事務・管理部門職

情報更新日:2026年01月30日
職種 企画・管理・事務 > その他(企画・管理・事務)
雇用形態 正社員
試用期間:あり(3ヶ月)
試用期間条件:条件変更なし
給与 【年俸】500万円 ~ 700万円
賞与:賞与あり(年2回)
昇給:昇給制度あり
給与備考:
給与備考:<月額>
416,666円~583,333円(12分割)
試用期間条件:条件変更なし
特徴
20代活躍中
20代活躍中
30代活躍中
30代活躍中
勤務地 【木村飲料株式会社 雇用形態:正社員】
・静岡県榛原郡吉田町川尻1082

勤務時間 勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:45
休憩時間:75分
月平均時間外勤務(時):20時間
休日・休暇 休日:その他固定休
就業時間備考:1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休日備考:週休2日制(隔週土曜・日曜)
その他の休日・休暇:間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
  • 事務・管理部門職
木村飲料株式会社/静岡県榛原郡吉田町/人事・総務・労務・法務
職場の雰囲気
大手メーカーさんには出来ない、機動力が当社の強みです。当社は、新しい発想や改善に積極的に取り組んでおります。改善提案、アイデアの打診等を受け入れる、風通しの良い職場である事が重要だと考えております。入社当初は、会社の事を学んでいただく期間になると思いますが、職種・職位に関係なく、新しいアイデアを受け入れる風土です。安心安全で楽しい商品を一緒に作っていきましょう。

募集情報

募集背景 [増員募集]
仕事内容 業務内容(概要)
【静岡県榛原郡】総務(部長候補)/転勤無「しずおか茶コ-ラ」「富士山サイダ-」等ご当地ドリンクの製造
業務内容(詳細)
「しずおか茶コ-ラ」や「富士山サイダ-」などの瓶入り清涼飲料水を中心に製造する当社にて、総務部門の統括を担当。
■具体的な業務内容:
・客観的なバックオフィス全般への評価
・社員の労働安全教育
・販管ツ-ルなど、IT×バックオフィスを実現するための商品や取引先の選定
・ブランドオ-ナ-様の定期的な監査に伴う審査準備や対応
・社員教育
・一部採用やPR活動など
本格的な部署の新設の可否も含め、共に考えていきましょう。
■製品について:
「飲料に楽しさを」をスロ-ガンにユニ-クな飲料を製造しておます。夏の風物詩、ラムネをはじめ、「しずおか茶コ-ラ」などのご当地飲料、「カレ-パンサイダ-」等のおもしろ飲料に関しても企画開発し、製造販売まで行っております。ユニ-クな製品が多く、各種メディアにも多く取り上げられております。

【応募資格】
必要な免許・資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
必要な経験・スキル
・総務やバックオフィスでのマネジメント経験者(人数不問)
あれば尚可な経験・資格等
・食品・飲料業界における総務系の知識
・労務関連の知識
・ITツ-ルの選定や導入に関わった経験
待遇・福利厚生 福利厚生(手当)
住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
通勤手当詳細:交通費規定支給
家族手当詳細:配偶者5000円、子3000円
住宅手当詳細:規定により対象者のみ家賃補助あり
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
オフィス(事業所内)は禁煙
選考手順 書類選考:あり
面接回数2回

有料職業紹介事業
許可番号:09-ユ-300321

事務・管理部門職

正社員
情報更新日:2026年01月30日
事務・管理部門職
職種 企画・管理・事務 > その他(企画・管理・事務)
雇用形態 正社員
試用期間:あり(3ヶ月)
試用期間条件:条件変更なし
給与 【年俸】500万円 ~ 700万円
賞与:賞与あり(年2回)
昇給:昇給制度あり
給与備考:
給与備考:<月額>
416,666円~583,333円(12分割)
試用期間条件:条件変更なし
特徴
20代活躍中
20代活躍中
30代活躍中
30代活躍中
勤務地 【木村飲料株式会社 雇用形態:正社員】
・静岡県榛原郡吉田町川尻1082

勤務時間 勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:45
休憩時間:75分
月平均時間外勤務(時):20時間
休日・休暇 休日:その他固定休
就業時間備考:1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休日備考:週休2日制(隔週土曜・日曜)
その他の休日・休暇:間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
木村飲料株式会社/静岡県榛原郡吉田町/人事・総務・労務・法務
職場の雰囲気
大手メーカーさんには出来ない、機動力が当社の強みです。当社は、新しい発想や改善に積極的に取り組んでおります。改善提案、アイデアの打診等を受け入れる、風通しの良い職場である事が重要だと考えております。入社当初は、会社の事を学んでいただく期間になると思いますが、職種・職位に関係なく、新しいアイデアを受け入れる風土です。安心安全で楽しい商品を一緒に作っていきましょう。
募集背景 [増員募集]
仕事内容 業務内容(概要)
【静岡県榛原郡】総務(部長候補)/転勤無「しずおか茶コ-ラ」「富士山サイダ-」等ご当地ドリンクの製造
業務内容(詳細)
「しずおか茶コ-ラ」や「富士山サイダ-」などの瓶入り清涼飲料水を中心に製造する当社にて、総務部門の統括を担当。
■具体的な業務内容:
・客観的なバックオフィス全般への評価
・社員の労働安全教育
・販管ツ-ルなど、IT×バックオフィスを実現するための商品や取引先の選定
・ブランドオ-ナ-様の定期的な監査に伴う審査準備や対応
・社員教育
・一部採用やPR活動など
本格的な部署の新設の可否も含め、共に考えていきましょう。
■製品について:
「飲料に楽しさを」をスロ-ガンにユニ-クな飲料を製造しておます。夏の風物詩、ラムネをはじめ、「しずおか茶コ-ラ」などのご当地飲料、「カレ-パンサイダ-」等のおもしろ飲料に関しても企画開発し、製造販売まで行っております。ユニ-クな製品が多く、各種メディアにも多く取り上げられております。

【応募資格】
必要な免許・資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
必要な経験・スキル
・総務やバックオフィスでのマネジメント経験者(人数不問)
あれば尚可な経験・資格等
・食品・飲料業界における総務系の知識
・労務関連の知識
・ITツ-ルの選定や導入に関わった経験
待遇・福利厚生 福利厚生(手当)
住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
通勤手当詳細:交通費規定支給
家族手当詳細:配偶者5000円、子3000円
住宅手当詳細:規定により対象者のみ家賃補助あり
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
オフィス(事業所内)は禁煙
選考手順 書類選考:あり
面接回数2回

有料職業紹介事業
許可番号:09-ユ-300321
お仕事No.J62024

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070-9240-1038

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お仕事No:J62024