| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > その他(建築・土木・警備・清掃) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間あり(3ヶ月~6ヶ月) 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】25万円 ~ 39万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:入社10年目(主任):年収600万 給与備考: 給与備考:これまでのご経験、適性に応じて決定致します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給は、基本給\200,000~\270,000 、固定残業代\22,500~\39,000、その他固定手当を含む。 能力に応じて、初年度か・役職手当がつく場合がございます。 賞与備考:6、9月 年間合計6ヶ月 昇給備考:5月、4% 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 |
【要建設株式会社 雇用形態:正社員】 ・京都府京都市中京区西ノ京馬代町19 |
| 勤務時間 | 勤務時間 08:30~18:00(所定労働時間7時間45分) 休憩時間:105分 月平均時間外勤務 (時):20時間 |
| 休日・休暇 |
休日:その他 就業時間備考:休憩時間:昼休憩75分(11:45~13:00)、午前(10時~)、午後(15時~)それぞれ15分休憩 休日備考:休日は日曜、祝日、第2、4、5土曜日 その他の休日・休暇:【休日】105日/【有給休暇】有(10~20日) |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 【京都/建築施工管理】★残業月平均30時間/面接1回/資格取得支援制度あり/経験者優遇 業務内容(詳細) ■担当業務: 同社の工事部においてオフィスビル、マンション、工場などの建築現場における施工管理全般に従事いただきます。現場配属後は京都市周辺の工事現場への直行直帰が通常形態(転勤はございません/長期出張も非常に少ないことが特徴です) ■業務詳細: 同社にて着工から引き渡しまで建築物件に関する全てのプロセスに対応頂きます。施工計画書の作成、施工管理(工事進捗・出来形管理、各工手担当協力会社への発注、管理調整、図面チェック、安全衛生、労務管理並びに記録の保管、プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 形態 ■仕事の規模: 公共工事から民間工事まで幅広く担当頂きます。受注案件の8割以上が元請としての施工になり、請負金額2億円~6億円程度のマンション等の中型物件を得意としています。(工期が3ヶ月~1年以上のものも多数) ■施工事例: <公共工事>京都市西京区総合庁舎、京都市立芸術大学、京都工芸繊維大学デザインファクトリー、京都府立 陶板名画の庭、国際交流会館、京都コンサートホール、高倉小学校、京都府立医科大学基礎医学学舎 他 多数 <民間工事>日新イオン機器株式会社イノベーションセンター、シエリア京都鴨川二条ザ・テラス、株式会社京都アニメーション 第5スタジオ、京都回生病院、岩倉病院、介護老人・健施設ケアセンター回生、三井生命京都山科ビル 他 多数 ■今回の採用背景:建築工事の受注増に伴う施工管理職の増員が背景です。工事部門の将来の幹部候補としての採用です。 【応募資格】 必要な免許・資格: 建築施工管理技士1級または2級の資格 、普通運転免許(AT限定可) あれば尚可な経験・資格等: ■建築施工管理技士1級、建築士1級もしくは2級をお持ちの方■公共、民間いずれの物件も経験 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 固定残業代詳細:25時間分の時間外手当として22,500~39,000円を支給 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 家族手当詳細:配偶者手当10,000円/子一人目5,000円/子二人目5,000円 住宅手当詳細:5000円~10,000円 その他手当・詳細、福利厚生:【制度・設備】 資格取得支援制度(全従業員利用可) 退職金制度:在籍3年以上の社員対象<定年>60歳 <教育制度・資格補助補足>OJT ■資格手当:3,000円~20,000円■役職手当:39,100円以上 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数1回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > その他(建築・土木・警備・清掃) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
試用期間あり(3ヶ月~6ヶ月) 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】25万円 ~ 39万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: モデル年収:入社10年目(主任):年収600万 給与備考: 給与備考:これまでのご経験、適性に応じて決定致します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給は、基本給\200,000~\270,000 、固定残業代\22,500~\39,000、その他固定手当を含む。 能力に応じて、初年度か・役職手当がつく場合がございます。 賞与備考:6、9月 年間合計6ヶ月 昇給備考:5月、4% 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 | 【要建設株式会社 雇用形態:正社員】 ・京都府京都市中京区西ノ京馬代町19 |
| 勤務時間 | 勤務時間 08:30~18:00(所定労働時間7時間45分) 休憩時間:105分 月平均時間外勤務 (時):20時間 |
| 休日・休暇 |
休日:その他 就業時間備考:休憩時間:昼休憩75分(11:45~13:00)、午前(10時~)、午後(15時~)それぞれ15分休憩 休日備考:休日は日曜、祝日、第2、4、5土曜日 その他の休日・休暇:【休日】105日/【有給休暇】有(10~20日) |
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 | 業務内容(概要) 【京都/建築施工管理】★残業月平均30時間/面接1回/資格取得支援制度あり/経験者優遇 業務内容(詳細) ■担当業務: 同社の工事部においてオフィスビル、マンション、工場などの建築現場における施工管理全般に従事いただきます。現場配属後は京都市周辺の工事現場への直行直帰が通常形態(転勤はございません/長期出張も非常に少ないことが特徴です) ■業務詳細: 同社にて着工から引き渡しまで建築物件に関する全てのプロセスに対応頂きます。施工計画書の作成、施工管理(工事進捗・出来形管理、各工手担当協力会社への発注、管理調整、図面チェック、安全衛生、労務管理並びに記録の保管、プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 形態 ■仕事の規模: 公共工事から民間工事まで幅広く担当頂きます。受注案件の8割以上が元請としての施工になり、請負金額2億円~6億円程度のマンション等の中型物件を得意としています。(工期が3ヶ月~1年以上のものも多数) ■施工事例: <公共工事>京都市西京区総合庁舎、京都市立芸術大学、京都工芸繊維大学デザインファクトリー、京都府立 陶板名画の庭、国際交流会館、京都コンサートホール、高倉小学校、京都府立医科大学基礎医学学舎 他 多数 <民間工事>日新イオン機器株式会社イノベーションセンター、シエリア京都鴨川二条ザ・テラス、株式会社京都アニメーション 第5スタジオ、京都回生病院、岩倉病院、介護老人・健施設ケアセンター回生、三井生命京都山科ビル 他 多数 ■今回の採用背景:建築工事の受注増に伴う施工管理職の増員が背景です。工事部門の将来の幹部候補としての採用です。 【応募資格】 必要な免許・資格: 建築施工管理技士1級または2級の資格 、普通運転免許(AT限定可) あれば尚可な経験・資格等: ■建築施工管理技士1級、建築士1級もしくは2級をお持ちの方■公共、民間いずれの物件も経験 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 固定残業代詳細:25時間分の時間外手当として22,500~39,000円を支給 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 家族手当詳細:配偶者手当10,000円/子一人目5,000円/子二人目5,000円 住宅手当詳細:5000円~10,000円 その他手当・詳細、福利厚生:【制度・設備】 資格取得支援制度(全従業員利用可) 退職金制度:在籍3年以上の社員対象<定年>60歳 <教育制度・資格補助補足>OJT ■資格手当:3,000円~20,000円■役職手当:39,100円以上 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数1回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
070-9240-1038
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:E33258