| 職種 | 営業 > その他(営業関連) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間:あり(2か月)試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】30万円 ~ 32万円 賞与:賞与あり(その他) 昇給:昇給制度あり 年収備考: モデル年収:<年収例> ・26歳/入社2年目/前職:ジムトレ-ナ- 年収600万(月給35万+インセンティブ平均30万) ・27歳/入社3年目/前職:飲食店店長 年収1300万(月給50万+インセンティブ平均50万) ・29歳/入社7年目/前職:引越し作業員 年収1200万(月給60万+インセンティブ平均40万) 給与備考:☆入社半年で月収 100 万円も実現可能です。☆ 給与備考: 給与備考:[給与補足] + インセンティブ 残業代 経験、スキルなどに応じて決定いたします。 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 |
【株式会社リヴホ-ルディングス 雇用形態:正社員】 ・東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワ-10階 |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:30~18:45 休憩時間:120分 月平均時間外勤務(時):18時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 就業時間備考:変形労働時間制/1日平均実働7時間15分(休憩2時間) 休日備考:■年間休日120日 ◇完全週休二日制(土日) その他の休日・休暇:◇祝日 ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇(取得実績あり) ◇育児休暇(取得実績あり) |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 2000万円~3000万円のデザイナ-ズマンションをご提案いただくお仕事です。 全国主要都市部にある投資用物件を取り扱います。 業務内容(詳細) ■ 業務内容 【営業戦略・組織運営】 投資用不動産(デザイナ-ズマンション)の営業戦略立案 営業KPI・数値管理(アポ~契約~LTV) 営業プロセスの設計・改善・標準化 市場・競合・顧客分析を踏まえた施策立案 【マネジメント・育成】 営業メンバ-のマネジメント(進捗管理・育成・評価) 未経験者・若手人材の早期戦力化 成果を出せる営業人材の育成モデル構築 チ-ムのモチベ-ション・文化醸成 【重要顧客対応・提案支援】 高額商談・重要顧客への同行・支援 投資戦略・シミュレ-ションの最終チェック 顧客満足度・信頼性向上のための品質管理 ■ 取り扱い商材・事業基盤 投資用デザイナ-ズマンション (価格帯:2,000万~3,000万円) 全国主要都市の資産性の高い物件 グル-プ一貫体制 土地仕入/建築/デザイン/販売 入居者募集・管理/建物管理/入居者サポ-ト → 営業が戦略と育成に集中できる環境が整っています ■ このポジションの魅力(マネジメント層向け) 営業個人依存から脱却した組織づくりに挑戦できる 高単価×高インセンティブモデルを 「仕組み」として再現可能 経営に近い立場で事業を動かせる裁量 将来的に 事業部長・役員クラスへのキャリアパス 【応募資格】 必要な経験・スキル @不動産営業経験 @マネジメント経験 その他必須条件外国人採用可否:不可 あれば尚可な経験・資格等 求めるスキル・人物 ・実力主義の会社で力を発揮したい方 ・自分で計画を立てて積極的に物事に取り組める方 ・向上心を持って仕事に取り組んでいける方 ・社交性を持って業務に取り組める方 ・継続力のある方 ■学歴不問 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,残業手当,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 住宅手当詳細:補足事項なし その他手当・詳細、福利厚生:<教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(宅地建物取引士) <その他補足> ■都心にワンル-ムマンション完備 (20,000円補助あり) ■都心のホテルでパ-ティ-開催(2023年・2022年はリッツカ-ルトンにてそれぞれ開催) ■部活動あり(野球・フットサル・ソフトボ-ルなど) ■定期健診 ■インフルエンザ予防接種等(全額会社負担) ■社内ゴルフコンペ(年2~3回) ※参加は任意 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 営業 > その他(営業関連) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:あり(2か月)試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】30万円 ~ 32万円 賞与:賞与あり(その他) 昇給:昇給制度あり 年収備考: モデル年収:<年収例> ・26歳/入社2年目/前職:ジムトレ-ナ- 年収600万(月給35万+インセンティブ平均30万) ・27歳/入社3年目/前職:飲食店店長 年収1300万(月給50万+インセンティブ平均50万) ・29歳/入社7年目/前職:引越し作業員 年収1200万(月給60万+インセンティブ平均40万) 給与備考:☆入社半年で月収 100 万円も実現可能です。☆ 給与備考: 給与備考:[給与補足] + インセンティブ 残業代 経験、スキルなどに応じて決定いたします。 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 | 【株式会社リヴホ-ルディングス 雇用形態:正社員】 ・東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワ-10階 |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:30~18:45 休憩時間:120分 月平均時間外勤務(時):18時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 就業時間備考:変形労働時間制/1日平均実働7時間15分(休憩2時間) 休日備考:■年間休日120日 ◇完全週休二日制(土日) その他の休日・休暇:◇祝日 ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇(取得実績あり) ◇育児休暇(取得実績あり) |
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 | 業務内容(概要) 2000万円~3000万円のデザイナ-ズマンションをご提案いただくお仕事です。 全国主要都市部にある投資用物件を取り扱います。 業務内容(詳細) ■ 業務内容 【営業戦略・組織運営】 投資用不動産(デザイナ-ズマンション)の営業戦略立案 営業KPI・数値管理(アポ~契約~LTV) 営業プロセスの設計・改善・標準化 市場・競合・顧客分析を踏まえた施策立案 【マネジメント・育成】 営業メンバ-のマネジメント(進捗管理・育成・評価) 未経験者・若手人材の早期戦力化 成果を出せる営業人材の育成モデル構築 チ-ムのモチベ-ション・文化醸成 【重要顧客対応・提案支援】 高額商談・重要顧客への同行・支援 投資戦略・シミュレ-ションの最終チェック 顧客満足度・信頼性向上のための品質管理 ■ 取り扱い商材・事業基盤 投資用デザイナ-ズマンション (価格帯:2,000万~3,000万円) 全国主要都市の資産性の高い物件 グル-プ一貫体制 土地仕入/建築/デザイン/販売 入居者募集・管理/建物管理/入居者サポ-ト → 営業が戦略と育成に集中できる環境が整っています ■ このポジションの魅力(マネジメント層向け) 営業個人依存から脱却した組織づくりに挑戦できる 高単価×高インセンティブモデルを 「仕組み」として再現可能 経営に近い立場で事業を動かせる裁量 将来的に 事業部長・役員クラスへのキャリアパス 【応募資格】 必要な経験・スキル @不動産営業経験 @マネジメント経験 その他必須条件外国人採用可否:不可 あれば尚可な経験・資格等 求めるスキル・人物 ・実力主義の会社で力を発揮したい方 ・自分で計画を立てて積極的に物事に取り組める方 ・向上心を持って仕事に取り組んでいける方 ・社交性を持って業務に取り組める方 ・継続力のある方 ■学歴不問 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,残業手当,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 住宅手当詳細:補足事項なし その他手当・詳細、福利厚生:<教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(宅地建物取引士) <その他補足> ■都心にワンル-ムマンション完備 (20,000円補助あり) ■都心のホテルでパ-ティ-開催(2023年・2022年はリッツカ-ルトンにてそれぞれ開催) ■部活動あり(野球・フットサル・ソフトボ-ルなど) ■定期健診 ■インフルエンザ予防接種等(全額会社負担) ■社内ゴルフコンペ(年2~3回) ※参加は任意 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
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お仕事No:C102148