企業内ジョブコーチ/障がい者就労支援

企業内ジョブコーチ/障がい者就労支援
職種 医療・介護・福祉 > その他(医療・介護・福祉)
雇用形態 契約社員
・無期雇用社員として勤務いただきます。 
・試用期間:3ヶ月
・転  勤:転居を伴う転勤は無し
・業務変更の範囲:会社全ての業務
・就業場所の変更の範囲:会社の指定するすべての事業所
・契約期間:無期
給与 【月給】25万円 ~ 30万円
◆昇給:年1回
◆交通費規定支給

【年収例】300万円~360万円
資格 ◆高卒以上
◆以下いずれかの経験をお持ちの方
・福祉業界での障がい者支援経験
・チームリーダーやマネジメント経験
・オフィスでの事務や進行管理の経験
・教育や講師など人になにかを教えた経験

▼下記の資格保持者も歓迎!※もちろんなくてもOKです♪
第一号職場適応援助者・第二号職場適応援助者
特徴
土日祝日休み
土日祝日休み
残業少なめ
残業少なめ
転勤なし
転勤なし
交通費支給
交通費支給
上場企業
上場企業
急募
急募
リモート面接OK
リモート面接OK
女性が活躍
女性が活躍
男性が活躍
男性が活躍
20代活躍中
20代活躍中
30代活躍中
30代活躍中
ミドル活躍中
ミドル活躍中
未経験者活躍
未経験者活躍
中途入社50%以上
中途入社50%以上
長期休暇あり
長期休暇あり
育児・介護休暇あり
育児・介護休暇あり
研修・教育制度充実
研修・教育制度充実
資格・スキルを活かせる
資格・スキルを活かせる
勤務地 【弊社提携事業所内】
・大阪府大阪市西区江戸堀1丁目2番1号
・肥後橋駅1-A出口すぐ

最寄駅 ・最寄駅 :大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分/実働8時間)
★残業について
 残業少なめ!
 有給も基本取りやすいので、プライベートも充実♪
休日・休暇 ★年間休日125日以上★

◆完全週休2日制(土日)※企業カレンダーに準じる
◆祝日
◆有給休暇※取得推奨日あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休 ※復帰率も高く、ワーキングママも活躍中!
【障がいのある方の「働く」をサポート】教師・講師・指導員・インストラクターなど「人に教えることが好き」な方の新たな選択肢として…近年ニーズが急増しているお仕事です!
綜合キャリアトラストは、創立から33期連続黒字で発展を続けるキャムコムグループの中でも、多くの障がい者が活躍する特例子会社です。
自社での雇用経験を活かし、障がい者雇用に積極的に取り組む企業のサポートも事業として展開しています。

障がい者と大手クライアント企業の架け橋として、双方の役に立てる仕事を、未経験から始めませんか?


◆男性、女性関係なく、チームワークを大切にできる、社会貢献度の高い仕事がしたい方が活躍中
◆協力体制が整っていますので、安心してお仕事ができます。
◆誰でも提案や意見、改善ができる環境ですので、やりがいがありスキルアップできます。
仕事内容 【大手・上場企業内での就労支援】
障がい者チームの管理・マネジメントをお願いします。
障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、
お客様からの依頼業務について、割り振り・進捗管理・納品までを行います。

具体的には・・・
◆業務の割り振り・スケジュール管理
◆個別の業務指導・支援
◆メンタル面のフォロー・環境整備
◆発注部署との打ち合わせ・調整
◆支援機関との連携 など

<チームで進めるのはこんな業務>
・簡単なデータ入力
・伝票整理
・書類のスキャン など

その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。
挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。
企業によって異なりますが、だいたい10名前後の障がい者を2名のジョブコーチで担当するイメージです。

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キャリアステップについて
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【多様なキャリアステップをご用意しています】
入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」「就労支援や保育事業に携わってみたい」など、障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。1社にいながら、多様な経験が積める環境です。

<モデルケース>
▼ジョブコーチ
顧客企業専属のジョブコーチとして、10名前後の障がい者の管理者をお願いします。

▼ジョブコーチリーダー
顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。

▼スーパーバイザー
ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。新規拠点の立ち上げなどにも携わります。

▼マネージャー
支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。



【今すぐご応募ください!】



【応募資格】
◆高卒以上
◆以下いずれかの経験をお持ちの方
・福祉業界での障がい者支援経験
・チームリーダーやマネジメント経験
・オフィスでの事務や進行管理の経験
・教育や講師など人になにかを教えた経験

▼下記の資格保持者も歓迎!※もちろんなくてもOKです♪
第一号職場適応援助者・第二号職場適応援助者

【こんな人が活躍】
★細やかな気遣いができる方★
毎日の日報で、障がい者の変化なども記録します。
調子の変化なども考慮し、積極的に声かけ・挨拶などもお任せします。
周囲へ細やかな気遣いができる人にピッタリの仕事です。
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備
◆研修制度あり
 ※入社後すぐに導入研修があり!未経験でも安心!
選考手順 ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞
1)当サイトから応募
2)書類選考
3)面接(2回)
4)内定
∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞
※ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます
※平日夕方以降の時間も面接可能ですので、お気軽にご相談ください
※複数勤務地でご検討の場合、面接にてご希望をお伺いします。
(複数求人へご応募いただく必要はありません)


★重要★
【応募後のご連絡について】

当サイトより応募後、以下よりSMSおよびメールにて選考のご案内が届きますので、本文内に記載のURLより選考へお進みください。
WEB上でいくつか質問が表示されますので、最後まで進んでいただくと完了となります。(3分程度です)

SMS番号:+81(50)5830-6261
メールアドレス:to_do@jobuddy.jp

※弊社では、グループ会社の(株)コンシェルテックが運営する選考サポートサービス
『Jobuddyすぐラク選考』を導入しており、このあとは『Jobuddyすぐラク選考』よりご連絡を差し上げます。

※初回のみ、Jobuddyのパスワード設定が必要となります。パスワードご登録後、「やることリスト」のご対応をお願いします。

なお、Jobuddyでは、合格支援コンシェルジュに面接対策などの相談も可能です。

「面接ではどんなことを聞かれますか?」
「働くうえでこんな点を不安に感じています」

どんなことでも気軽に相談できますので、ぜひご活用ください!

お仕事番号:1314WY1220AR3

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お仕事No:1314WY1220AR3-1

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