| 職種 | 教育・保育・通訳 > 塾講師・家庭教師 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】245,000円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: 月給+インセンティブ+賞与年2回+各種手当 給与備考: 給与備考:※固定残業代含む:45000円~29.5時間 賞与備考:3月9月 昇給備考:4月 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 |
【株式会社個別指導 雇用形態:正社員】 ・東京都大田区鵜の木2‐16-5 鈴木ビル2階 |
| 勤務時間 | 勤務時間 12:30~21:25 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):20時間 |
| 休日・休暇 |
休日:その他固定休 休日備考:会社カレンダーに基づく(月6~13日 隔週休2日制(日曜、他)) その他の休日・休暇:※年に3回、約1週間の長期休暇あり/秋季休暇/教育訓練休暇 |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 未経験者優遇の副教室長候補/各種インセンティブで正当評価/直営のメリットを活かして企画力を発揮できる! 業務内容(詳細) 【個別指導専門の教室長として塾の運営】講師の管理や生徒募集等、教室運営に関わる各種マネジメントを少しずつお任せします! 【具体的には】 ●新規入塾希望者への対応や説明会の開催 ●保護者・生徒との面談や問い合わせ対応 (定期的な面談は各学期1回の年3回。必要に応じて随時対応) ●生徒のサポート (学習プランの提案・進路相談等) ●講師のマネジメント (採用・研修・育成・給与計算・シフト管理) ●数字を意識した教室運営 現在、小学生・中学生・高校生・既卒生までの幅広い生徒を受け入れています。 講師1名に生徒2名までの個別指導で、生徒の97%が成績UPを実現!担任制によるオーダーメイドの個別指導塾として、家庭学習の進捗管理も含めた計画的な授業を行っています。 来年は創業20周年、地域密着型の個別指導専門塾です。 【応募資格】 必要な免許・資格: 大学卒業以上 必要な経験・スキル: 営業・接客経験/基本的なPCスキル |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,固定残業代,夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 固定残業代詳細:29.5時間分の時間外手当として45000円を支給 通勤手当詳細:月1万円迄 住宅手当詳細:月1万円/規定有 その他手当・詳細、福利厚生:<インセンティブ詳細内容> 生徒数に応じて最大月額10万円支給 年に3回の各講習会時に賞与の他に最大30万円支給 その他、複数インセンティブ制度あり 引越し手当(10万円迄/規定有) 各種表彰・報奨金制度 海外研修旅行(社員旅行) └実績/台湾、済州島、グアム、ベトナム、ソウル、プーケット(社員旅行は全額会社負担 給与から天引きされる積立もありません.。) キャリアドッグ制度 社外研修費・書籍購入費補助 契約リゾート施設・福利厚生利用可 各種イベント(BBQ・クリスマス・合格祝賀会など) 独立支援制度(希望者対象) 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 教育・保育・通訳 > 塾講師・家庭教師 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 給与 |
【月給】245,000円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 年収備考: 月給+インセンティブ+賞与年2回+各種手当 給与備考: 給与備考:※固定残業代含む:45000円~29.5時間 賞与備考:3月9月 昇給備考:4月 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 | 【株式会社個別指導 雇用形態:正社員】 ・東京都大田区鵜の木2‐16-5 鈴木ビル2階 |
| 勤務時間 | 勤務時間 12:30~21:25 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):20時間 |
| 休日・休暇 |
休日:その他固定休 休日備考:会社カレンダーに基づく(月6~13日 隔週休2日制(日曜、他)) その他の休日・休暇:※年に3回、約1週間の長期休暇あり/秋季休暇/教育訓練休暇 |
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 | 業務内容(概要) 未経験者優遇の副教室長候補/各種インセンティブで正当評価/直営のメリットを活かして企画力を発揮できる! 業務内容(詳細) 【個別指導専門の教室長として塾の運営】講師の管理や生徒募集等、教室運営に関わる各種マネジメントを少しずつお任せします! 【具体的には】 ●新規入塾希望者への対応や説明会の開催 ●保護者・生徒との面談や問い合わせ対応 (定期的な面談は各学期1回の年3回。必要に応じて随時対応) ●生徒のサポート (学習プランの提案・進路相談等) ●講師のマネジメント (採用・研修・育成・給与計算・シフト管理) ●数字を意識した教室運営 現在、小学生・中学生・高校生・既卒生までの幅広い生徒を受け入れています。 講師1名に生徒2名までの個別指導で、生徒の97%が成績UPを実現!担任制によるオーダーメイドの個別指導塾として、家庭学習の進捗管理も含めた計画的な授業を行っています。 来年は創業20周年、地域密着型の個別指導専門塾です。 【応募資格】 必要な免許・資格: 大学卒業以上 必要な経験・スキル: 営業・接客経験/基本的なPCスキル |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 住宅手当,固定残業代,夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 固定残業代詳細:29.5時間分の時間外手当として45000円を支給 通勤手当詳細:月1万円迄 住宅手当詳細:月1万円/規定有 その他手当・詳細、福利厚生:<インセンティブ詳細内容> 生徒数に応じて最大月額10万円支給 年に3回の各講習会時に賞与の他に最大30万円支給 その他、複数インセンティブ制度あり 引越し手当(10万円迄/規定有) 各種表彰・報奨金制度 海外研修旅行(社員旅行) └実績/台湾、済州島、グアム、ベトナム、ソウル、プーケット(社員旅行は全額会社負担 給与から天引きされる積立もありません.。) キャリアドッグ制度 社外研修費・書籍購入費補助 契約リゾート施設・福利厚生利用可 各種イベント(BBQ・クリスマス・合格祝賀会など) 独立支援制度(希望者対象) 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
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070-9240-1038
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お仕事No:E16724