営業職

情報更新日：2026年01月30日
職種 営業 > その他（営業関連）
雇用形態 契約社員
試用期間：あり(3ヶ月)
試用期間条件：条件変更なし
給与 【年俸】5,658,900円 ～ 8,706,000円
賞与：賞与あり（年2回）
昇給：昇給あり（年1回）

給与備考：
給与備考：＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,894,500円～7,530,000円
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
471,575円～725,500円（12分割）（一律手当を含む）

＜給与補足＞
※時間設定支給の為、月給によって固定残業金額が変動
※超過した場合の時間外労働の残業手当は別途支給
※年棒の15分割（賞与年2回分：月給3カ月分を含みます）
※頑張った方にはインセンティブを賞与にプラスして支給いたします。
※経験・スキルを考慮の上、決定致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
賞与備考：年俸に含まれます
試用期間条件：条件変更なし
特徴
20代活躍中
20代活躍中
30代活躍中
30代活躍中
勤務地 【株式会社エムファ-スト　雇用形態：契約社員】
・大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-13
勤務時間 勤務時間
【フレックスタイム制】9:00～17:30■コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
月平均時間外勤務（時）：30時間
休日・休暇 休日：土日祝休み
就業時間備考：【フレックスタイム制】
■コアタイム：10:00～16:00
■休憩時間：60分（11:45～13:45）
休日備考：■週休2日制（休日は土日祝日）
■年間休日日数126日
その他の休日・休暇：■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
  • 営業職
< PREV NEXT >
/
株式会社エムファ-スト/大阪府大阪市中央区/法人営業
職場の雰囲気
当社は1921年に創業し、100年の歴史を持つ企業です。AIやIoT、SDGsを意識した活動を推進し、持続可能な未来を目指しています。社員一人一人の成長を支援し、成果に応じたインセンティブを賞与に反映、キャリアアップの機会も豊富です。創業以来の「和を以て貴しと為す」の理念を大切にし、社会的責任を果たしながら、信頼される「ファーストコールカンパニー」を目指して進化を続けています。また、チームワークを重視し、変化に柔軟に対応し続ける企業文化を築いています。

募集情報

募集背景 NJIR001
仕事内容 業務内容(概要)
アパレルメ-カ-として企画・製造・販売事業を展開している弊社にて、OEM・ODM営業として、クライアントへの企画提案営業をお任せします
業務内容(詳細)
■担当業務：
OEM・ODM営業として、クライアントに対する企画提案営業をお任せします。主にアパレルメ-カ-向けのODM・OEM営業を担当していただきます。今回ご入社いただく方には、これまでの人脈や市場知識を活かして、新規顧客の獲得にも積極的に取り組んでいただきたいと考えています。
◆各ブランドの特色や最新のファッショントレンドを踏まえ、魅力的な商品コンセプトを立案してください。
◆デザイナ-と密に連携し、企画段階から深く関わりながら、スタイル画やマップを用いて具体的な提案を行っていただきます。

■業務詳細：
・デザイナ-と協力して商品の企画・開発
・お客様への提案・商談
・中国にある協力工場への発注
・スケジュ-ル、品質管理など生産工場との折衝（日本語でOKです。）
※生産工場の開拓、確認、視察のため、年2回ほど中国出張の可能性があります。
・サンプル品のチェック
・納品

■評価制度：
当社では年齢に関係なく、社員一人ひとりの努力と成果を正当に評価することをポリシ-としています。業績を上げた社員には、インセンティブとして賞与に反映しております。また、リ-ダ-シップを発揮し、成果を上げた方には、課長や部長といった責任あるポジションを積極的にお任せしております。実際に、20代で課長に昇進した社員もおり、努力と実力がきちんと評価される環境です。キャリアアップを目指す方にとって、大きな成長のチャンスが広がっています。

■同ポジションについて：
同社では企画から生産、販売まで一貫して行っているため、デザイナ-やパタンナ-とチ-ムを組んで、新しい生地や素材、デザインなどをお客様にご提案するところからはじまります。そして、お客様のご要望やブランドにあった工場をコ-ディネ-トし、品質や納期の管理を行います。様々な経験を積むことが出来るため、非常にやりがいのある仕事になります。

【応募資格】
必要な免許・資格
高校卒業以上
必要な経験・スキル
ODMもしくはOEMの経験年数5年以上

あれば尚可な経験・資格等
・繊維商社での営業経験
待遇・福利厚生 福利厚生（手当）
住宅手当,固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
固定残業代詳細：30時間分の時間外手当として63,700円～
98,000円を支給
通勤手当詳細：補足事項なし
家族手当詳細：■正社員になれば支給有
住宅手当詳細：■正社員になれば支給有
その他手当・詳細、福利厚生：■社会保険：確定拠出年金制度あり
■退職金制度：※正社員になれば支給有

＜定年＞
60歳
６０歳からの再雇用有

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT及び各種社外研修

＜その他補足＞
■昇給年1回
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順 書類選考：あり
面接回数3回

有料職業紹介事業
許可番号：０９－ユ－３００３２１
求人情報の一覧に戻る

営業職

契約社員
情報更新日：2026年01月30日
営業職
職種 営業 > その他（営業関連）
雇用形態 契約社員
試用期間：あり(3ヶ月)
試用期間条件：条件変更なし
給与 【年俸】5,658,900円 ～ 8,706,000円
賞与：賞与あり（年2回）
昇給：昇給あり（年1回）

給与備考：
給与備考：＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,894,500円～7,530,000円
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
471,575円～725,500円（12分割）（一律手当を含む）

＜給与補足＞
※時間設定支給の為、月給によって固定残業金額が変動
※超過した場合の時間外労働の残業手当は別途支給
※年棒の15分割（賞与年2回分：月給3カ月分を含みます）
※頑張った方にはインセンティブを賞与にプラスして支給いたします。
※経験・スキルを考慮の上、決定致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
賞与備考：年俸に含まれます
試用期間条件：条件変更なし
特徴
20代活躍中
20代活躍中
30代活躍中
30代活躍中
勤務地 【株式会社エムファ-スト　雇用形態：契約社員】
・大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-13
勤務時間 勤務時間
【フレックスタイム制】9:00～17:30■コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
月平均時間外勤務（時）：30時間
休日・休暇 休日：土日祝休み
就業時間備考：【フレックスタイム制】
■コアタイム：10:00～16:00
■休憩時間：60分（11:45～13:45）
休日備考：■週休2日制（休日は土日祝日）
■年間休日日数126日
その他の休日・休暇：■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
株式会社エムファ-スト/大阪府大阪市中央区/法人営業
職場の雰囲気
当社は1921年に創業し、100年の歴史を持つ企業です。AIやIoT、SDGsを意識した活動を推進し、持続可能な未来を目指しています。社員一人一人の成長を支援し、成果に応じたインセンティブを賞与に反映、キャリアアップの機会も豊富です。創業以来の「和を以て貴しと為す」の理念を大切にし、社会的責任を果たしながら、信頼される「ファーストコールカンパニー」を目指して進化を続けています。また、チームワークを重視し、変化に柔軟に対応し続ける企業文化を築いています。
募集背景 NJIR001
仕事内容 業務内容(概要)
アパレルメ-カ-として企画・製造・販売事業を展開している弊社にて、OEM・ODM営業として、クライアントへの企画提案営業をお任せします
業務内容(詳細)
■担当業務：
OEM・ODM営業として、クライアントに対する企画提案営業をお任せします。主にアパレルメ-カ-向けのODM・OEM営業を担当していただきます。今回ご入社いただく方には、これまでの人脈や市場知識を活かして、新規顧客の獲得にも積極的に取り組んでいただきたいと考えています。
◆各ブランドの特色や最新のファッショントレンドを踏まえ、魅力的な商品コンセプトを立案してください。
◆デザイナ-と密に連携し、企画段階から深く関わりながら、スタイル画やマップを用いて具体的な提案を行っていただきます。

■業務詳細：
・デザイナ-と協力して商品の企画・開発
・お客様への提案・商談
・中国にある協力工場への発注
・スケジュ-ル、品質管理など生産工場との折衝（日本語でOKです。）
※生産工場の開拓、確認、視察のため、年2回ほど中国出張の可能性があります。
・サンプル品のチェック
・納品

■評価制度：
当社では年齢に関係なく、社員一人ひとりの努力と成果を正当に評価することをポリシ-としています。業績を上げた社員には、インセンティブとして賞与に反映しております。また、リ-ダ-シップを発揮し、成果を上げた方には、課長や部長といった責任あるポジションを積極的にお任せしております。実際に、20代で課長に昇進した社員もおり、努力と実力がきちんと評価される環境です。キャリアアップを目指す方にとって、大きな成長のチャンスが広がっています。

■同ポジションについて：
同社では企画から生産、販売まで一貫して行っているため、デザイナ-やパタンナ-とチ-ムを組んで、新しい生地や素材、デザインなどをお客様にご提案するところからはじまります。そして、お客様のご要望やブランドにあった工場をコ-ディネ-トし、品質や納期の管理を行います。様々な経験を積むことが出来るため、非常にやりがいのある仕事になります。

【応募資格】
必要な免許・資格
高校卒業以上
必要な経験・スキル
ODMもしくはOEMの経験年数5年以上

あれば尚可な経験・資格等
・繊維商社での営業経験
待遇・福利厚生 福利厚生（手当）
住宅手当,固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
固定残業代詳細：30時間分の時間外手当として63,700円～
98,000円を支給
通勤手当詳細：補足事項なし
家族手当詳細：■正社員になれば支給有
住宅手当詳細：■正社員になれば支給有
その他手当・詳細、福利厚生：■社会保険：確定拠出年金制度あり
■退職金制度：※正社員になれば支給有

＜定年＞
60歳
６０歳からの再雇用有

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT及び各種社外研修

＜その他補足＞
■昇給年1回
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順 書類選考：あり
面接回数3回

有料職業紹介事業
許可番号：０９－ユ－３００３２１
お仕事No.J61465

電話で応募する

×とじる

■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。

070-9240-1038

■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。

お仕事No：J61465