| 職種 | 技術(IT・ソフトウェア・ネットワーク) > その他(ソフトウェア・ネットワーク) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間 有(期間3ヶ月) |
| 給与 |
【年収】600万円 ~ 800万円 報奨金制度(賞与と別に年2回) 【年収例】予定年収 600万円~800万円 |
| 特徴 |
交通費支給 育児・介護休暇あり |
| 勤務地 |
・東京都千代田区神田淡路町 |
| 勤務時間 | 就業時間 9:00~18:00 フレックス 無 |
| 休日・休暇 |
■週休2日 ■土・日 ※月1回の土曜出勤有 ■祝日 ■夏季 ■年末年始 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日118日 |
募集情報
| 仕事内容 |
★今回の求人は障害者専用求人となります★ ≪業務の詳細≫ ・社内で使用するアプリケーション開発の マネジメントを担っていただきます。 ・アプリケーションの要件定義・仕様設計~ 保守・運用と、開発会社等の外注先の 品質・コスト・スケジュール管理が 主な業務です。 ・また、事業会社内におけるIT化の推進、 ITを駆使した事業戦略の立案・実行 ・教育(定着)などの知見がある方には より幅広く業務に携わっていただきます。 ≪具体的には≫ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 歓迎します。 ●iPhone/iPad/PCのアプリ開発 ●組織内の各領域における業務分析 ・要望・課題や事業戦略のヒアリング ●上記を叶えるためのIT戦略立案 ●各業務に必要なシステムやアプリ、 インフラなどトータルな要件定義と 仕様設計、改修 ●構築・導入・教育・運用の スケジュール設定、コストの算出 ■配属部署について: 東日本本社は係長1名・一般職1名、 派遣社員1名、西日本本社には課長1名、 課長代理1名・係長2名・主任1名 計8名が在籍しております。 今回は東日本本社への配属となります。 ■勤務地 東日本本社:東京都千代田区神田淡路町1-3 ■仕事の魅力・身に付く知識等 成長戦略の立案から設計・実行まで、 これまでのご経験を思う存分発揮して ください。 【応募資格】 年齢 35歳~49歳 必要経験 ■必須条件 ・アプリケーション開発の実務経験 将来的には、要件定義・仕様設計~保守 ・運用、品質・コスト・スケジュール管理 までお願いします。 ※以下の言語を使用できる方歓迎 ・ObjectiveC ・Swift ・MySQL ・Java ■尚可条件 ・既存システムの検証と改善提案等、PDCAに よる改善の経験 ・事業会社の社内システム担当としての 実務経験 ・事業会社内におけるIT化の推進、 ITを駆使した事業戦略の立案・実行・教育 (定着)経験 ■ポイント ・アプリケーションの開発は決裁者(役員) 直轄案件です。 一気通貫で仕事を行うので、 コミュニケーション能力など総合力が 求められます。 その分、裁量も大きく、キャリアアップが 可能なポジションです。 資格 経験を重視します 学歴 大学卒業以上 【こんな人が活躍】 「PCの操作が得意」 「細かい作業が好き」 「もくもく作業をしたい」 そんなあなたにピッタリです! 弊社で働く半数以上が 未経験からのスタートです! しっかりと研修を行うのでご安心ください! 土日祝で休みなので詰め込みすぎず しっかりとお休みも取れます! PCの操作といっても、カンタンな 入力作業が主です! なので、事務未経験の方でもご安心ください! ・細かい作業が好きな方 ・もくもく作業が得な方 ・異業種からの転職の方 ・新しいことに挑戦したい方 ・スキルをつけたい方 など活躍中です! |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | ■通勤手当全額支給 ■社会保険 ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 ■その他 ■表彰制度 ■報奨金制度(賞与と別に年2回) ■教育制度 ■社内FA制度 ■産休・育休制度 ■退職金 |
| 選考手順 | 選考方法 筆記試験:有 面接:2回 ■選考フロー: ・書類選考→1次面接(人事担当者) →2次面接(役員) |
| 職種 | 技術(IT・ソフトウェア・ネットワーク) > その他(ソフトウェア・ネットワーク) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
試用期間 有(期間3ヶ月) |
| 給与 |
【年収】600万円 ~ 800万円 報奨金制度(賞与と別に年2回) 【年収例】予定年収 600万円~800万円 |
| 特徴 |
交通費支給 育児・介護休暇あり |
| 勤務地 | ・東京都千代田区神田淡路町 |
| 勤務時間 | 就業時間 9:00~18:00 フレックス 無 |
| 休日・休暇 |
■週休2日 ■土・日 ※月1回の土曜出勤有 ■祝日 ■夏季 ■年末年始 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日118日 |
| 仕事内容 | ★今回の求人は障害者専用求人となります★ ≪業務の詳細≫ ・社内で使用するアプリケーション開発の マネジメントを担っていただきます。 ・アプリケーションの要件定義・仕様設計~ 保守・運用と、開発会社等の外注先の 品質・コスト・スケジュール管理が 主な業務です。 ・また、事業会社内におけるIT化の推進、 ITを駆使した事業戦略の立案・実行 ・教育(定着)などの知見がある方には より幅広く業務に携わっていただきます。 ≪具体的には≫ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 歓迎します。 ●iPhone/iPad/PCのアプリ開発 ●組織内の各領域における業務分析 ・要望・課題や事業戦略のヒアリング ●上記を叶えるためのIT戦略立案 ●各業務に必要なシステムやアプリ、 インフラなどトータルな要件定義と 仕様設計、改修 ●構築・導入・教育・運用の スケジュール設定、コストの算出 ■配属部署について: 東日本本社は係長1名・一般職1名、 派遣社員1名、西日本本社には課長1名、 課長代理1名・係長2名・主任1名 計8名が在籍しております。 今回は東日本本社への配属となります。 ■勤務地 東日本本社:東京都千代田区神田淡路町1-3 ■仕事の魅力・身に付く知識等 成長戦略の立案から設計・実行まで、 これまでのご経験を思う存分発揮して ください。 【応募資格】 年齢 35歳~49歳 必要経験 ■必須条件 ・アプリケーション開発の実務経験 将来的には、要件定義・仕様設計~保守 ・運用、品質・コスト・スケジュール管理 までお願いします。 ※以下の言語を使用できる方歓迎 ・ObjectiveC ・Swift ・MySQL ・Java ■尚可条件 ・既存システムの検証と改善提案等、PDCAに よる改善の経験 ・事業会社の社内システム担当としての 実務経験 ・事業会社内におけるIT化の推進、 ITを駆使した事業戦略の立案・実行・教育 (定着)経験 ■ポイント ・アプリケーションの開発は決裁者(役員) 直轄案件です。 一気通貫で仕事を行うので、 コミュニケーション能力など総合力が 求められます。 その分、裁量も大きく、キャリアアップが 可能なポジションです。 資格 経験を重視します 学歴 大学卒業以上 【こんな人が活躍】 「PCの操作が得意」 「細かい作業が好き」 「もくもく作業をしたい」 そんなあなたにピッタリです! 弊社で働く半数以上が 未経験からのスタートです! しっかりと研修を行うのでご安心ください! 土日祝で休みなので詰め込みすぎず しっかりとお休みも取れます! PCの操作といっても、カンタンな 入力作業が主です! なので、事務未経験の方でもご安心ください! ・細かい作業が好きな方 ・もくもく作業が得な方 ・異業種からの転職の方 ・新しいことに挑戦したい方 ・スキルをつけたい方 など活躍中です! |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | ■通勤手当全額支給 ■社会保険 ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 ■その他 ■表彰制度 ■報奨金制度(賞与と別に年2回) ■教育制度 ■社内FA制度 ■産休・育休制度 ■退職金 |
| 選考手順 | 選考方法 筆記試験:有 面接:2回 ■選考フロー: ・書類選考→1次面接(人事担当者) →2次面接(役員) |
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