よくある質問

現時点では東京本社勤務を想定していますが、会社の成長に伴い全国展開も行っていますので、シェア拡大ミッションのひとつとして、地方勤務をお願いすることもございます。
転勤はキャリアアップとセットです。ご自身がレベルアップする機会と捉えてください。

残業は正直あります。企業様を相手に提案していく仕事ですので、翌日の提案書を作るために残業をすることも時にあります。
しかし、社全体として働き方改革を進めており、毎月の定時退社日の設定（個人2日・全体1日）や、遅くとも21時までには退社できるよう、声掛けをしながら、働きやすい環境づくりのために社員全員で取り組んでいます。

応募時点で27歳以下であれば新卒社員待遇で選考可能です。
ただし、就業経験がある方は就業経験3年以内とさせていただきます。

平均約35歳です。まだ会社としても発展途上のため、若いメンバーが活躍しています。男女比は3：7と女性が多くなっていますが、男女問わず積極採用中です。

個人のノルマでなくチームや店舗ごとのノルマ制です。もちろん個人ごと目標は設定していただきますが、それもチームとして目標を達成することが目的です。
ですので、自分ひとりが目標達成できればよいと考える人には当社は向かないかもしれません。