障がい者求人／一般事務、人事・総務・法務・経理・広報・購買、他

情報更新日：2025年01月20日
職種 企画・管理・事務 > その他（企画・管理・事務）
雇用形態 契約社員
・雇用期間は期間の定め有り（１２ヶ月更新）
・入社日 令和5年4月1日～
・試用期間 無
・定年 60歳
契約の更新 有（条件有）
条件有の場合は、次の項目を判断基準とする。
・契約の更新の有無は、その者の能力、勤務態度、健康状態、会社の次年度の業務の見通し、経営状況等を勘案し決定する。
・契約社員の契約期間は、原則として６５歳到達後の年度末までを限度とする。
給与 【年収】300万円 ～ 310万円
昇給 有（55歳まで昇給あり）
賞与有（昨年度の実績：2回／年、約5ヶ月／年）
【月収例】月給
特徴
土日祝日休み
土日祝日休み
在宅ワーク
在宅ワーク
交通費支給
交通費支給
職場見学可
職場見学可
障がい者採用
障がい者採用
勤務地 【本社 管理部、PCB事業部、中間貯蔵事業部】
・東京都港区芝１－７－１７ 　住友不動産芝ビル３号館
・JR浜松町駅から徒歩10分
車通勤 不可
最寄駅 ・最寄駅 :ＪＲ京浜東北・根岸線「浜松町駅」ＪＲ山手線「浜松町駅」 その他
勤務時間 就業日 月・火・水・木・金
就業時間 ９：００～１７：３０（休憩時間１２：００～１３：００）
所定時間外労働有（月０～２０時間程度）
休日・休暇 土・日・祝・他
有給休暇は２０日／年（ただし採用月により日数変更）
その他休暇は年末年始１２月２９日～１月３日、特別休暇（冠婚葬祭、リフレッシュ休暇、など）
★契約社員★事務経験を活かせる！PCスキル中級程度あればOK！一般事務、人事・総務・法務・経理・広報・購買、他、業務です。

募集情報

募集背景 補充内容 新規
仕事内容 業務上、補助業務等の非基幹的役割又は臨時的役割を担う者
【共通】社内文書作成、データ入力・チェック・集計、経費精算、一般庶務、等
※ご経験やスキルによって業務や配属先を決定。
《業務例》
・人事：採用、雇用契約、出向契約、派遣契約、等
・経理：出納管理、財務諸表作成、伝票処理、決算業務、買掛・売掛管理、固定資産管理、等
・広報：HP作成、社内報作成、説明会アシスタント、等

【応募資格】
・必要な経験（事務経験→最低2年以上。個人の習熟度によって変動有り。）
・年齢(５０歳以上)
・PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント）中級程度（Excelであれば、関数（IF、VLOOKUP、など）を組み合わせて数式作成やグラフ作成、図表の挿入など。Wordであれば、ヘッダー・フッター編集、段組み、差込印刷など。PowerPointであれば、新規資料作成、イラスト/グラフなどの挿入、目的に応じた印刷など。）
・高校卒業以上
待遇・福利厚生 制服の有無 無
健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険
残業手当、通勤手当、家族手当
退職金制度有（正社員で勤続６か月以上）
社宅又は寮は無（一部該当者には住宅補助制度あり）
アピールポイント 障害者雇用実績
その他の身体障害(内部)
配慮可能事項
就業時間短縮 可(短時間パートタイム契約社員)
通院の為の遅刻・早退・休み 可
車椅子対応 可(ただし場所による)

設備について
・エレベーター：有
・車いす移動スペース：部分的に可
・階段の手すり：無
・自動ドア：無
・手動ドア：有（セキュリティドア）
・車いす用トイレ：無
・出入口の段差：無
・点字対応：無

受動喫煙対策 敷地内禁煙

テレワークの可否 可(現状1日～2日／週程度)
選考手順 採用試験(書類・面接以外) 適正検査
面接回数、実施者 2～3回（職場長面談⇒管理部長・人事課長事面談⇒役員面談）。
選考結果の通知 3～14日以内（書類選考１４日以内、面接３日以内）。
面接時職場見学は可能か？ 可
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障がい者求人／一般事務、人事・総務・法務・経理・広報・購買、他

契約社員
情報更新日：2025年01月20日
職種 企画・管理・事務 > その他（企画・管理・事務）
雇用形態 契約社員
・雇用期間は期間の定め有り（１２ヶ月更新）
・入社日 令和5年4月1日～
・試用期間 無
・定年 60歳
契約の更新 有（条件有）
条件有の場合は、次の項目を判断基準とする。
・契約の更新の有無は、その者の能力、勤務態度、健康状態、会社の次年度の業務の見通し、経営状況等を勘案し決定する。
・契約社員の契約期間は、原則として６５歳到達後の年度末までを限度とする。
給与 【年収】300万円 ～ 310万円
昇給 有（55歳まで昇給あり）
賞与有（昨年度の実績：2回／年、約5ヶ月／年）
【月収例】月給
特徴
土日祝日休み
土日祝日休み
在宅ワーク
在宅ワーク
交通費支給
交通費支給
職場見学可
職場見学可
障がい者採用
障がい者採用
勤務地 【本社 管理部、PCB事業部、中間貯蔵事業部】
・東京都港区芝１－７－１７ 　住友不動産芝ビル３号館
・JR浜松町駅から徒歩10分
車通勤 不可
最寄駅 ・最寄駅 :ＪＲ京浜東北・根岸線「浜松町駅」ＪＲ山手線「浜松町駅」 その他
勤務時間 就業日 月・火・水・木・金
就業時間 ９：００～１７：３０（休憩時間１２：００～１３：００）
所定時間外労働有（月０～２０時間程度）
休日・休暇 土・日・祝・他
有給休暇は２０日／年（ただし採用月により日数変更）
その他休暇は年末年始１２月２９日～１月３日、特別休暇（冠婚葬祭、リフレッシュ休暇、など）
★契約社員★事務経験を活かせる！PCスキル中級程度あればOK！一般事務、人事・総務・法務・経理・広報・購買、他、業務です。
募集背景 補充内容 新規
仕事内容 業務上、補助業務等の非基幹的役割又は臨時的役割を担う者
【共通】社内文書作成、データ入力・チェック・集計、経費精算、一般庶務、等
※ご経験やスキルによって業務や配属先を決定。
《業務例》
・人事：採用、雇用契約、出向契約、派遣契約、等
・経理：出納管理、財務諸表作成、伝票処理、決算業務、買掛・売掛管理、固定資産管理、等
・広報：HP作成、社内報作成、説明会アシスタント、等

【応募資格】
・必要な経験（事務経験→最低2年以上。個人の習熟度によって変動有り。）
・年齢(５０歳以上)
・PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント）中級程度（Excelであれば、関数（IF、VLOOKUP、など）を組み合わせて数式作成やグラフ作成、図表の挿入など。Wordであれば、ヘッダー・フッター編集、段組み、差込印刷など。PowerPointであれば、新規資料作成、イラスト/グラフなどの挿入、目的に応じた印刷など。）
・高校卒業以上
待遇・福利厚生 制服の有無 無
健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険
残業手当、通勤手当、家族手当
退職金制度有（正社員で勤続６か月以上）
社宅又は寮は無（一部該当者には住宅補助制度あり）
アピールポイント 障害者雇用実績
その他の身体障害(内部)
配慮可能事項
就業時間短縮 可(短時間パートタイム契約社員)
通院の為の遅刻・早退・休み 可
車椅子対応 可(ただし場所による)

設備について
・エレベーター：有
・車いす移動スペース：部分的に可
・階段の手すり：無
・自動ドア：無
・手動ドア：有（セキュリティドア）
・車いす用トイレ：無
・出入口の段差：無
・点字対応：無

受動喫煙対策 敷地内禁煙

テレワークの可否 可(現状1日～2日／週程度)
選考手順 採用試験(書類・面接以外) 適正検査
面接回数、実施者 2～3回（職場長面談⇒管理部長・人事課長事面談⇒役員面談）。
選考結果の通知 3～14日以内（書類選考１４日以内、面接３日以内）。
面接時職場見学は可能か？ 可
お仕事No.SCT100216

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お仕事No：SCT100216