| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 入社後3か月間は試用期間 |
| 給与 |
【月給】30万円 ~ 車両手当:マイカー通勤の場合、月1.5万円 ガソリン代全額支給 資格手当:(建築士、宅地建物取引士) <賃金内訳> ・月額:300,000円 ・歩合給あり <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月)計2か月を含む(2024年度実績) ※入社2年目より業績に応じる ※業績によっては決算賞与を別途支給 【年収例】<予定年収> 420万円+歩合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 特徴 |
転勤なし 長期休暇あり マイカー通勤OK 研修・教育制度充実 |
| 勤務地 |
【仙台建築部】 ・宮城県仙台市青葉区北根黒松2-30 菊田参番館1階 ・車通勤可 |
| 最寄駅 |
・最寄駅 :仙台市地下鉄南北線「八乙女駅」 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30(休憩12:00~13:00、実働8時間) ・時間外労働あり ・残業平均:30時間/月 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制(休日は土日、祝日は出勤) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年間休日数122日(2025年度予定) ■長期休日あり(年末年始12日間、GW5日間、夏季9日間・2025年度予定) ■年次有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日) |
募集情報
| 仕事内容 |
■業務詳細 新築又はリフォームの現場管理をご担当いただきます。 ※新築・リフォーム共に材料・工事を工務店等に一括外注して、工事全体を統括管理 ・施工計画策定、工程管理 ・原価管理、品質管理、安全管理 ・お客様との直接のやり取りを含む ■仕事内容 ・主に施工する案件について 工期: 1人当たりの担当案件数:7~8件 1案件あたりの人員体制:1~2名 傾向・特徴について ・年間休日数122日(2025年度) ・休日は土日 ・転居を伴う転勤なし ・地元で長期就業可能 ・案件は地元のみ 【応募資格】 <最終学歴> 高卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・新築/リフォームの現場管理等の実務経験 又は設計現場経験のどちらか ・普通自動車運転免許保有者 ■歓迎条件: ・建築士 ・建築施工管理技士 【こんな人が活躍】 打合せの日程や現地調査など自分でスケジュールを調整して進めることができます。 自らタスク管理をしながら仕事を進めたい方に向いているでしょう。 また、不動産の売買なども手がける会社のため、建築に関する知識を幅広く身につけたい方にもおすすめです 【こんな方のご応募をお待ちしています!】 ○チームワークを大切にできる方 ○元気に人と接するのが好きな方 ○向上意欲をもって仕事に取り組める方 ○言われたことをそのままやるより、自ら考えて行動できる方 |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | ■退職金制度有(勤続5年以上) ■団体生命保険料会社負担(勤続6ヶ月以上・規定による) ■定年65歳 ※65歳以上の再雇用制度あり ■育休取得実績有 ■リゾートマンション保有(沖縄・熱海:入社1年以上等規定による) |
| アピールポイント | どんなお家に住みたいかをお客様からヒアリングし 価格やデザイン、素材選定などの品質の向上にトータル的に携わることができます。 施工前の不安やドキドキから完成後の喜びまですべてお客様と共有できるやりがいがあります! インセンティブも支給される為、自分の仕事の結果がわかりやすく、 幅広い業務に携わり不動産に関する知識や経験を積むことができます! ■組織構成について 人数、年齢層、前職でのご経験、雰囲気など 仙台建築部 5人(男性3名、女性2名) (30代1名、40代2名、50代1名、60代1名) 部長 1名 設計・施工管理 2名 リフォーム担当 1名→0名 事務 1名 事務 1名(産休中) |
| 選考手順 | まずは「応募する」ボタンからご応募ください。 また、お電話での応募も受け付けています(応募受付TEL 047-485-1405)。 エントリーを頂いた方につきまして、登録頂きました情報を元に選考を開始いたします。 選考を通過した方については、こちらから今後の選考について連絡をさせていただきます。 |
| 面接地 | 宮城県仙台市青葉区木町通2-4-36 木町パールハイツ1階 |
| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
入社後3か月間は試用期間 |
| 給与 |
【月給】30万円 ~ 車両手当:マイカー通勤の場合、月1.5万円 ガソリン代全額支給 資格手当:(建築士、宅地建物取引士) <賃金内訳> ・月額:300,000円 ・歩合給あり <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月)計2か月を含む(2024年度実績) ※入社2年目より業績に応じる ※業績によっては決算賞与を別途支給 【年収例】<予定年収> 420万円+歩合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 特徴 |
転勤なし 長期休暇あり マイカー通勤OK 研修・教育制度充実 |
| 勤務地 | 【仙台建築部】 ・宮城県仙台市青葉区北根黒松2-30 菊田参番館1階 ・車通勤可 |
| 最寄駅 | ・最寄駅 :仙台市地下鉄南北線「八乙女駅」 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30(休憩12:00~13:00、実働8時間) ・時間外労働あり ・残業平均:30時間/月 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制(休日は土日、祝日は出勤) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年間休日数122日(2025年度予定) ■長期休日あり(年末年始12日間、GW5日間、夏季9日間・2025年度予定) ■年次有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日) |
| 仕事内容 | ■業務詳細 新築又はリフォームの現場管理をご担当いただきます。 ※新築・リフォーム共に材料・工事を工務店等に一括外注して、工事全体を統括管理 ・施工計画策定、工程管理 ・原価管理、品質管理、安全管理 ・お客様との直接のやり取りを含む ■仕事内容 ・主に施工する案件について 工期: 1人当たりの担当案件数:7~8件 1案件あたりの人員体制:1~2名 傾向・特徴について ・年間休日数122日(2025年度) ・休日は土日 ・転居を伴う転勤なし ・地元で長期就業可能 ・案件は地元のみ 【応募資格】 <最終学歴> 高卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・新築/リフォームの現場管理等の実務経験 又は設計現場経験のどちらか ・普通自動車運転免許保有者 ■歓迎条件: ・建築士 ・建築施工管理技士 【こんな人が活躍】 打合せの日程や現地調査など自分でスケジュールを調整して進めることができます。 自らタスク管理をしながら仕事を進めたい方に向いているでしょう。 また、不動産の売買なども手がける会社のため、建築に関する知識を幅広く身につけたい方にもおすすめです 【こんな方のご応募をお待ちしています!】 ○チームワークを大切にできる方 ○元気に人と接するのが好きな方 ○向上意欲をもって仕事に取り組める方 ○言われたことをそのままやるより、自ら考えて行動できる方 |
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| 待遇・福利厚生 | ■退職金制度有(勤続5年以上) ■団体生命保険料会社負担(勤続6ヶ月以上・規定による) ■定年65歳 ※65歳以上の再雇用制度あり ■育休取得実績有 ■リゾートマンション保有(沖縄・熱海:入社1年以上等規定による) |
| アピールポイント | どんなお家に住みたいかをお客様からヒアリングし 価格やデザイン、素材選定などの品質の向上にトータル的に携わることができます。 施工前の不安やドキドキから完成後の喜びまですべてお客様と共有できるやりがいがあります! インセンティブも支給される為、自分の仕事の結果がわかりやすく、 幅広い業務に携わり不動産に関する知識や経験を積むことができます! ■組織構成について 人数、年齢層、前職でのご経験、雰囲気など 仙台建築部 5人(男性3名、女性2名) (30代1名、40代2名、50代1名、60代1名) 部長 1名 設計・施工管理 2名 リフォーム担当 1名→0名 事務 1名 事務 1名(産休中) |
| 選考手順 | まずは「応募する」ボタンからご応募ください。 また、お電話での応募も受け付けています(応募受付TEL 047-485-1405)。 エントリーを頂いた方につきまして、登録頂きました情報を元に選考を開始いたします。 選考を通過した方については、こちらから今後の選考について連絡をさせていただきます。 |
| 面接地 | 宮城県仙台市青葉区木町通2-4-36 木町パールハイツ1階 |
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