| 職種 | 販売・飲食・サービス > その他(販売・飲食・サービス) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間:あり(3カ月)試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】277,560円 ~ 327,560円 賞与:賞与あり(年3回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:副店長450万/店長600万 給与備考: 給与備考:例:大卒総合職)初任給:297,560円~327,560円(基本給+制度利用による手当) ・大卒/総合職240,000円・専門/総合職220,000円・短大/総合職220,000円 制度利用による手当:月額57,560~87,560円(社宅制度+食事補助を利用した際の金額) 内訳は社宅制度(地域により上限金額50,000円~80,000円)+食事補助手当7,560円 賞与備考:年3回(夏、冬、期末) 計2.5ヶ月分(業績・社員コースにより変動あり) 昇給備考:4月 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 |
【株式会社ニラク 雇用形態:新卒】 ・埼玉県鴻巣市中井字堀367番15 |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:00~24:00※月毎シフト制(例:早番8:00-17:00 遅番15:00-24:00) 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):5時間 |
| 休日・休暇 |
休日:シフト制 就業時間備考:実働8時間/1日 月毎シフト制(例:早番8:00-17:00 遅番15:00-24:00) 休日備考:年間休日120日(一カ月のシフト制) その他の休日・休暇:リフレッシュ休暇年二回(5日連続の使用可能) |
募集情報
| 募集背景 | 増員募集 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 私たちが展開する各種アミューズメント施設・店舗において、接客・ホール運営、店舗マネジメントなどを行っていただきます。 業務内容(詳細) 入社後は全員ホールスタッフ(景品交換・補充・在庫チェックなどの店舗運営)からスタートし、お客様に提供するサービスについて学んでいただきます。ホール業務全般を習得した後、ストアマネジャーを目指していただくと同時に企業内大学や教育配転を通じて人間力・経営力をつちかい、数年後には品質管理、数値管理、人財育成・採用、経営企画を中心としたマネジメントのスペシャリストとして能力を発揮していただきます! 社内公募制度も活発で、挑戦心のある方は必ず成長できる環境です☆店舗での活動にとどまらず、ぜひチャンスを掴み取ってください! 【応募資格】 必要な免許・資格 27年3月卒業見込み(短大、専門、大卒以上) その他必須条件外国人採用可否:不可 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:既定の算出方法で支給(上限なし) 社宅・社員寮詳細:(全国一律23,000円の自己負担のみで社宅として住むことができます。) その他手当・詳細、福利厚生:・単身赴任手当 ※地域別:50,000~60,000円 ・引っ越し(赴任)手当 ※引っ越しを伴う異動の際に支給。 ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会制度 ・慶弔見舞金制度(社員や家族の結婚、出産、入学時などに支給されます。)旧姓使用制度(結婚等で戸籍上の苗字が変わっても、社内では旧姓の使用が可能です。 ・年次有給休暇失効積立制度 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし(※条件に合わない場合は実施) 面接回数3回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 販売・飲食・サービス > その他(販売・飲食・サービス) |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間:あり(3カ月)試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】277,560円 ~ 327,560円 賞与:賞与あり(年3回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:副店長450万/店長600万 給与備考: 給与備考:例:大卒総合職)初任給:297,560円~327,560円(基本給+制度利用による手当) ・大卒/総合職240,000円・専門/総合職220,000円・短大/総合職220,000円 制度利用による手当:月額57,560~87,560円(社宅制度+食事補助を利用した際の金額) 内訳は社宅制度(地域により上限金額50,000円~80,000円)+食事補助手当7,560円 賞与備考:年3回(夏、冬、期末) 計2.5ヶ月分(業績・社員コースにより変動あり) 昇給備考:4月 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 | 【株式会社ニラク 雇用形態:新卒】 ・埼玉県鴻巣市中井字堀367番15 |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:00~24:00※月毎シフト制(例:早番8:00-17:00 遅番15:00-24:00) 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):5時間 |
| 休日・休暇 |
休日:シフト制 就業時間備考:実働8時間/1日 月毎シフト制(例:早番8:00-17:00 遅番15:00-24:00) 休日備考:年間休日120日(一カ月のシフト制) その他の休日・休暇:リフレッシュ休暇年二回(5日連続の使用可能) |
| 募集背景 | 増員募集 |
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| 仕事内容 | 業務内容(概要) 私たちが展開する各種アミューズメント施設・店舗において、接客・ホール運営、店舗マネジメントなどを行っていただきます。 業務内容(詳細) 入社後は全員ホールスタッフ(景品交換・補充・在庫チェックなどの店舗運営)からスタートし、お客様に提供するサービスについて学んでいただきます。ホール業務全般を習得した後、ストアマネジャーを目指していただくと同時に企業内大学や教育配転を通じて人間力・経営力をつちかい、数年後には品質管理、数値管理、人財育成・採用、経営企画を中心としたマネジメントのスペシャリストとして能力を発揮していただきます! 社内公募制度も活発で、挑戦心のある方は必ず成長できる環境です☆店舗での活動にとどまらず、ぜひチャンスを掴み取ってください! 【応募資格】 必要な免許・資格 27年3月卒業見込み(短大、専門、大卒以上) その他必須条件外国人採用可否:不可 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:既定の算出方法で支給(上限なし) 社宅・社員寮詳細:(全国一律23,000円の自己負担のみで社宅として住むことができます。) その他手当・詳細、福利厚生:・単身赴任手当 ※地域別:50,000~60,000円 ・引っ越し(赴任)手当 ※引っ越しを伴う異動の際に支給。 ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会制度 ・慶弔見舞金制度(社員や家族の結婚、出産、入学時などに支給されます。)旧姓使用制度(結婚等で戸籍上の苗字が変わっても、社内では旧姓の使用が可能です。 ・年次有給休暇失効積立制度 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし(※条件に合わない場合は実施) 面接回数3回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
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070-9240-1038
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お仕事No:C77339