| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間:あり(3ヶ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】206,000円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 給与備考: 給与備考:基本給¥196、000~ 諸手当¥10、000~を含む/月 賞与備考:毎年6月、12月 昇給備考:毎年4月 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 |
【株式会社進和 雇用形態:正社員】 ・愛知県名古屋市守山区苗代2-9-3 |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):20時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み(祝日は除く) 就業時間備考:フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 休日備考:【休日】121日 完全週休二日制 土曜 日曜 その他の休日・休暇:その他(GW休暇あり) 【有給休暇】有(10~20日) |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 施工管理:設備機器(特に自動車業界向けの製造組付ライン、FA機器、加工機、各種省力機器など)の設置に関わる、施工管理業務をお任せします。 業務内容(詳細) 当社が販売する設備機器(特に自動車業界向けの製造組付ライン、FA機器、加工機、各種省力機器など)の設置に関わる、施工管理業務をお任せします。 現場監督として、協力業者への指示・打合せ等現場での取りまとめ業務その他安全管理、建設業許可の維持管理等をお任せ致します。 ※建物の改変を伴う業務は含まない。 【働き方について】土日出勤・長期連休の出勤はありますが、同月内での振替取得がルール。振替休日の取得率はほぼ100%です。また、設備の納品日やその他工事案件は予め決まっているため、当日急な呼び出しなどはありません。子供のイベントなどは事前に申請すれば休めるため、プライベートと仕事の両立が可能です。 【残業時間】30時間程度と労務管理が徹底されています。※繁忙期45時間/月・閑散期10時間/月程度 【応募資格】 必要な免許・資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要な経験・スキル 高校卒業以上 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当、家族手当、残業手当、社宅・社員寮、通勤手当 出産・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 家族手当詳細:配偶者(規定により支給の有無の判断があります) お子様第一子5、000円 第二子以降:10、000円 住宅手当詳細:規定に基づき、支給の有無判断があります。 支給対象の場合:家族あり:45、000円 単身:30、000円 それ以外:10、000円 社宅・社員寮詳細:独身寮あり(30歳誕生日の日まで入居可) その他手当・詳細、福利厚生:・継続雇用制度(再雇用:全従業員利用可) ・継続雇用制度(勤務延長:一部従業員利用可) ・確定拠出年金制度(退職金の代替として設定) ・社員持株会 ・リフレッシュ休暇(ご自身の有給休暇を使って5連休取得頂くことが出来ます) →別途休暇の手当支給もあります。 ・リロクラブ(全従業員利用可) →提携先の宿やテーマパーク、飲食店の優待が受けられるサービスに加入しています。 健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:あり(3ヶ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】206,000円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 給与備考: 給与備考:基本給¥196、000~ 諸手当¥10、000~を含む/月 賞与備考:毎年6月、12月 昇給備考:毎年4月 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 | 【株式会社進和 雇用形態:正社員】 ・愛知県名古屋市守山区苗代2-9-3 |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):20時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み(祝日は除く) 就業時間備考:フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 休日備考:【休日】121日 完全週休二日制 土曜 日曜 その他の休日・休暇:その他(GW休暇あり) 【有給休暇】有(10~20日) |
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 | 業務内容(概要) 施工管理:設備機器(特に自動車業界向けの製造組付ライン、FA機器、加工機、各種省力機器など)の設置に関わる、施工管理業務をお任せします。 業務内容(詳細) 当社が販売する設備機器(特に自動車業界向けの製造組付ライン、FA機器、加工機、各種省力機器など)の設置に関わる、施工管理業務をお任せします。 現場監督として、協力業者への指示・打合せ等現場での取りまとめ業務その他安全管理、建設業許可の維持管理等をお任せ致します。 ※建物の改変を伴う業務は含まない。 【働き方について】土日出勤・長期連休の出勤はありますが、同月内での振替取得がルール。振替休日の取得率はほぼ100%です。また、設備の納品日やその他工事案件は予め決まっているため、当日急な呼び出しなどはありません。子供のイベントなどは事前に申請すれば休めるため、プライベートと仕事の両立が可能です。 【残業時間】30時間程度と労務管理が徹底されています。※繁忙期45時間/月・閑散期10時間/月程度 【応募資格】 必要な免許・資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要な経験・スキル 高校卒業以上 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当、家族手当、残業手当、社宅・社員寮、通勤手当 出産・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 家族手当詳細:配偶者(規定により支給の有無の判断があります) お子様第一子5、000円 第二子以降:10、000円 住宅手当詳細:規定に基づき、支給の有無判断があります。 支給対象の場合:家族あり:45、000円 単身:30、000円 それ以外:10、000円 社宅・社員寮詳細:独身寮あり(30歳誕生日の日まで入居可) その他手当・詳細、福利厚生:・継続雇用制度(再雇用:全従業員利用可) ・継続雇用制度(勤務延長:一部従業員利用可) ・確定拠出年金制度(退職金の代替として設定) ・社員持株会 ・リフレッシュ休暇(ご自身の有給休暇を使って5連休取得頂くことが出来ます) →別途休暇の手当支給もあります。 ・リロクラブ(全従業員利用可) →提携先の宿やテーマパーク、飲食店の優待が受けられるサービスに加入しています。 健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
070-9240-1038
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:J65979