| 職種 | 営業 > その他(営業関連) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間:あり(3ヶ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】206,400円 ~ 317,100円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: 賞与支給月・・・7月/12月 給与備考: 給与備考:基本給:206,400円~317,100円 ※残業は別途1分単位で支給 賞与備考:年2回(但し、業績により支給しない場合あり) ※前職給与、年齢、経験等を考慮の上決定いたします。 昇給備考:昇給:あり 試用期間条件:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 |
【株式会社クリエートコーポレーション 雇用形態:正社員】 ・群馬県前橋市石倉町3丁目11番地2 |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):10時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み(祝日は除く) 休日備考:◇年間休日~115日(会社カレンダーによる) ◇完全週休二日制 その他の休日・休暇:◇夏季休暇:5日 ◇年末年始休暇:6日 |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 建設営業として、顧客を訪問し、介護施設やアパート、店舗などの建設の注文を取って頂く仕事です。 業務内容(詳細) 建設営業として、顧客を訪問し、介護施設やアパート、 店舗などの建設の注文を取って頂く仕事です。 ゆくゆくは建設業・介護事業・不動産事業等の幅広い知識を習得して頂きます。 【入社後の流れ】 未経験の方は、最初は引き渡した完成済み物件について、簡単な不具合の修繕やリフォーム等の工事発注等、アフターフォローをしていただきながら、徐々に営業としての仕事を覚えて頂きます。 【業務詳細】 案件は、過去取引のあった顧客や、紹介によって入ってくるケースが多いです。 ただし顧客が最初から、具体的な建設計画を持っていることはほとんどありません。 最初はぼんやりとした計画だったものを、顧客と一緒に計画や資金、用地の調達等含めて 徐々に具体化していき、時には数年掛かりで建設工事を契約し、その後工事の工程管理、 完成を経て、最終的には引き渡し後のアフターフォロー含めて対応頂きます。 【営業職について】 ・担当エリアは基本的に群馬県内ですが、一部県外近隣エリアの場合もあります。 ・大型の工事は契約までとても長い期間が掛かります。 工事そのものは概ね半年程度で、工事期間中は、工事の協力会社だけでなく、 社内の工事担当部署とのやり取りも非常に多くなります。 ・インセンティブ制度があります。 部署としての目標への達成度や、個人的な受注案件の利益額に 応じたものなどがあります。 ・4月~9月までの上期と10月~翌3月までの下期に分けて、個人評価を行っています。 営業なので業績数値(結果)も重要ですが、プロセスや取り組みについても しっかり評価を行っていきます。 【配属先について】 配属予定は企画部となり、現状営業2名が所属しています。 年齢は50代が2名で、2人とも中途入社の社員たちです。 *業務に使用する営業車や携帯電話は貸与いたします。 *ノルマや飛込営業はありません。 【応募資格】 必要な免許・資格 ・普通自動車免許(AT限定可) 必要な経験・スキル ・基本的なPC操作ができる方(word、Excel、メール)<BR>あれば尚可な経験・資格等 ・未経験者大歓迎!営業経験あれば尚可!! |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 残業手当,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:(通勤距離に応じて) その他手当・詳細、福利厚生:各種資格手当:あり(例)宅地建物取引士:20,000円/月 役職手当:あり(例:課長職の場合15,000円/月) ◆各種社会保険完備 ◆再雇用・勤務延長あり(70歳まで/定年65歳) ◆ユニホーム貸与 ◆慶弔見舞金制度 ◆資格取得支援制度 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 年齢層(下限)50 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数1回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 営業 > その他(営業関連) |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間:あり(3ヶ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】206,400円 ~ 317,100円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: 賞与支給月・・・7月/12月 給与備考: 給与備考:基本給:206,400円~317,100円 ※残業は別途1分単位で支給 賞与備考:年2回(但し、業績により支給しない場合あり) ※前職給与、年齢、経験等を考慮の上決定いたします。 昇給備考:昇給:あり 試用期間条件:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 | 【株式会社クリエートコーポレーション 雇用形態:正社員】 ・群馬県前橋市石倉町3丁目11番地2 |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):10時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日休み(祝日は除く) 休日備考:◇年間休日~115日(会社カレンダーによる) ◇完全週休二日制 その他の休日・休暇:◇夏季休暇:5日 ◇年末年始休暇:6日 |
| 募集背景 | NJIR001 |
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| 仕事内容 | 業務内容(概要) 建設営業として、顧客を訪問し、介護施設やアパート、店舗などの建設の注文を取って頂く仕事です。 業務内容(詳細) 建設営業として、顧客を訪問し、介護施設やアパート、 店舗などの建設の注文を取って頂く仕事です。 ゆくゆくは建設業・介護事業・不動産事業等の幅広い知識を習得して頂きます。 【入社後の流れ】 未経験の方は、最初は引き渡した完成済み物件について、簡単な不具合の修繕やリフォーム等の工事発注等、アフターフォローをしていただきながら、徐々に営業としての仕事を覚えて頂きます。 【業務詳細】 案件は、過去取引のあった顧客や、紹介によって入ってくるケースが多いです。 ただし顧客が最初から、具体的な建設計画を持っていることはほとんどありません。 最初はぼんやりとした計画だったものを、顧客と一緒に計画や資金、用地の調達等含めて 徐々に具体化していき、時には数年掛かりで建設工事を契約し、その後工事の工程管理、 完成を経て、最終的には引き渡し後のアフターフォロー含めて対応頂きます。 【営業職について】 ・担当エリアは基本的に群馬県内ですが、一部県外近隣エリアの場合もあります。 ・大型の工事は契約までとても長い期間が掛かります。 工事そのものは概ね半年程度で、工事期間中は、工事の協力会社だけでなく、 社内の工事担当部署とのやり取りも非常に多くなります。 ・インセンティブ制度があります。 部署としての目標への達成度や、個人的な受注案件の利益額に 応じたものなどがあります。 ・4月~9月までの上期と10月~翌3月までの下期に分けて、個人評価を行っています。 営業なので業績数値(結果)も重要ですが、プロセスや取り組みについても しっかり評価を行っていきます。 【配属先について】 配属予定は企画部となり、現状営業2名が所属しています。 年齢は50代が2名で、2人とも中途入社の社員たちです。 *業務に使用する営業車や携帯電話は貸与いたします。 *ノルマや飛込営業はありません。 【応募資格】 必要な免許・資格 ・普通自動車免許(AT限定可) 必要な経験・スキル ・基本的なPC操作ができる方(word、Excel、メール)<BR>あれば尚可な経験・資格等 ・未経験者大歓迎!営業経験あれば尚可!! |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 残業手当,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:(通勤距離に応じて) その他手当・詳細、福利厚生:各種資格手当:あり(例)宅地建物取引士:20,000円/月 役職手当:あり(例:課長職の場合15,000円/月) ◆各種社会保険完備 ◆再雇用・勤務延長あり(70歳まで/定年65歳) ◆ユニホーム貸与 ◆慶弔見舞金制度 ◆資格取得支援制度 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 年齢層(下限)50 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数1回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
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