島市安芸区
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勤務時間
8：30～17：15【12：00～12：45】
※お昼休憩は45分ですが10：00～10：10と15：00～15：10に有給の休息時間があります。 -
仕事内容
射出成形機や、樹脂機械製品などを防錆・個包装の簡単軽作業です。
作業は、社内で整備されたマニュアルに沿ってできるものから行って頂きます。
習熟度に応じて顧客の要望に基づく当社独自のノウハウを
取り入れた作業に移行していただきます。
同じ業務を行っている女性は7名おり、
男性社員もいらっしゃるのでしっかり教えて頂ける環境です。
【こんな職場】
社内の雰囲気は、上司や先輩は皆さん優しく、
仕事についてのアドバイスや相談にも丁寧に対応してもらえます。
社員間の繋がりが強いというか一体感のある職場です。
プレコから2名の紹介実績があり、
今も元気に頑張ってくれています。
■職場の熱中症対策あり！
・ウォ…
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お仕事No.f-Npnkjsp
未経験OK！正社員登用の可能性もあり！年間休日120日以上！地域密着転勤なし！
- 職種 その他（金融・不動産・コンサルタント）
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給与
【年収】255,000円 ～
※経験・スキルにより優遇
※試用期間中は月給232,000円～
※賞与年2回
※昇給あり（年1回、7月）
【年収例】・予定年収：260万円～350万円
※基本給＋残業代＋賞与での想定年収です。
・月給制
・月給：200,000円～
月額（基本給）：200,000円～
・昇給：年1回（7月）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給は固定手当を含めた表記です。 - 勤務地 福岡県福岡市博多区
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勤務時間
・9:30～21:30（シフト制：9:30～21:30のうち、8時間勤務）
（所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分）
・時間外労働：有
＜勤務パターン＞
・9:30～18:30、11:00～20:00、12:30～21:30 -
仕事内容
直営の来店型保険店舗「保険あんしんパーク」全国第一号店（ららぽーと福岡店）への配属です
〇来店されたお客様に対して、集客イベントの実施や、ライフプランに合った最適な保険のご提案をしていただきます。
・集客イベントの実施
・ご来店されたお客様へ保険商品のご提案
・チラシ配布 など
■1日の流れ(9:30～18:30シフトの場合)
〇朝：出勤後店舗の清掃・開店準備やメール・連絡事項のチェック
〇10時開店：
・店頭やイベント会場での声かけや集客・商談アポイントの取得
・商談準備、商談実施
・保全対応
※交替で休憩（1時間）を取ります
〇18：00～18：30：日報の入力、メールチェックを行い退社
※手厚い研修制度もあり、生命保…
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お仕事No.f-ms102
業界不問で店長やリーダーの経験活かせる！月給24万円以上！正社員ならではの充実の福利厚生が魅力！
- 職種 店長・店長候補・管理職
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給与
【月給】24万円 ～ 35万円
＋各種手当(時間外手当（全額支給）、地域手当、役割手当、インセンティブ)
※昇給年1回、賞与年2回あり
※交通費別途支給あり(上限50,000円)
【各種手当】
・資格手当（最大8万円+2万円）
・時間外手当（全額支給）
・地域手当（規程あり）
・交通費（上限5万円）
・年末年始勤務手当
＜補足事項＞
◆資格手当は10,000～80,000円（資格に応じて支給）
上位資格保有者には最大20,000円加算支給！
◆役割手当 5,000～20,000円（役割役職に応じて支給）
◆地域手当（勤務地に応じて支給）
東京・神奈川 25,000円
大阪 17,000円
千葉 15,000円
愛知 11,000円
兵庫・京都 8,000円
その他の地域 0円
◆インセンティブは個人実績に応じ支給
【年収例】■店長：年収 5,317,000円（時間外手当+地域手当+役割手当+資格手当（CH）+インセ+賞与含む）
■ＭＧ：年収 7,877,000円（時間外手当+地域手当+役割手当+資格手当（SE）+インセ+賞与含む）
※賞与額は直近支給実績に基づき計算 - 勤務地 福岡県福岡市中央区
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勤務時間
シフト例(8時間の場合)
【1】9:00～18:00
【2】11:00～20:00
【3】12:00～21:00
※店舗により営業時間、シフトは異なります。
※平均残業時間：月20時間程度
【変形労働制度】勤務時間は基本8時間となりますが、週40時間を前提として、1日7時間や9時間のシフトを組む場合がございます。 -
仕事内容
ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、
マネージャーとして、売上計画の立案・実行、
スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。
【具体的には】
■当社の展開する店舗のマネージメント業務全般
■店舗スタッフの教育・育成・管理
■売上計画立案・実行/実績の分析/店舗運営
■販促イベントの企画、運営
■本社・関連会社との業務連絡
【インセンティブ制度あり】
「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度の導入
※月によりインセンティブの内容は異なります。
【強み】
正当な評価制度
評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。
人事制度が明確…
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お仕事No.f-ms183