| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間:あり(3ヶ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】27万円 ~ 45万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給制度あり 給与備考: 給与備考: 月額(基本給):270,000円~450,000円 ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用期間条件:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 |
【TSUCHIYA株式会社 雇用形態:正社員】 ・愛知県名古屋市中区丸の内2‐2-25 丸の内CSビル |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):15時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 就業時間備考:休憩時間:12:00~13:00 休日備考:基本的に土日祝休みですが、現場により出勤の可能性もございます。 その他の休日・休暇:・年間有給休暇10日~20日(入社6ヶ月経過後10日付与)・年間休日日~125日・育休取得実績:有 |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 医療福祉施設、教育文化施設、共同住宅、商業施設、工場・物流施設、その他耐震工事等の建築工事における設備施工管理を行っていただきます。 業務内容(詳細) 【具体的には】 建築工事の設備施工管理業務(電気・給排水・空調・昇降機・厨房・浄化槽 等)電気だけ、管だけというわけではなく、設備を幅広く担当し管理して頂きます。 ・非常駐にて複数の現場を管理していただきます。 【業務内容】 ・設備施工管理をご担当して頂きます。 ・外注を使ったりご自身にて設備図面を作成していただきます。見積もりの作成や定例会議に出席します。実際に工事が始まると工事進捗の確認や図面通り施工が進んでいるかの工事監理を行います。 【働き方】 ・内勤と外勤の割合は内勤が3割程度になります。 ・案件は3~4案件を並行してご担当して頂きます。案件規模により異なりますが、新築や改修案件に関しては週2回程度現場の確認を行って頂きます。営繕に関しては工期が1日かからないケースもございますので、その際は1時間程現場確認を行って頂きます。 ・案件についてはS、RC、SRC造の案件が中心で学校や福祉施設等の非住宅案件などが中心です。 ・オンライン面接:可 【応募資格】 必要な免許・資格 普通自動車運転免許、1級または2級電気工事施工管理技士もしくは1級または2級管工事施工管理技士 必要な経験・スキル 高卒以上 @ 下記いずれかの経験がある方 @ ・設備施工管理の経験が3年以上ある方(電気工事施工または管工事施工どちらの経験でも可) @ ・設備設計の経験が3年以上ある方(電気設備または機械設備どちらの経験でも可) @<BR> |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:実費支給(社内規定による) 家族手当詳細:月13,000円まで その他手当・詳細、福利厚生: ・階層別教育あり ・資格取得時のお祝い金あり ・育児休業・介護休業(取得実績あり) ・401K制度あり(正社員のみ) ・表彰制度あり 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > 施工管理(建築・設備) |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間:あり(3ヶ月) 試用期間条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】27万円 ~ 45万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給制度あり 給与備考: 給与備考: 月額(基本給):270,000円~450,000円 ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用期間条件:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 | 【TSUCHIYA株式会社 雇用形態:正社員】 ・愛知県名古屋市中区丸の内2‐2-25 丸の内CSビル |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):15時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 就業時間備考:休憩時間:12:00~13:00 休日備考:基本的に土日祝休みですが、現場により出勤の可能性もございます。 その他の休日・休暇:・年間有給休暇10日~20日(入社6ヶ月経過後10日付与)・年間休日日~125日・育休取得実績:有 |
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 | 業務内容(概要) 医療福祉施設、教育文化施設、共同住宅、商業施設、工場・物流施設、その他耐震工事等の建築工事における設備施工管理を行っていただきます。 業務内容(詳細) 【具体的には】 建築工事の設備施工管理業務(電気・給排水・空調・昇降機・厨房・浄化槽 等)電気だけ、管だけというわけではなく、設備を幅広く担当し管理して頂きます。 ・非常駐にて複数の現場を管理していただきます。 【業務内容】 ・設備施工管理をご担当して頂きます。 ・外注を使ったりご自身にて設備図面を作成していただきます。見積もりの作成や定例会議に出席します。実際に工事が始まると工事進捗の確認や図面通り施工が進んでいるかの工事監理を行います。 【働き方】 ・内勤と外勤の割合は内勤が3割程度になります。 ・案件は3~4案件を並行してご担当して頂きます。案件規模により異なりますが、新築や改修案件に関しては週2回程度現場の確認を行って頂きます。営繕に関しては工期が1日かからないケースもございますので、その際は1時間程現場確認を行って頂きます。 ・案件についてはS、RC、SRC造の案件が中心で学校や福祉施設等の非住宅案件などが中心です。 ・オンライン面接:可 【応募資格】 必要な免許・資格 普通自動車運転免許、1級または2級電気工事施工管理技士もしくは1級または2級管工事施工管理技士 必要な経験・スキル 高卒以上 @ 下記いずれかの経験がある方 @ ・設備施工管理の経験が3年以上ある方(電気工事施工または管工事施工どちらの経験でも可) @ ・設備設計の経験が3年以上ある方(電気設備または機械設備どちらの経験でも可) @<BR> |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 通勤手当詳細:実費支給(社内規定による) 家族手当詳細:月13,000円まで その他手当・詳細、福利厚生: ・階層別教育あり ・資格取得時のお祝い金あり ・育児休業・介護休業(取得実績あり) ・401K制度あり(正社員のみ) ・表彰制度あり 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
070-9240-1038
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:E52168