トラック運転手の労働時間は、昨今の「働き方改革」の流れにより、今後さらに厳しく制限されていきます。
現時点では、大型トラック運転手の時間外労働時間（残業時間）は法律で1ヵ月平均97.5時間、年間1,170時間に制限されていますが、
3年後の2024年には、1ヵ月平均80時間、年間960時間に制限されます。
相模新栄運送は、親会社である東部ネットワークとともに、この時間労働時間の制限をしっかりと守り、
トラック輸送事業以外の事業、例えば３PL事業（自社倉庫の賃貸および輸送商品の保管管理業務）を推進し、
総合物流企業として、物流サービス全体での収益を確保し、トラック運転手の待遇の維持、改善に向けた準備に取り組んでいます。
また、トラック運転手の中高年齢化による健康リスクに備え、トラック運転手は深夜業務の有無を問わず定期健康診断を年二回実施、
60歳以上のトラック運転手は自動車の運転者適性診断を年1回実施、総合福祉団体生命保険（※）導入等、
トラック運転手として永く安心して働いていただくための、福利厚生制度を充実させていきます。