会津若松市、契約社員の求人
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勤務地
会津若松市 
職種
雇用形態
契約社員
キーワード
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雇用形態
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ソフトバンク株式会社/福島県会津若松市/販売クル-
販売・サ-ビス業(小売・外食・専門)
  • 職種 その他(販売・飲食・サービス)
  • 給与 【月給】22万円
    賞与:賞与あり(年2回)
    昇給:昇給あり(年1回)
    年収備考:
    【年収例】
    ◎274万円/販売クル-(契約社員/入社1年目/福岡勤務)
    ◎311万円/販売クル-(契約社員/入社1年目/東京勤務)
    ◎359万円/販売クル-(正社員)
    ◎423万円/ス-パ-バイザ-(正社員)
    ◎504万円/エリアマネ-ジャ-(正社員)
    ※実績によりインセンティブ制度あり
    給与備考:
    ※評価により給与変動
  • 勤務地 福島県会津若松市
  • 勤務時間 勤務時間
    変形労働時間制によるシフト勤務(1日4時間~9時間30分)
    休憩時間:60分
    月平均時間外勤務(時):15時間
  • 仕事内容 業務内容(概要)
    ソフトバンクでのスマホ販売スタッフ/未経験歓迎/平均残業10時間以内/正社員登用制度あり
    業務内容(詳細)
    お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案から
    販売イベントの企画・運用まで幅広くご活躍いただけます。

    ◆主な仕事
    ・スマ-トフォンなどの販売
    ・その他、各種商品・サ-ビスのご案内
    ・週末イベントの企画/運営
    ・売場管理/実績管理 レイアウト変更、予算進捗管理、等

    ◆詳細内容
    ◎声掛け~ヒアリング
      老若男女問わず、様々なお客様に対して積極的にお声がけを頂きます。
      お客様のご要望(機能や予算やご利用機種に対するご不満など)を伺います。
    ◎提案~契約
      最適な…
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お仕事No.J61193
株式会社テクス福島/福島県会津若松市/施工管理・設備保守管理・環境保全
施工管理・設備保守管理・環境保全/契約社員
  • 職種 その他(建築・土木・警備・清掃)
  • 給与 【月給】17万円 ~ 345,000円
    賞与:賞与あり(年2回)
    昇給:昇給あり(年1回)
    給与備考:
    賞与備考:計5.17か月分
    昇給備考:1月当たり最大2.14%
  • 勤務地 福島県会津若松市
  • 勤務時間 勤務時間
    8:30~17:30
    休憩時間:60分
    月平均時間外勤務 (時):16時間
  • 仕事内容 業務内容(概要)
    【福島県】空調・衛生設備等の施工管理/東北電力・ユアテックグループ企業/年休122日/未経験優遇
    業務内容(詳細)
    オフィスビルや商業施設の、エアコン・換気扇・空調機・給水設備などの施工管理及び保守管理業務。
    空調設備を設置するにあたり、工事計画の策定や予算の管理、工事現場の安全な作業、空調を問題なく使える品質を保つなど、空調設備工事の全体的な管理をおこなうのが、空調設備施工管理の仕事です。実際に工事作業に携わるよりも、現場で進捗を確認したり、指導監督したりすることがおもな仕事になります。
    入社後は、資格取得に向けて勉強しながら、先輩から基礎を学んでいきます。
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お仕事No.E33304
株式会社テクス福島/福島県会津若松市/施工管理・設備保守管理・環境保全
施工管理・設備保守管理・環境保全/契約社員
  • 職種 その他(建築・土木・警備・清掃)
  • 給与 【月給】17万円 ~ 345,000円
    賞与:賞与あり(年2回)
    昇給:昇給あり(年1回)
    給与備考:
    賞与備考:計5.17か月分
    昇給備考:1月当たり最大2.14%
  • 勤務地 福島県会津若松市
  • 勤務時間 勤務時間
    8:30~17:30
    休憩時間:60分
    月平均時間外勤務 (時):16時間
  • 仕事内容 業務内容(概要)
    【福島県】電気工事の施工管理/東北電力・ユアテックグループ企業/年休122日/未経験優遇
    業務内容(詳細)
    オフィスビルや商業施設などの照明設備・建物内の受変電設備の電気工事施工・施工管理業務を行います。
    具体的には、施工現場を含む工事全体を俯瞰して管理するお仕事です。
    施工管理は「工程管理」「原価管理」「品質管理」「安全管理」を主な業務として、各管理業務を同時にこなしながら現場を動かします。
    工事が遅れているようなら、スケジュールを調整しながら作業員を指揮します。技術者がスムーズに動けるような環境整備も必要です。また、ときには技術者や下請け業者の人数を変更するなどして人件費の原価調節も行います。
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お仕事No.E33300