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障がい者求人／ハンバーガー等の製造・清掃

情報更新日：2025年01月20日

職種	販売・飲食・サービス > 調理・調理補助
雇用形態	アルバイト・パート雇用形態：パート労働者 ■定年制：なし ■再雇用制度：なし ■勤務延長：なし ■正社員登用の有無：なし ■雇用期間の定め：あり（4ヶ月以上） 2025年1月1日?2025年12月31日 ■契約更新の可能性：あり（原則更新）初回更新後は1年ごとの契約予定。 ■試用期間：2か月試用期間中の労働条件：同条件
給与	【時給】1,163円月平均労働日数（20.5日） 1,163×6時間×20.5日＝143,049で計算 ■固定残業代：なし ■昇給あり　※前年度実績あり（1時間あたり?11,700円） ■賞与あり　※前年度実績あり（年2回・1.20ヶ月分）
特徴	土日祝日休み残業少なめ転勤なし賞与あり交通費支給駅近5分以内障がい者採用
勤務地	【バーガーキング千歳烏山店】・東京都世田谷区南烏山5-19-11 ・京王本線「千歳烏山駅」から徒歩3分・マイカー通勤不可・転勤なし【就業場所に関する特記事項】千歳烏山店以外の東京都内、埼玉県内、神奈川県内、千葉県内のバーガーキング各店舗はご相談に応じます。
勤務時間	10時00分?17時00分（休憩60分） ■就業時間決定に関してご相談に応じます。 ■時間外労働時間：月平均5時間 ■36協定における特別条項：なし
休日・休暇	■休日週休二日制：毎週（土日祝日） ■休暇年次有給休暇日数：10日（6ヶ月経過後）

★駅チカ★バーガーキング店内での業務をお任せします

【事業所からのメッセージ】
現在全国250店舗、年間30～40店舗オープン予定。社員306名、アルバイト6,470名の会社です。現在、障害者雇用者数17名、今後年間20名採用を計画しています。

募集情報

募集背景	増員
仕事内容	■バーガーキングの店内で商品の製造、清掃。変更範囲：変更なし【応募資格】・年齢不問・学歴不問・経験／知識／技能等：不問・免許／資格：不問
待遇・福利厚生	■通勤手当：実費支給（月額50,000円まで） ■加入保険（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） ■退職金共済：未加入 ■退職金制度：なし ■入居可能住宅：なし ■利用可能託児施設：なし ■職務給制度：なし ■復職制度：なし ■企業在籍型ジョブコーチの有無：なし
アピールポイント	■受動喫煙対策：屋内禁煙＜施設状況＞・出入口段差：無（ただし厨房へは１０ｃｍ程度の段差有）・バリアフリー対応トイレ：洋式　・点字表示：有・エレベーター：有・建物内車椅子移動（スペース無）・休憩室：有・階段の手すり：あり・手すりの設置：片側 ■障害者に実施している合理的配慮の例個人の事情に合わせた就労時間の決定。 ■障害者の就労や定着に関するサポート体制人事担当者による定期面談の実施。 ■障害者雇用の担当者からのメッセージ平均勤続は４年以上と長いです。10年以上活躍されている方も多くおります。 ■障害のあるスタッフからのメッセージ周りのスタッフとのコミュニケーションもとれ、働きやすい環境です。 ■障害者雇用に関するアピールポイント途中契約解除はほぼゼロです。
選考手順	■面接（予定1回）・選考結果通知のタイミング：面接選考後・面接選考結果通知：面接後7日以内 ※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 ※業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。 ※職場実習を希望する方はご相談ください。

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障がい者求人／ハンバーガー等の製造・清掃

アルバイト・パート

情報更新日：2025年01月20日

職種	販売・飲食・サービス > 調理・調理補助
雇用形態	アルバイト・パート雇用形態：パート労働者 ■定年制：なし ■再雇用制度：なし ■勤務延長：なし ■正社員登用の有無：なし ■雇用期間の定め：あり（4ヶ月以上） 2025年1月1日?2025年12月31日 ■契約更新の可能性：あり（原則更新）初回更新後は1年ごとの契約予定。 ■試用期間：2か月試用期間中の労働条件：同条件
給与	【時給】1,163円月平均労働日数（20.5日） 1,163×6時間×20.5日＝143,049で計算 ■固定残業代：なし ■昇給あり　※前年度実績あり（1時間あたり?11,700円） ■賞与あり　※前年度実績あり（年2回・1.20ヶ月分）
特徴	土日祝日休み残業少なめ転勤なし賞与あり交通費支給駅近5分以内障がい者採用
勤務地	【バーガーキング千歳烏山店】・東京都世田谷区南烏山5-19-11 ・京王本線「千歳烏山駅」から徒歩3分・マイカー通勤不可・転勤なし【就業場所に関する特記事項】千歳烏山店以外の東京都内、埼玉県内、神奈川県内、千葉県内のバーガーキング各店舗はご相談に応じます。
勤務時間	10時00分?17時00分（休憩60分） ■就業時間決定に関してご相談に応じます。 ■時間外労働時間：月平均5時間 ■36協定における特別条項：なし
休日・休暇	■休日週休二日制：毎週（土日祝日） ■休暇年次有給休暇日数：10日（6ヶ月経過後）

★駅チカ★バーガーキング店内での業務をお任せします

募集背景	増員
仕事内容	■バーガーキングの店内で商品の製造、清掃。変更範囲：変更なし【応募資格】・年齢不問・学歴不問・経験／知識／技能等：不問・免許／資格：不問
待遇・福利厚生	■通勤手当：実費支給（月額50,000円まで） ■加入保険（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） ■退職金共済：未加入 ■退職金制度：なし ■入居可能住宅：なし ■利用可能託児施設：なし ■職務給制度：なし ■復職制度：なし ■企業在籍型ジョブコーチの有無：なし
アピールポイント	■受動喫煙対策：屋内禁煙＜施設状況＞・出入口段差：無（ただし厨房へは１０ｃｍ程度の段差有）・バリアフリー対応トイレ：洋式　・点字表示：有・エレベーター：有・建物内車椅子移動（スペース無）・休憩室：有・階段の手すり：あり・手すりの設置：片側 ■障害者に実施している合理的配慮の例個人の事情に合わせた就労時間の決定。 ■障害者の就労や定着に関するサポート体制人事担当者による定期面談の実施。 ■障害者雇用の担当者からのメッセージ平均勤続は４年以上と長いです。10年以上活躍されている方も多くおります。 ■障害のあるスタッフからのメッセージ周りのスタッフとのコミュニケーションもとれ、働きやすい環境です。 ■障害者雇用に関するアピールポイント途中契約解除はほぼゼロです。
選考手順	■面接（予定1回）・選考結果通知のタイミング：面接選考後・面接選考結果通知：面接後7日以内 ※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 ※業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。 ※職場実習を希望する方はご相談ください。

お仕事No.SCT100457

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