| 職種 | 技術(IT・ソフトウェア・ネットワーク) > ネットワークエンジニア(サーバー運用・保守) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間:あり(3ヵ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】32万円 ~ 55万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:年収400~500万円 /20代 年収500~700万円 /30代 給与備考:賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 給与備考: 賞与備考:7月、12月 昇給備考:4月 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 |
【株式会社クロスアクティブ 雇用形態:正社員】 ・東京都港区※プロジェクトにより異なる |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~17:30 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):22時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 休日備考:完全週休2日制 年間休日123日 その他の休日・休暇:リフレッシュ休暇:勤続5年ごとに5日間の休暇+3万円を支給(10年以降は10万円) |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) アプリケーションエンジニアとしてさまざまなプロジェクトに参画していただきます__ 業務内容(詳細) ■業務内容: アプリケーションエンジニアとしてさまざまなプロジェクトに参画します。 ・Java、.NETでのシステム開発 ・上流工程から保守まで、システム開発全般を幅広く担当 ※参画するプロジェクトは、経験やスキル、希望を考慮のうえ決定 ■特徴: ・要件定義~設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトもあります ・オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたります ・「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます。 ■受託案件例: ・官公庁のソフトウェアの設計/開発 ・金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト ・コンシューマー向け大手Webサービスの設計/開発 ■評価制度: ・キャリアアッププランを作成、その効果判定や業務実績を待遇に反映 ・会社が推奨している資格を取得した社員には、報奨金を支給 ※当社に転職後、収入UPを実現した経験者の方も多くおります。 【応募資格】 必要な経験・スキル プログラミング経験5年以上(言語問わず) あれば尚可な経験・資格等 情報系資格(情報処理技術者試験、開発系ベンダー資格等)・プロジェクトの管理経験・マネジメント経験・Java、C#、VB .netでのプログラミング経験 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当、家族手当、残業手当、退職金制度、通勤手当 出産・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(冠婚葬祭) その他手当・詳細、福利厚生:<副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修 ■社内勉強会 ■社外教育制度(キャリアに応じて受講可能) ■資格取得支援合格報奨金制度 <その他補足> ■スライド勤務制:出社時間を9:00~10:30の間で選べる制度です。 ■各種手当(裁量手当・家族手当・通勤手当・ライフプラン手当・割増給) ■社員持株会制度(奨励金10%+手数料) ■慶弔見舞金制度 ■財形貯蓄制度 ■各種イベント(経営報告会・社員会イベント・社員旅行) ■企業年金基金加入 ■リモートワークあり ■私服通勤可(本社) ■定期健康診断負担あり ■各種サークル活動 健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 技術(IT・ソフトウェア・ネットワーク) > ネットワークエンジニア(サーバー運用・保守) |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間:あり(3ヵ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】32万円 ~ 55万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:年収400~500万円 /20代 年収500~700万円 /30代 給与備考:賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 給与備考: 賞与備考:7月、12月 昇給備考:4月 試用期間条件:条件変更なし |
| 勤務地 | 【株式会社クロスアクティブ 雇用形態:正社員】 ・東京都港区※プロジェクトにより異なる |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~17:30 休憩時間:60分 月平均時間外勤務(時):22時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 休日備考:完全週休2日制 年間休日123日 その他の休日・休暇:リフレッシュ休暇:勤続5年ごとに5日間の休暇+3万円を支給(10年以降は10万円) |
| 募集背景 | NJIR001 |
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| 仕事内容 | 業務内容(概要) アプリケーションエンジニアとしてさまざまなプロジェクトに参画していただきます__ 業務内容(詳細) ■業務内容: アプリケーションエンジニアとしてさまざまなプロジェクトに参画します。 ・Java、.NETでのシステム開発 ・上流工程から保守まで、システム開発全般を幅広く担当 ※参画するプロジェクトは、経験やスキル、希望を考慮のうえ決定 ■特徴: ・要件定義~設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトもあります ・オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたります ・「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます。 ■受託案件例: ・官公庁のソフトウェアの設計/開発 ・金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト ・コンシューマー向け大手Webサービスの設計/開発 ■評価制度: ・キャリアアッププランを作成、その効果判定や業務実績を待遇に反映 ・会社が推奨している資格を取得した社員には、報奨金を支給 ※当社に転職後、収入UPを実現した経験者の方も多くおります。 【応募資格】 必要な経験・スキル プログラミング経験5年以上(言語問わず) あれば尚可な経験・資格等 情報系資格(情報処理技術者試験、開発系ベンダー資格等)・プロジェクトの管理経験・マネジメント経験・Java、C#、VB .netでのプログラミング経験 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当、家族手当、残業手当、退職金制度、通勤手当 出産・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(冠婚葬祭) その他手当・詳細、福利厚生:<副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修 ■社内勉強会 ■社外教育制度(キャリアに応じて受講可能) ■資格取得支援合格報奨金制度 <その他補足> ■スライド勤務制:出社時間を9:00~10:30の間で選べる制度です。 ■各種手当(裁量手当・家族手当・通勤手当・ライフプラン手当・割増給) ■社員持株会制度(奨励金10%+手数料) ■慶弔見舞金制度 ■財形貯蓄制度 ■各種イベント(経営報告会・社員会イベント・社員旅行) ■企業年金基金加入 ■リモートワークあり ■私服通勤可(本社) ■定期健康診断負担あり ■各種サークル活動 健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
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×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
070-9240-1038
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:J40427