回路・半導体・光学・システム・制御設計

情報更新日：2026年01月30日
職種 製造・技術（電気・電子・機械） > その他（電気・電子・機械）
雇用形態 正社員
試用期間：あり（3ヶ月）
試用期間条件：条件変更なし
給与 【月給】35万円 ～ 76万円
賞与：賞与あり（年2回）
昇給：昇給制度あり

給与備考：
給与備考：上記の給与は固定手当を含めたものになります。
その他固定手当/月：5、000円～10、000円

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与備考：7月12月(業績が良ければ2月末に決算賞与支給)
試用期間条件：条件変更なし
勤務地 【株式会社サヤカ　雇用形態：正社員】
・東京都大田区城南島2-3-3
勤務時間 勤務時間
8：30～17：30
休憩時間：60分
月平均時間外勤務（時）：15時間
休日・休暇 休日：土日祝休み
就業時間備考：■所定労働時間：8時間0分
■休憩時間：60分（12：00～13：00）
休日備考：■完全週休2日制（休日は土日祝日）
その他の休日・休暇：休日・休暇
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数120日
■土・日・祝日、年末年始、夏期休暇、創立記念日等
  • 回路・半導体・光学・システム・制御設計
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株式会社サヤカ/東京都大田区/回路・半導体・光学・システム・制御設計
職場の雰囲気
■組織構成・働きやすさ
・配属組織となる電気設計の部署は現在9名、若手からベテランまで幅広いメンバーが活躍しています。会社全体で39名で、20～60代まで幅広く在籍しております。
・90%が中途採用で馴染みやすい環境です。また、社内の誰でもコミュニケーションが取れる環境で、部署問わず関わりがあります。
・年休120日、残業15h程度、退職金・家族手当有・完全週休２日制！社員の働き方を重要視しており、残業もなるべくしないよう努めております。

募集情報

募集背景 NJIR001
仕事内容 業務内容(概要)
基板分割機のメーカーとして、国内外で数多く利用していただけている弊社にて、電気制御設計をお任せいたします。
業務内容(詳細)
■担当業務：
・同社の技術開発部門にて、プリント基板分割機やFA機器等の電気設計・制御設計を担当いただきます。
・入社後はペア体制で装置の配線～制御盤の知識を身に付けてもらい、様々な技術的なステップアップを経て、ゆくゆくは総合的な技術者として活躍していただく予定です。機械に関する電気制御のスキルをお持ちの方は、早期の活躍が見込まれます。

■事業内容：
同社は基板分割機のメーカーとして、国内を問わず海外のユーザーにも評価を獲得しています。顧客の製品開発や効率的な生産を行うための自動化・省力化機器を数多く手掛けてきました。基板分割機もそれらのコア技術の中から生まれたものです。同社は、これまでの経験により蓄積されたコア技術と「メカニズム、エレクトロ二クス、ソフトウェア」の総合的な開発力を生かし、ユーザーニーズに答えております。

■基板分割機とは
主にプリント基板（PCB）を分割するための装置です。プリント基板は、電子機器の中で信号を伝達するための重要な部品で、デジタル機器や車載部品、医療機器など多様な製品に必ず入っています。
あらゆる分野で広がる電子化・情報化を生産現場で支えているのが、同社の基板分割機で、今後もなくなることのない安定した事業です。

【応募資格】
必要な免許・資格
＜最終学歴＞高校卒業以上
必要な経験・スキル
・PLCまたはパソコンソフトまたはマイコン制御設計のご経験
待遇・福利厚生 福利厚生（手当）
住宅手当、夜間手当、家族手当、残業手当、退職金制度、通勤手当
出産・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（冠婚葬祭）
通勤手当詳細：上限35、000円
家族手当詳細：会社規定による
住宅手当詳細：会社規定による
その他手当・詳細、福利厚生：＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員合宿研修、新入社員教育、OJTによる社内研修　他

＜その他補足＞
■通勤手当
■住宅手当
■社会保険完備
■食事手当
■家族手当
■退職金制度
■財形貯蓄
■社有別荘（北浦）、保養所（箱根、赤倉、川治）、社員旅行、クラブ活動
健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険

オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順 書類選考：あり
面接回数1回

有料職業紹介事業
許可番号：０９－ユ－３００３２１
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回路・半導体・光学・システム・制御設計

正社員
情報更新日：2026年01月30日
回路・半導体・光学・システム・制御設計
職種 製造・技術（電気・電子・機械） > その他（電気・電子・機械）
雇用形態 正社員
試用期間：あり（3ヶ月）
試用期間条件：条件変更なし
給与 【月給】35万円 ～ 76万円
賞与：賞与あり（年2回）
昇給：昇給制度あり

給与備考：
給与備考：上記の給与は固定手当を含めたものになります。
その他固定手当/月：5、000円～10、000円

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与備考：7月12月(業績が良ければ2月末に決算賞与支給)
試用期間条件：条件変更なし
勤務地 【株式会社サヤカ　雇用形態：正社員】
・東京都大田区城南島2-3-3
勤務時間 勤務時間
8：30～17：30
休憩時間：60分
月平均時間外勤務（時）：15時間
休日・休暇 休日：土日祝休み
就業時間備考：■所定労働時間：8時間0分
■休憩時間：60分（12：00～13：00）
休日備考：■完全週休2日制（休日は土日祝日）
その他の休日・休暇：休日・休暇
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数120日
■土・日・祝日、年末年始、夏期休暇、創立記念日等
株式会社サヤカ/東京都大田区/回路・半導体・光学・システム・制御設計
職場の雰囲気
■組織構成・働きやすさ
・配属組織となる電気設計の部署は現在9名、若手からベテランまで幅広いメンバーが活躍しています。会社全体で39名で、20～60代まで幅広く在籍しております。
・90%が中途採用で馴染みやすい環境です。また、社内の誰でもコミュニケーションが取れる環境で、部署問わず関わりがあります。
・年休120日、残業15h程度、退職金・家族手当有・完全週休２日制！社員の働き方を重要視しており、残業もなるべくしないよう努めております。
募集背景 NJIR001
仕事内容 業務内容(概要)
基板分割機のメーカーとして、国内外で数多く利用していただけている弊社にて、電気制御設計をお任せいたします。
業務内容(詳細)
■担当業務：
・同社の技術開発部門にて、プリント基板分割機やFA機器等の電気設計・制御設計を担当いただきます。
・入社後はペア体制で装置の配線～制御盤の知識を身に付けてもらい、様々な技術的なステップアップを経て、ゆくゆくは総合的な技術者として活躍していただく予定です。機械に関する電気制御のスキルをお持ちの方は、早期の活躍が見込まれます。

■事業内容：
同社は基板分割機のメーカーとして、国内を問わず海外のユーザーにも評価を獲得しています。顧客の製品開発や効率的な生産を行うための自動化・省力化機器を数多く手掛けてきました。基板分割機もそれらのコア技術の中から生まれたものです。同社は、これまでの経験により蓄積されたコア技術と「メカニズム、エレクトロ二クス、ソフトウェア」の総合的な開発力を生かし、ユーザーニーズに答えております。

■基板分割機とは
主にプリント基板（PCB）を分割するための装置です。プリント基板は、電子機器の中で信号を伝達するための重要な部品で、デジタル機器や車載部品、医療機器など多様な製品に必ず入っています。
あらゆる分野で広がる電子化・情報化を生産現場で支えているのが、同社の基板分割機で、今後もなくなることのない安定した事業です。

【応募資格】
必要な免許・資格
＜最終学歴＞高校卒業以上
必要な経験・スキル
・PLCまたはパソコンソフトまたはマイコン制御設計のご経験
待遇・福利厚生 福利厚生（手当）
住宅手当、夜間手当、家族手当、残業手当、退職金制度、通勤手当
出産・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（冠婚葬祭）
通勤手当詳細：上限35、000円
家族手当詳細：会社規定による
住宅手当詳細：会社規定による
その他手当・詳細、福利厚生：＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員合宿研修、新入社員教育、OJTによる社内研修　他

＜その他補足＞
■通勤手当
■住宅手当
■社会保険完備
■食事手当
■家族手当
■退職金制度
■財形貯蓄
■社有別荘（北浦）、保養所（箱根、赤倉、川治）、社員旅行、クラブ活動
健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険

オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順 書類選考：あり
面接回数1回

有料職業紹介事業
許可番号：０９－ユ－３００３２１
お仕事No.J66024

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×とじる

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070-9240-1038

■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。

お仕事No：J66024