障がい者求人/事務オープンポジション

情報更新日:2025年01月20日
職種 企画・管理・事務 > その他(企画・管理・事務)
雇用形態 正社員
雇用期間:無期
試用期間:有 (3ヵ月)
試用期間中の労働条件:変更なし

定年:65歳
再雇用制度:あり(70歳まで)

転勤なし
給与 【月給】303,750円 ~ 371,250円
■昇給:有(年2回)
■賞与:有(年2回/6月・12月)
※賞与は会社業績と個人業績によって変動いたします。
【年収例】年収:364万円~445万円
※上記年収はあくまで目安であり、賞与は含まれておりません。経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。
特徴
土日祝日休み
土日祝日休み
転勤なし
転勤なし
賞与あり
賞与あり
副業・WワークOK
副業・WワークOK
30代活躍中
30代活躍中
長期休暇あり
長期休暇あり
育児・介護休暇あり
育児・介護休暇あり
駅近5分以内
駅近5分以内
資格・スキルを活かせる
資格・スキルを活かせる
障がい者採用
障がい者採用
勤務地 【本社】
・東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5階
・JR各線・東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎」駅から徒歩3分
※上記は雇入れ直後の勤務地です。

(変更の範囲)
会社の定める勤務地

最寄駅 ・最寄駅 :JR埼京線「大崎駅」JR山手線「大崎駅」 その他
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間)
所定外労働時間 有

■残業配慮:相談可(全社平均残業時間:7~14時間/月)
■短時間勤務:応相談(週30時間~/20時間~)
■通勤時間の配慮:応相談
■在宅勤務
基本出社での勤務となりますが、障害、お任せする業務に応じてリモート勤務も検討させていただきますので、まずはご相談ください。
休日・休暇 ■休日
完全週休2日制(土・日)、祝日
年間休日:120日以上

■休暇
・有給休暇(有給休暇消化率60%推奨)
・夏季休暇
・年末年始
・慶弔休暇
・産休育休(実績あり)
★正社員求人★事務のお仕事です。
【事業内容】
■医師人材総合サービス
創業当時より取り組んでいる、医師の紹介事業です。医師不足、医師の地域偏在が社会問題となって久しく、医師・医療機関共に厳しい状況下にあります。医師が自らの能力・知見を活かしながら活き活きと働けるように、そして医療現場に必要な人材をマッチングし健全な環境を整えられるように、私たちは雇用を支えています。

■医療機関の経営支援
医療現場の経営支援サービスを展開しています。医療現場ではまだまだITが浸透しないことも多く、非常に非効率な現場も多数見られます。そうした医療現場の経営の効率化ができるようにサービスを提供しています。

■企業向け産業医サポート
健康的な労働環境が求められる現代において重要な役割を担う、産業医。企業へ産業医の選任・活用のサポートをするとともに、医師に対しても産業医という新しい働き方をご提案しています。

■企業向けヘルスケアマーケティング
生活者とヘルスケア産業のつながりを通じて、社会の健康関心度を高めていくとともに、これまで参入していなかった他分野の産業や、中小企業・個人事業主も含めたより多くのプレイヤーが、ヘルスケアとつながり、活躍するために必要なリソースを提供するサービスを展開しています。

募集情報

仕事内容 今までのご経験やスキルに応じて、配属先やお仕事を検討していきます。

■営業サポート業務
・求人作成
・部内ルールの運用状況のチェック、アラート
・部内ルールのマニュアル変更、管理
・顧客リストの管理
・データ更新業務
・電話対応
・簡単な資料作成/資料整理
・その他専門的な業務経験をお持ちの方はその業務(例:マーケティング)
※業界未経験でも、一般的なオフィスツール(Word、Excel、Power Point 等)スキルを習得されている方であれば歓迎いたします!

■カスタマーサポート
弊社でサービスを提供させていただいているクライアント企業の人事担当と産業医・保健師の間を取り持ち、スムーズな面接ができるような調整業務や、企業からのご要望・お問合せにお答えする業務などをお任せします。
・クライアント企業、担当医師の面接日調整
・クライアント企業への情報提供、営業同行
・既存クライアントへの新サービスの提案
・各種データ入力 など

【応募資格】
【必須】
・基本的なパソコン入力、オフィスツール基本操作
・Excelレベル(各種関数、絶対・相対参照)
・出社できる方
・事務経験がある方(基本的な電話対応やPCスキルある方)
※ポジションによって必要なレベルは異なります。

【歓迎】
・事務職としてのご経験をお持ちの方
・データ集計、分析経験をお持ちの方
・Googleスプレッドシートの使用経験のある方

【求める人物像】
・一生懸命な姿勢で業務に取り組んで頂ける方
待遇・福利厚生 ■近距離在住手当(月3万円)
■入社3ヶ月後の近距離引っ越し手当(10万円)
■託児費補助(子供1人あたり月1万円)
■健康増進達成手当(年3万円)
■資格手当[社会保険労務士・医療経営士など](上限月5万円)
■休日出勤手当

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・確定拠出年金
・提携保養施設(全国)
・ビジネス書籍購入費補助(社内図書制度 上限1万円/月)
・スポーツ活動推進補助
・インフルエンザ予防接種費補助
・ブルーライトメガネ購入費補助
・禁煙支援、メンタルヘルス支援

【制度】
・MVP表彰制度
・目標管理制度
・再入社制度
・毎月の1on1
・副業可能(条件あり)
・産前・産後休暇(実績あり)
・育児・介護短時間勤務(実績あり)
アピールポイント ■職場環境
・1on1 業務相談、健康相談など 長く健康的にやりがいをもって働けるよう気軽に相談できる体制
・入社後のOJTはマネージャーの方が実施しますが、マニュアル等も揃っており、丁寧かつ適切に指導頂けますのでご安心ください。
・社内はフリーアドレスで自由に席につきますが、ご要望に応じて慣れるまでは固定席での勤務も可能です。
・社内のコミュニケーションは、Googleチャット、サイボウズ等で行うことが多く、コミュニケーションは活発です。
・社内ツールとしてはMicrosoft Officeをメインに使用しますが、同部署では平行してGoogleスプレッドシートも活用しています。

■雇用実績
・上肢障害
・心臓機能障害

■障害配慮
・車椅子への配慮
・透析への配慮
・残業ゼロの配慮
・業務スピードの配慮

■受動喫煙対策:有(屋内禁煙)

障がい者求人/事務オープンポジション

正社員
情報更新日:2025年01月20日
職種 企画・管理・事務 > その他(企画・管理・事務)
雇用形態 正社員
雇用期間:無期
試用期間:有 (3ヵ月)
試用期間中の労働条件:変更なし

定年:65歳
再雇用制度:あり(70歳まで)

転勤なし
給与 【月給】303,750円 ~ 371,250円
■昇給:有(年2回)
■賞与:有(年2回/6月・12月)
※賞与は会社業績と個人業績によって変動いたします。
【年収例】年収:364万円~445万円
※上記年収はあくまで目安であり、賞与は含まれておりません。経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。
特徴
土日祝日休み
土日祝日休み
転勤なし
転勤なし
賞与あり
賞与あり
副業・WワークOK
副業・WワークOK
30代活躍中
30代活躍中
長期休暇あり
長期休暇あり
育児・介護休暇あり
育児・介護休暇あり
駅近5分以内
駅近5分以内
資格・スキルを活かせる
資格・スキルを活かせる
障がい者採用
障がい者採用
勤務地 【本社】
・東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5階
・JR各線・東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎」駅から徒歩3分
※上記は雇入れ直後の勤務地です。

(変更の範囲)
会社の定める勤務地

最寄駅 ・最寄駅 :JR埼京線「大崎駅」JR山手線「大崎駅」 その他
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間)
所定外労働時間 有

■残業配慮:相談可(全社平均残業時間:7~14時間/月)
■短時間勤務:応相談(週30時間~/20時間~)
■通勤時間の配慮:応相談
■在宅勤務
基本出社での勤務となりますが、障害、お任せする業務に応じてリモート勤務も検討させていただきますので、まずはご相談ください。
休日・休暇 ■休日
完全週休2日制(土・日)、祝日
年間休日:120日以上

■休暇
・有給休暇(有給休暇消化率60%推奨)
・夏季休暇
・年末年始
・慶弔休暇
・産休育休(実績あり)
★正社員求人★事務のお仕事です。
【事業内容】
■医師人材総合サービス
創業当時より取り組んでいる、医師の紹介事業です。医師不足、医師の地域偏在が社会問題となって久しく、医師・医療機関共に厳しい状況下にあります。医師が自らの能力・知見を活かしながら活き活きと働けるように、そして医療現場に必要な人材をマッチングし健全な環境を整えられるように、私たちは雇用を支えています。

■医療機関の経営支援
医療現場の経営支援サービスを展開しています。医療現場ではまだまだITが浸透しないことも多く、非常に非効率な現場も多数見られます。そうした医療現場の経営の効率化ができるようにサービスを提供しています。

■企業向け産業医サポート
健康的な労働環境が求められる現代において重要な役割を担う、産業医。企業へ産業医の選任・活用のサポートをするとともに、医師に対しても産業医という新しい働き方をご提案しています。

■企業向けヘルスケアマーケティング
生活者とヘルスケア産業のつながりを通じて、社会の健康関心度を高めていくとともに、これまで参入していなかった他分野の産業や、中小企業・個人事業主も含めたより多くのプレイヤーが、ヘルスケアとつながり、活躍するために必要なリソースを提供するサービスを展開しています。
仕事内容 今までのご経験やスキルに応じて、配属先やお仕事を検討していきます。

■営業サポート業務
・求人作成
・部内ルールの運用状況のチェック、アラート
・部内ルールのマニュアル変更、管理
・顧客リストの管理
・データ更新業務
・電話対応
・簡単な資料作成/資料整理
・その他専門的な業務経験をお持ちの方はその業務(例:マーケティング)
※業界未経験でも、一般的なオフィスツール(Word、Excel、Power Point 等)スキルを習得されている方であれば歓迎いたします!

■カスタマーサポート
弊社でサービスを提供させていただいているクライアント企業の人事担当と産業医・保健師の間を取り持ち、スムーズな面接ができるような調整業務や、企業からのご要望・お問合せにお答えする業務などをお任せします。
・クライアント企業、担当医師の面接日調整
・クライアント企業への情報提供、営業同行
・既存クライアントへの新サービスの提案
・各種データ入力 など

【応募資格】
【必須】
・基本的なパソコン入力、オフィスツール基本操作
・Excelレベル(各種関数、絶対・相対参照)
・出社できる方
・事務経験がある方(基本的な電話対応やPCスキルある方)
※ポジションによって必要なレベルは異なります。

【歓迎】
・事務職としてのご経験をお持ちの方
・データ集計、分析経験をお持ちの方
・Googleスプレッドシートの使用経験のある方

【求める人物像】
・一生懸命な姿勢で業務に取り組んで頂ける方
待遇・福利厚生 ■近距離在住手当(月3万円)
■入社3ヶ月後の近距離引っ越し手当(10万円)
■託児費補助(子供1人あたり月1万円)
■健康増進達成手当(年3万円)
■資格手当[社会保険労務士・医療経営士など](上限月5万円)
■休日出勤手当

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・確定拠出年金
・提携保養施設(全国)
・ビジネス書籍購入費補助(社内図書制度 上限1万円/月)
・スポーツ活動推進補助
・インフルエンザ予防接種費補助
・ブルーライトメガネ購入費補助
・禁煙支援、メンタルヘルス支援

【制度】
・MVP表彰制度
・目標管理制度
・再入社制度
・毎月の1on1
・副業可能(条件あり)
・産前・産後休暇(実績あり)
・育児・介護短時間勤務(実績あり)
アピールポイント ■職場環境
・1on1 業務相談、健康相談など 長く健康的にやりがいをもって働けるよう気軽に相談できる体制
・入社後のOJTはマネージャーの方が実施しますが、マニュアル等も揃っており、丁寧かつ適切に指導頂けますのでご安心ください。
・社内はフリーアドレスで自由に席につきますが、ご要望に応じて慣れるまでは固定席での勤務も可能です。
・社内のコミュニケーションは、Googleチャット、サイボウズ等で行うことが多く、コミュニケーションは活発です。
・社内ツールとしてはMicrosoft Officeをメインに使用しますが、同部署では平行してGoogleスプレッドシートも活用しています。

■雇用実績
・上肢障害
・心臓機能障害

■障害配慮
・車椅子への配慮
・透析への配慮
・残業ゼロの配慮
・業務スピードの配慮

■受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
お仕事No.SCT100369

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