| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 給与 |
【年収】800万円 ~ 1100万円 〈給与〉 想定年収:800万円~1,000万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績: インセンティブ:なし 〈年収例〉 モデル年収 900万円/40代 経験10年(月給50万円+賞与+手当) 〈補足情報〉 <賃金内訳> 年収 8,000,000 円 - 11,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業代を含めた理論値です。選考によって上下する可能性あり ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6・12月) ■決算賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 |
【株式会社メルディア 雇用形態:正社員】 ・埼玉県川口市〈勤務地〉埼玉県川口市西青木1-11-18自社内勤務、客先常駐勤務転勤の可能性:なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月平均20~30時間程 ※2021年10月より残業削減に向けた取り組みをスタートしています。 <勤務地補足> 勤務地は上記を予定していますが、希望考慮の上、応募~内定までの間に決定いたします。 <転勤> 無 |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み 年間休日:110日 休暇制度:慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、年末年始休暇 補足情報:完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 土日休み可能(※日曜日は固定・その他一日は自由に休日取得可能) 年末年始休暇12/29~1/3+夏季休暇(2日)、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与) 連休を取得することも可能です。 試用期間中の条件:条件変更なし |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
コンストラクト事業を牽引する現場所長(総合建設)をお任せします。 2~3名のチーム制で1棟を管理し、工期は1年~1年半程度です。 【具体的には】 ■マンション、ビル、老人ホーム、商業施設などの建設工事の現場所長(3~10億の規模) ■パートナー企業50社程度を取りまとめ、工期・品質・安全を管理 ■現場課員の育成およびマネジメント <業務のながれ> ▼営業、設計との打ち合わせ ▼図面、資材、職人の準備 ▼工程、原価、品質、安全管理、近隣対策 ▼完成 ★積算やアフターサービスは専門部署が担当するため、施工管理業務に集中できる環境です。 ※取り扱い物件は東京中心です。 【応募資格】 応募必須条件 高卒以上 職種未経験NG 業種未経験NG ■必須条件:※高卒以上/セカンドキャリア歓迎 ・RC造の建物の所長経験のある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 内定の可能性が高い人 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■1級建築施工管理技士資格保有者(資格手当あり) ■今後の事業成長を牽引したい経験豊富な技術者 |
| 待遇・福利厚生 | 〈福利厚生・諸手当〉 交通費支給、社会保険完備、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月20,000円まで(規定あり) 家族手当:規定あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJTが中心になります。 ※オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | <選考に関して> カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :状況に応じてある <選考フロー> 書類選考→面接(2回※目安)→内定→入社 <補足情報> 面接はオンライン面接も可能です 面接が3回になる可能性もございます。 ※最終面接は本社での対面です 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 給与 |
【年収】800万円 ~ 1100万円 〈給与〉 想定年収:800万円~1,000万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績: インセンティブ:なし 〈年収例〉 モデル年収 900万円/40代 経験10年(月給50万円+賞与+手当) 〈補足情報〉 <賃金内訳> 年収 8,000,000 円 - 11,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業代を含めた理論値です。選考によって上下する可能性あり ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6・12月) ■決算賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 | 【株式会社メルディア 雇用形態:正社員】 ・埼玉県川口市〈勤務地〉埼玉県川口市西青木1-11-18自社内勤務、客先常駐勤務転勤の可能性:なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月平均20~30時間程 ※2021年10月より残業削減に向けた取り組みをスタートしています。 <勤務地補足> 勤務地は上記を予定していますが、希望考慮の上、応募~内定までの間に決定いたします。 <転勤> 無 |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み 年間休日:110日 休暇制度:慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、年末年始休暇 補足情報:完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 土日休み可能(※日曜日は固定・その他一日は自由に休日取得可能) 年末年始休暇12/29~1/3+夏季休暇(2日)、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与) 連休を取得することも可能です。 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 募集背景 | NJIR001 |
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| 仕事内容 | コンストラクト事業を牽引する現場所長(総合建設)をお任せします。 2~3名のチーム制で1棟を管理し、工期は1年~1年半程度です。 【具体的には】 ■マンション、ビル、老人ホーム、商業施設などの建設工事の現場所長(3~10億の規模) ■パートナー企業50社程度を取りまとめ、工期・品質・安全を管理 ■現場課員の育成およびマネジメント <業務のながれ> ▼営業、設計との打ち合わせ ▼図面、資材、職人の準備 ▼工程、原価、品質、安全管理、近隣対策 ▼完成 ★積算やアフターサービスは専門部署が担当するため、施工管理業務に集中できる環境です。 ※取り扱い物件は東京中心です。 【応募資格】 応募必須条件 高卒以上 職種未経験NG 業種未経験NG ■必須条件:※高卒以上/セカンドキャリア歓迎 ・RC造の建物の所長経験のある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 内定の可能性が高い人 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■1級建築施工管理技士資格保有者(資格手当あり) ■今後の事業成長を牽引したい経験豊富な技術者 |
| 待遇・福利厚生 | 〈福利厚生・諸手当〉 交通費支給、社会保険完備、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月20,000円まで(規定あり) 家族手当:規定あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJTが中心になります。 ※オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | <選考に関して> カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :状況に応じてある <選考フロー> 書類選考→面接(2回※目安)→内定→入社 <補足情報> 面接はオンライン面接も可能です 面接が3回になる可能性もございます。 ※最終面接は本社での対面です 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
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お仕事No:Q138978