その他専門職

情報更新日：2026年01月30日
職種 その他 > その他
雇用形態 正社員
試用期間：あり(3ヶ月)
試用期間条件：条件変更なし
給与 【月給】21万円 ～ 291,667円
賞与：賞与なし
昇給：昇給あり（年2回）

給与備考：
給与備考：固定残業代あり：月給 ￥210,000～￥291,667は1か月当たりの固定残業代￥24,300～￥33,725（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
試用期間条件：条件変更なし
特徴
20代活躍中
20代活躍中
30代活躍中
30代活躍中
勤務地 【ジャパンフルーツ株式会社　雇用形態：正社員】
・青森県弘前市境関西田34-2
勤務時間 勤務時間
フルフレックス
休憩時間：60分
月平均時間外勤務 （時）：15時間
休日・休暇 休日：土日祝休み
就業時間備考：・標準労働時間8時間/日
・フレキシブルタイム： 5:00～22:00
  • その他専門職
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ジャパンフルーツ株式会社/青森県弘前市/農園作業スタッフ
職場の雰囲気
日本農業は青森県で初めて高密植栽培を導入しました！
高密植栽培は経験や知識がなくてもポイントを押さえることで
誰にでもすぐに作業可能な栽培方法となり
現在のりんご産業における課題解決の一手となります！

若いメンバーが多く風通しの良い環境なので
全員で意見を出して前向きに仕事が出来ます◎

募集情報

募集背景 NJIR001
仕事内容 業務内容(概要)
りんご園地の営農リーダー候補としてりんご園地の管理、スタッフのマネジメントをお任せします。
業務内容(詳細)
大規模なりんご園地の管理、スタッフのマネジメントをお任せします！

・作業リーダーや作業員（パート、アルバイト）への指示
・作業計画の策定
・りんごの栽培管理、品質管理
・農作業の改善運動

弊社取り組み
生産改革
革新的な生産方式の導入
耕作放棄地を使用して大規模園地の保有・運営
国内外の新しい生産技術の導入
データ解析に基づいた生産技術の改善・開発

流通改革
選果・梱包のスケール＆DX化
最先端の大型選果機を導入し自動化
複数品目に渡る大規模選果場の運営
輸出改革
競争力のある農産物でグローバル展開
グローバル市場における新規需要の開拓
世界各国へ独自ルートでの輸出
自社ブランド設立による海外ブランディング

【応募資格】
＜BR＞あれば尚可な経験・資格等
りんごの栽培経験1年以上
待遇・福利厚生 福利厚生（手当）
固定残業代,残業手当,通勤手当
出産・育児休業,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
固定残業代詳細：20時間分の時間外手当として￥24,300～￥33,725円を支給
通勤手当詳細：会社が認めた経路による実費を支給します。
自家用車により通勤する場合は、通勤距離に応じ、
会社で定める計算方法によりガソリン代相当額を支給します
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
年齢層（下限）20
オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順 書類選考：あり
面接回数2回

有料職業紹介事業
許可番号：０９－ユ－３００３２１
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その他専門職

正社員
情報更新日：2026年01月30日
その他専門職
職種 その他 > その他
雇用形態 正社員
試用期間：あり(3ヶ月)
試用期間条件：条件変更なし
給与 【月給】21万円 ～ 291,667円
賞与：賞与なし
昇給：昇給あり（年2回）

給与備考：
給与備考：固定残業代あり：月給 ￥210,000～￥291,667は1か月当たりの固定残業代￥24,300～￥33,725（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
試用期間条件：条件変更なし
特徴
20代活躍中
20代活躍中
30代活躍中
30代活躍中
勤務地 【ジャパンフルーツ株式会社　雇用形態：正社員】
・青森県弘前市境関西田34-2
勤務時間 勤務時間
フルフレックス
休憩時間：60分
月平均時間外勤務 （時）：15時間
休日・休暇 休日：土日祝休み
就業時間備考：・標準労働時間8時間/日
・フレキシブルタイム： 5:00～22:00
ジャパンフルーツ株式会社/青森県弘前市/農園作業スタッフ
職場の雰囲気
日本農業は青森県で初めて高密植栽培を導入しました！
高密植栽培は経験や知識がなくてもポイントを押さえることで
誰にでもすぐに作業可能な栽培方法となり
現在のりんご産業における課題解決の一手となります！

若いメンバーが多く風通しの良い環境なので
全員で意見を出して前向きに仕事が出来ます◎
募集背景 NJIR001
仕事内容 業務内容(概要)
りんご園地の営農リーダー候補としてりんご園地の管理、スタッフのマネジメントをお任せします。
業務内容(詳細)
大規模なりんご園地の管理、スタッフのマネジメントをお任せします！

・作業リーダーや作業員（パート、アルバイト）への指示
・作業計画の策定
・りんごの栽培管理、品質管理
・農作業の改善運動

弊社取り組み
生産改革
革新的な生産方式の導入
耕作放棄地を使用して大規模園地の保有・運営
国内外の新しい生産技術の導入
データ解析に基づいた生産技術の改善・開発

流通改革
選果・梱包のスケール＆DX化
最先端の大型選果機を導入し自動化
複数品目に渡る大規模選果場の運営
輸出改革
競争力のある農産物でグローバル展開
グローバル市場における新規需要の開拓
世界各国へ独自ルートでの輸出
自社ブランド設立による海外ブランディング

【応募資格】
＜BR＞あれば尚可な経験・資格等
りんごの栽培経験1年以上
待遇・福利厚生 福利厚生（手当）
固定残業代,残業手当,通勤手当
出産・育児休業,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
固定残業代詳細：20時間分の時間外手当として￥24,300～￥33,725円を支給
通勤手当詳細：会社が認めた経路による実費を支給します。
自家用車により通勤する場合は、通勤距離に応じ、
会社で定める計算方法によりガソリン代相当額を支給します
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
年齢層（下限）20
オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順 書類選考：あり
面接回数2回

有料職業紹介事業
許可番号：０９－ユ－３００３２１
お仕事No.E54030

電話で応募する

×とじる

■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。

070-9240-1038

■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。

お仕事No：E54030