| 職種 | 製造・技術(化学・医療・食品) > 製造・技能工(化学・医療・食品) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中の条件:なし |
| 給与 |
【月給】35万円 ~ 45万円 賞与:賞与なし 昇給:昇給あり(年1回) 給与備考: 月額(基本給):148,400円~226,000円 固定残業手当/月:51,600円~77,400円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賞与: 昇給:(年1回) 試用期間条件変更内容:なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 |
【株式会社泉建設工業 雇用形態:正社員】 ・大阪府松原市天美我堂1-53-1 |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:30~17:30 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):9時間 |
| 休日・休暇 |
休日:シフト制 休日詳細: 就業時間特記事項: |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 橋梁の現地架設工事などに携わっている当社にて、安全管理業務全般をお任せします。 業務内容(詳細) 【業務内容】 ・安全管理業務全般(教育・パトロール) ・各現場(8~10現場)を月に1度巡回し、報告書を作成 【本ポジションの特徴】 選考段階でご本人様のご希望に合わせてて勤務日数を柔軟に対応させて頂く事が可能でございます。 例として、フルタイム出勤を規希望の場合の年間休日は122日ですが、月12日勤務希望の場合は年間休日は221日になります。ワークライフバランスを尊重しつつ、ご活躍頂く為に制度となっております。 【働き方とお休みについて】 ◆休日出社について…社長主導により2017年7月から、休日出勤を原則禁止となりました。休日出勤する場合は、事前に「休日出勤願い」を提出するとともに、計画的な振替休日の取得が義務となっております。 ◆有給消化について…年間の平均有給取得日数は12日となります。今後雇用促進とともに有給取得も推し進める予定です。 ◆休日出社について…社長様主導により2017年7月から、休日出勤を原則禁止となりました。休日出勤する場合は、事前に「休日出勤願い」を提出するとともに、計画的な振替休日の取得が義務となっております。 【やりがいについて】国土交通省地方整備局や各NEXCOの高速道路、 地方自治体など受注額はどれも億を超えます。 100億円規模のものや、5年ほどの工期を要する案件もあり 携わったものが地図に載るやりがいを味わえます。 【応募資格】 必要な免許・資格: 普通自動車免許(AT限定可) 必要な経験・スキル: 安全管理業務の実務経験 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,通勤手当 固定残業代詳細:45時間分の時間外手当として¥90,300~¥116,000を含む/月を支給 通勤手当詳細:社有車貸与。自宅近くに経費で駐車場確保(上限有) 家族手当詳細:配偶者(5000円)、子ども(3000円~1人) 住宅手当詳細: 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細:・社用携帯(スマートフォン)、surface、ipad(次年度から) ・各種資格取得援助有 ・資格取得祝い金制度有 ・互助会制度有 ・社内旅行補助制度有 ・出張手当・帰省費用補助(2回/月) ・マイカー通勤応相談 ※営業活動時は社用車貸与 その他の休日・休暇:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日~22日、年末年始休暇、夏季休暇 、年次有給休暇、慶弔等特別休暇、有給取得平均12日/年 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数1回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 製造・技術(化学・医療・食品) > 製造・技能工(化学・医療・食品) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中の条件:なし |
| 給与 |
【月給】35万円 ~ 45万円 賞与:賞与なし 昇給:昇給あり(年1回) 給与備考: 月額(基本給):148,400円~226,000円 固定残業手当/月:51,600円~77,400円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賞与: 昇給:(年1回) 試用期間条件変更内容:なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 | 【株式会社泉建設工業 雇用形態:正社員】 ・大阪府松原市天美我堂1-53-1 |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:30~17:30 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):9時間 |
| 休日・休暇 |
休日:シフト制 休日詳細: 就業時間特記事項: |
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 | 業務内容(概要) 橋梁の現地架設工事などに携わっている当社にて、安全管理業務全般をお任せします。 業務内容(詳細) 【業務内容】 ・安全管理業務全般(教育・パトロール) ・各現場(8~10現場)を月に1度巡回し、報告書を作成 【本ポジションの特徴】 選考段階でご本人様のご希望に合わせてて勤務日数を柔軟に対応させて頂く事が可能でございます。 例として、フルタイム出勤を規希望の場合の年間休日は122日ですが、月12日勤務希望の場合は年間休日は221日になります。ワークライフバランスを尊重しつつ、ご活躍頂く為に制度となっております。 【働き方とお休みについて】 ◆休日出社について…社長主導により2017年7月から、休日出勤を原則禁止となりました。休日出勤する場合は、事前に「休日出勤願い」を提出するとともに、計画的な振替休日の取得が義務となっております。 ◆有給消化について…年間の平均有給取得日数は12日となります。今後雇用促進とともに有給取得も推し進める予定です。 ◆休日出社について…社長様主導により2017年7月から、休日出勤を原則禁止となりました。休日出勤する場合は、事前に「休日出勤願い」を提出するとともに、計画的な振替休日の取得が義務となっております。 【やりがいについて】国土交通省地方整備局や各NEXCOの高速道路、 地方自治体など受注額はどれも億を超えます。 100億円規模のものや、5年ほどの工期を要する案件もあり 携わったものが地図に載るやりがいを味わえます。 【応募資格】 必要な免許・資格: 普通自動車免許(AT限定可) 必要な経験・スキル: 安全管理業務の実務経験 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,通勤手当 固定残業代詳細:45時間分の時間外手当として¥90,300~¥116,000を含む/月を支給 通勤手当詳細:社有車貸与。自宅近くに経費で駐車場確保(上限有) 家族手当詳細:配偶者(5000円)、子ども(3000円~1人) 住宅手当詳細: 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細:・社用携帯(スマートフォン)、surface、ipad(次年度から) ・各種資格取得援助有 ・資格取得祝い金制度有 ・互助会制度有 ・社内旅行補助制度有 ・出張手当・帰省費用補助(2回/月) ・マイカー通勤応相談 ※営業活動時は社用車貸与 その他の休日・休暇:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日~22日、年末年始休暇、夏季休暇 、年次有給休暇、慶弔等特別休暇、有給取得平均12日/年 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:あり 面接回数1回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
070-9240-1038
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:E5614