| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間:あり(3ヶ月)試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】361,000円 ~ 43万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:■モデル年収例:30代:500~700万円/40代:600~800万円 給与備考: 給与備考:固定残業手当/月:111,000円~180,000円(固定残業時間30時間0分/月) 賞与備考:過去実績計2か月分 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 |
【株式会社ハヤカワ 雇用形態:正社員】 ・神奈川県川崎市幸区小倉3-3-5 |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:30~17:30 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):45時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み その他の休日・休暇:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 同社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、2名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。 業務内容(詳細) ■担当業務: 同社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、2名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。 ■教育体制: 月に1回程度本社に集まる機会があり、情報やノウハウの共有を行っています。教材の購入費手当もあり、働きながら勉強し、施工管理技士や建築士の資格取得を目指せる環境です。 ■施工実績: 官公庁案件と民間の割合は同程度です。川崎市立大師中学校増築工事・DM社本社事務所新築工事・JAセレサ川崎セレサモス宮前店新築工事・シテラ川崎クリスタルパティオ新築工事 他多数 ■同社の働き方: 現場へは直行直帰でき、自家用車による通勤も可能、交通費も全額支給いたします。また、当社は事務作業削減にも取り組んでいるため、日々の業務後は比較的事務作業に追われることなく帰宅することが可能です。 ■配属部署について: 工事部署には現在10名在籍しています。40代を中心に、30代から60代まで活躍しています。小さい会社なので、社員同士の仲もよく、落ち着いたアットホームな雰囲気の中、仕事に集中できる環境となっております。 ■同社について: 少数精鋭のため工期半年~1年程度の案件を年間5~6件程度受注しています。官公庁案件と民間案件は同程度です。民間案件は大手ゼネコンの他、市内の地主の方から直接お声掛けをいただくことも多くあります。 【応募資格】 必要な免許・資格 自動車運転免許 施工管理技士or建築士の資格 その他必須条件外国人採用可否:不可 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 固定残業代詳細:30時間分の時間外手当として111,000~180,000円を支給 家族手当詳細:5,000円~10,000円※会社規定により支給 住宅手当詳細:会社規定により支給 その他手当・詳細、福利厚生:退職金制度:勤続3年以上で支給※再雇用制度あり 65歳まで <その他補足> ・資格手当有 ・社員旅行/年1回 ・育児休業制度有 ・介護休業制度有 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間:あり(3ヶ月)試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】361,000円 ~ 43万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:■モデル年収例:30代:500~700万円/40代:600~800万円 給与備考: 給与備考:固定残業手当/月:111,000円~180,000円(固定残業時間30時間0分/月) 賞与備考:過去実績計2か月分 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 | 【株式会社ハヤカワ 雇用形態:正社員】 ・神奈川県川崎市幸区小倉3-3-5 |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:30~17:30 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):45時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み その他の休日・休暇:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 |
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 | 業務内容(概要) 同社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、2名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。 業務内容(詳細) ■担当業務: 同社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、2名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。 ■教育体制: 月に1回程度本社に集まる機会があり、情報やノウハウの共有を行っています。教材の購入費手当もあり、働きながら勉強し、施工管理技士や建築士の資格取得を目指せる環境です。 ■施工実績: 官公庁案件と民間の割合は同程度です。川崎市立大師中学校増築工事・DM社本社事務所新築工事・JAセレサ川崎セレサモス宮前店新築工事・シテラ川崎クリスタルパティオ新築工事 他多数 ■同社の働き方: 現場へは直行直帰でき、自家用車による通勤も可能、交通費も全額支給いたします。また、当社は事務作業削減にも取り組んでいるため、日々の業務後は比較的事務作業に追われることなく帰宅することが可能です。 ■配属部署について: 工事部署には現在10名在籍しています。40代を中心に、30代から60代まで活躍しています。小さい会社なので、社員同士の仲もよく、落ち着いたアットホームな雰囲気の中、仕事に集中できる環境となっております。 ■同社について: 少数精鋭のため工期半年~1年程度の案件を年間5~6件程度受注しています。官公庁案件と民間案件は同程度です。民間案件は大手ゼネコンの他、市内の地主の方から直接お声掛けをいただくことも多くあります。 【応募資格】 必要な免許・資格 自動車運転免許 施工管理技士or建築士の資格 その他必須条件外国人採用可否:不可 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 固定残業代詳細:30時間分の時間外手当として111,000~180,000円を支給 家族手当詳細:5,000円~10,000円※会社規定により支給 住宅手当詳細:会社規定により支給 その他手当・詳細、福利厚生:退職金制度:勤続3年以上で支給※再雇用制度あり 65歳まで <その他補足> ・資格手当有 ・社員旅行/年1回 ・育児休業制度有 ・介護休業制度有 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
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