社内SE／インフラエンジニア
情報更新日：2025年12月22日
| 職種 | 技術（IT・ソフトウェア・ネットワーク） > 社内SE・サポート・ヘルプデスク |
|---|---|
| 雇用形態 |
職業紹介 正社員募集(無期雇用) 試用期間3ヶ月あり(同条件) |
| 給与 |
【月給】361,000円 ～ 428,000円 ※ご経験・スキルに応じて決定します。 ※上記月給には固定残業代（20h/48,000円～56,000円）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。 【年収例】想定年収500万円～600万円 |
| 特徴 |
 土日祝日休み  フレックスタイム制あり  賞与あり  交通費支給  女性が活躍  男性が活躍  30代活躍中  ミドル活躍中  オフィスカジュアル  長期休暇あり  駅近5分以内  研修・教育制度充実  資格取得支援あり  資格・スキルを活かせる |
| 勤務地 |
【株式会社ゼネテック本社】 ・東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー25階 ・東京メトロ丸ノ内線：西新宿駅から徒歩4分 東京都交通局大江戸線：都庁前駅から徒歩6分 JR：新宿駅から徒歩10分 変更の範囲：当社業務全般 屋内の受動喫煙対策：敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
| 最寄駅 |
・最寄駅 :東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間、休憩60分） 【コアタイム】10：30～15：30 |
| 休日・休暇 |
土日祝 年間休日125日 ※その他夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、年間有給休暇10日～40日（下限日数は入社から3ヶ月経過後に付与されます）、記念日休暇、産前・産後休暇（実績あり）、育児休暇（男性の実績多数）などあり |
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社内SE経験活かせる！
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正社員ならではの充実の福利厚生が魅力！
経験重視！年収500万以上！土日祝休み！福利厚生が充実！通期便利好立地！
年間休日125日以上、フレックスタイム制度の導入、有給取得率70％以上と、オン・オフのメリハリを大切にした働き方を実現しています。また、産休・育休の取得実績も豊富で、女性の取得率は100％、男性の育休取得実績も多数。
ライフステージの変化に合わせながら、長期的にキャリアを築いている社員が多く在籍しています。
ライフステージの変化に合わせながら、長期的にキャリアを築いている社員が多く在籍しています。
募集情報
| 募集背景 | 事業拡大に伴い従業員数が増加しており、それに比例して社内インフラやシステムの運用負荷も高まっています。 安定した事業運営を支えるため、まずは日々のインフラ運用体制を強化するとともに、 将来的な会社規模の拡大を見据えたIT基盤の見直しにも取り組んでいく必要があります。 そこで今回、情報システム部門の体制強化を目的として、 社内ITに関する課題に向き合いながら、チームの一員として 改善や仕組みづくりに携わっていただける方を募集しています。 |
|---|---|
| 仕事内容 |
社内SEとして、まずは社内インフラの運用・保守を中心に、 社内システムの安定稼働および社員向けのITサポート業務を ご担当いただきます。 将来的には、新システムの導入検討や 既存システム・インフラのリプレースなど、 要件定義・設計といった上流工程にも 関わっていただくことを想定しています。 設計・構築はベンダーと連携しながら進め、 社内SEは要件整理・運用設計・改善提案を担います。 ＜具体的な業務内容＞ ・社内インフラ全般（サーバー／ネットワーク／クラウド環境）の運用・管理 ・セキュリティ体制の構築および運用管理 ・既存システム、インフラのリプレース対応 ・社員からのIT関連問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・外部ベンダーとの折衝・調整、進捗管理 ＜環境、言語など詳細＞ ※導入・運用状況に応じて変更の可能性があります OS：Windows Server クラウド：Microsoft Azure（Entra ID 含む） 認証／管理：Active Directory、Intune グループウェア：Microsoft 365（Outlook／Teams／SharePoint 等） ネットワーク：社内LAN、VPN セキュリティ：EDR、ウイルス対策、アクセス管理 その他：ベンダー提供システム各種 【こんな会社】 「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」 をビジョンとして掲げ、ハードウェアとソフトウェアの融合による システムソリューション事業で「日本のものづくり」を 支えながら事業成長してきた企業です！ 製造業をメインにDX・ファクトリーオートメーション事業や 災害時の位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売など事業領域を広げ、 2020年3月にはJASDAQに上場。 これからは「地球環境・安心安全な暮らし」もテーマに加え、 これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、 より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。 ●ご経験に合わせて成長できる環境 まずはご経験やスキルに応じた業務からお任せし、 着実にステップアップできる育成環境を整えています。 インフラ運用を中心に経験を積みながら、 将来的には 社内インフラやシステムの企画・導入、セキュリティ強化 など、 より上流の業務にもチャレンジいただけます。 経験が浅めの方でも、学ぶ意欲や主体性をお持ちの方であれば、 安心して成長していける環境です。 ●柔軟で働きやすい環境 年間休日125日以上、フレックスタイム制度の導入、 有給取得率70％以上と、オン・オフのメリハリを 大切にした働き方を実現しています。 また、産休・育休の取得実績も豊富で、 女性の取得率は100％、男性の育休取得実績も多数。 ライフステージの変化に合わせながら、 長期的にキャリアを築いている社員が多く在籍しています。 【ここがポイント】 ★専門スキル、知識活かせる！ ★経験を活かしてスキルアップ！ ★長期安定就業可能な正社員募集！ ★駅からすぐ！駅チカ好立地！通勤便利！ ★経験を活かしてキャリアチェンジ！ ★手に職 ★土日祝休みでプライベートとの両立可能 ★年間休日125日でしっかり休める！ ★フレックスタイム制度で自由度高く働ける！ 変更の範囲：会社の定める就業場所（テレワーク含む） 【応募資格】 ・チームまたはプロジェクトリーダーとしての経験がある方（人数不問） ・社内SEまたはシステム/インフラ開発・構築・運用に関わる経験がある方（目安5年以上） ・社内外の関係者と関係性を構築して業務を進めた経験がある方 【あれば尚可のスキル】 ・ベンダーコントロール／管理の経験 ・Microsoft関連技術の実務経験（Active Directory、Entra ID、Intune、Microsoft 365 など) |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■交通費実費支給 ■役職手当 ■赴任旅費支給 ■社員持ち株制度 ■退職金制度 ■健保組合契約保養施設の利用 ■各種福利厚生サービス(ベネフィット・ワン加入) ■社内サークル活動 ■階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他） ■社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加 ■資格取得報奨金制度 ■社内英会話スクール |
| アピールポイント | 30代～40代活躍中！経験重視！ |
| 選考手順 | まずはプレコにご登録を頂き、先方企業にご紹介させて頂きます。 お電話で応募の方は応募の際オペレーターに求人番号【nts25-04】とお伝えいただくとスムーズです♪ |
社内SE／インフラエンジニア
職業紹介
情報更新日：2025年12月22日
社内SE経験活かせる！
| 職種 | 技術（IT・ソフトウェア・ネットワーク） > 社内SE・サポート・ヘルプデスク |
|---|---|
| 雇用形態 |
職業紹介
正社員募集(無期雇用) 試用期間3ヶ月あり(同条件) |
| 給与 |
【月給】361,000円 ～ 428,000円 ※ご経験・スキルに応じて決定します。 ※上記月給には固定残業代（20h/48,000円～56,000円）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。 【年収例】想定年収500万円～600万円 |
| 特徴 |
土日祝日休み フレックスタイム制あり 賞与あり 交通費支給 女性が活躍 男性が活躍 30代活躍中 ミドル活躍中 オフィスカジュアル 長期休暇あり 駅近5分以内 研修・教育制度充実 資格取得支援あり 資格・スキルを活かせる |
| 勤務地 | 【株式会社ゼネテック本社】 ・東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー25階 ・東京メトロ丸ノ内線：西新宿駅から徒歩4分 東京都交通局大江戸線：都庁前駅から徒歩6分 JR：新宿駅から徒歩10分 変更の範囲：当社業務全般 屋内の受動喫煙対策：敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
| 最寄駅 | ・最寄駅 :東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間、休憩60分） 【コアタイム】10：30～15：30 |
| 休日・休暇 |
土日祝 年間休日125日 ※その他夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、年間有給休暇10日～40日（下限日数は入社から3ヶ月経過後に付与されます）、記念日休暇、産前・産後休暇（実績あり）、育児休暇（男性の実績多数）などあり |
経験重視！年収500万以上！土日祝休み！福利厚生が充実！通期便利好立地！
年間休日125日以上、フレックスタイム制度の導入、有給取得率70％以上と、オン・オフのメリハリを大切にした働き方を実現しています。また、産休・育休の取得実績も豊富で、女性の取得率は100％、男性の育休取得実績も多数。
ライフステージの変化に合わせながら、長期的にキャリアを築いている社員が多く在籍しています。
ライフステージの変化に合わせながら、長期的にキャリアを築いている社員が多く在籍しています。
正社員ならではの充実の福利厚生が魅力！
| 募集背景 | 事業拡大に伴い従業員数が増加しており、それに比例して社内インフラやシステムの運用負荷も高まっています。 安定した事業運営を支えるため、まずは日々のインフラ運用体制を強化するとともに、 将来的な会社規模の拡大を見据えたIT基盤の見直しにも取り組んでいく必要があります。 そこで今回、情報システム部門の体制強化を目的として、 社内ITに関する課題に向き合いながら、チームの一員として 改善や仕組みづくりに携わっていただける方を募集しています。 |
|---|---|
| 仕事内容 | 社内SEとして、まずは社内インフラの運用・保守を中心に、 社内システムの安定稼働および社員向けのITサポート業務を ご担当いただきます。 将来的には、新システムの導入検討や 既存システム・インフラのリプレースなど、 要件定義・設計といった上流工程にも 関わっていただくことを想定しています。 設計・構築はベンダーと連携しながら進め、 社内SEは要件整理・運用設計・改善提案を担います。 ＜具体的な業務内容＞ ・社内インフラ全般（サーバー／ネットワーク／クラウド環境）の運用・管理 ・セキュリティ体制の構築および運用管理 ・既存システム、インフラのリプレース対応 ・社員からのIT関連問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・外部ベンダーとの折衝・調整、進捗管理 ＜環境、言語など詳細＞ ※導入・運用状況に応じて変更の可能性があります OS：Windows Server クラウド：Microsoft Azure（Entra ID 含む） 認証／管理：Active Directory、Intune グループウェア：Microsoft 365（Outlook／Teams／SharePoint 等） ネットワーク：社内LAN、VPN セキュリティ：EDR、ウイルス対策、アクセス管理 その他：ベンダー提供システム各種 【こんな会社】 「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」 をビジョンとして掲げ、ハードウェアとソフトウェアの融合による システムソリューション事業で「日本のものづくり」を 支えながら事業成長してきた企業です！ 製造業をメインにDX・ファクトリーオートメーション事業や 災害時の位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売など事業領域を広げ、 2020年3月にはJASDAQに上場。 これからは「地球環境・安心安全な暮らし」もテーマに加え、 これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、 より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。 ●ご経験に合わせて成長できる環境 まずはご経験やスキルに応じた業務からお任せし、 着実にステップアップできる育成環境を整えています。 インフラ運用を中心に経験を積みながら、 将来的には 社内インフラやシステムの企画・導入、セキュリティ強化 など、 より上流の業務にもチャレンジいただけます。 経験が浅めの方でも、学ぶ意欲や主体性をお持ちの方であれば、 安心して成長していける環境です。 ●柔軟で働きやすい環境 年間休日125日以上、フレックスタイム制度の導入、 有給取得率70％以上と、オン・オフのメリハリを 大切にした働き方を実現しています。 また、産休・育休の取得実績も豊富で、 女性の取得率は100％、男性の育休取得実績も多数。 ライフステージの変化に合わせながら、 長期的にキャリアを築いている社員が多く在籍しています。 【ここがポイント】 ★専門スキル、知識活かせる！ ★経験を活かしてスキルアップ！ ★長期安定就業可能な正社員募集！ ★駅からすぐ！駅チカ好立地！通勤便利！ ★経験を活かしてキャリアチェンジ！ ★手に職 ★土日祝休みでプライベートとの両立可能 ★年間休日125日でしっかり休める！ ★フレックスタイム制度で自由度高く働ける！ 変更の範囲：会社の定める就業場所（テレワーク含む） 【応募資格】 ・チームまたはプロジェクトリーダーとしての経験がある方（人数不問） ・社内SEまたはシステム/インフラ開発・構築・運用に関わる経験がある方（目安5年以上） ・社内外の関係者と関係性を構築して業務を進めた経験がある方 【あれば尚可のスキル】 ・ベンダーコントロール／管理の経験 ・Microsoft関連技術の実務経験（Active Directory、Entra ID、Intune、Microsoft 365 など) |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■交通費実費支給 ■役職手当 ■赴任旅費支給 ■社員持ち株制度 ■退職金制度 ■健保組合契約保養施設の利用 ■各種福利厚生サービス(ベネフィット・ワン加入) ■社内サークル活動 ■階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他） ■社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加 ■資格取得報奨金制度 ■社内英会話スクール |
| アピールポイント | 30代～40代活躍中！経験重視！ |
| 選考手順 | まずはプレコにご登録を頂き、先方企業にご紹介させて頂きます。 お電話で応募の方は応募の際オペレーターに求人番号【nts25-04】とお伝えいただくとスムーズです♪ |
お仕事No.nts25-04
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■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
082-241-7871
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No：nts25-04
同じエリアのお仕事
SAME AREA
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2025.12.12東京都世田谷区 / 職業紹介 販売・売り場担当○ 時給：1,400円 ～ ○ 勤務時間 シフト制（11：00～20：00の間で1日平均労働時間7.5h、休憩1.5h） ※残業はほとんどありません。
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2025.12.10東京都千代田区 / 職業紹介 製造・整備士・技術士○ 月給：305,000円 ～ 50万円 ○ 勤務時間 シフト制(6：00～15：00もしくは7：00～16：00) ※休憩60分、実働8時間 ※残業は月平均5～10時間程度と少なめです。
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2025.12.10東京都千代田区 / 職業紹介 製造・整備士・技術士○ 月給：25万円 ～ 35万円 ○ 勤務時間 シフト制(6：00～15：00もしくは7：00～16：00) ※休憩60分、実働8時間 ※残業は月平均5～10時間程度と少なめです。
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2025.12.15東京都新宿区 / 職業紹介 機械・機構設計（自動車・各種機械）○ 月給：236,000円 ～ 475,000円 ○ 勤務時間 9：00～18：00 ※配属先によって異なる。 ※配属先によってはフレックス制度があります。
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2025.12.15東京都新宿区 / 職業紹介 機械・機構設計（自動車・各種機械）○ 月給：236,000円 ～ 475,000円 ○ 勤務時間 9：00～18：00 ※配属先によって異なる。 ※配属先によってはフレックス制度があります。
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2025.12.15東京都新宿区 / 職業紹介 機械・機構設計（自動車・各種機械）○ 月給：236,000円 ～ 301,000円 ○ 勤務時間 9：00～18：00 ※配属先によって異なる。 ※配属先によってはフレックス制度があります。
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2025.12.15東京都新宿区 / 職業紹介 機械・機構設計（自動車・各種機械）○ 月給：236,000円 ～ 475,000円 ○ 勤務時間 9：00～18：00 ※配属先によって異なる。 ※配属先によってはフレックス制度があります。
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2025.12.15東京都新宿区 / 職業紹介 機械・機構設計（自動車・各種機械）○ 月給：236,000円 ～ 475,000円 ○ 勤務時間 9：00～18：00 ※配属先によって異なる。 ※配属先によってはフレックス制度があります。
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2025.12.15東京都新宿区 / 職業紹介 機械・機構設計（自動車・各種機械）○ 月給：236,000円 ～ 475,000円 ○ 勤務時間 9：00～18：00 ※配属先によって異なる。 ※配属先によってはフレックス制度があります。
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2025.12.15東京都新宿区 / 職業紹介 機械・機構設計（自動車・各種機械）○ 月給：236,000円 ～ 475,000円 ○ 勤務時間 9：00～18：00 ※配属先によって異なる。 ※配属先によってはフレックス制度があります。
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