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プランニング・測量・設計・積算

情報更新日：2026年01月30日

職種	建築・土木・警備・清掃 > その他（建築・土木・警備・清掃）
雇用形態	正社員試用期間あり(３ヶ月) 試用期間中の条件：条件変更なし
給与	【月給】354,217円～ 554,217円賞与：賞与あり（年1回）昇給：昇給あり（年1回）年収備考：モデル年収:・750万円（固定45万円＋歩合）…吉祥寺店、45歳・760万円（固定43万円＋歩合）…静岡本店、48歳・580万円（固定30万円＋歩合）…八王子店、33歳給与備考：給与備考：上記、一律手当を含む ※歩合給は獲得粗利の7％を毎月支給賞与備考：決算賞与 ※会社業績による昇給備考：社長との面談を行い、昇給を決定します。試用期間条件変更内容：条件変更なし
特徴	20代活躍中 30代活躍中
勤務地	【株式会社オレンジハウス　雇用形態：正社員】・埼玉県所沢市榎町7-7
勤務時間	勤務時間 9:00～18:00 休憩時間：60分月平均時間外勤務（時）：45時間
休日・休暇	休日：その他固定休休日備考：週休2日制年間休日日数109日水曜＋平日1日（木曜日に取る方が多いです）

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株式会社オレンジハウス/埼玉県所沢市/プランニング・測量・設計・積算

職場の雰囲気

募集情報

募集背景	NJIR001
仕事内容	業務内容(概要) 設計士（新築木造住宅）として、お客様の要望やイメージを聞き取り、図面やパースでご提案していただきます。原則、確認申請は別の専門スタッフが行います。業務内容(詳細) ★住宅の設計職　～設計からインテリアまでのご提案/個性を活かした設計/明確なインセンティブ～★ 要望をただ形にするのではなく、自分らしさを取り入れたり、お客様の想像を超えるプランにチャレンジできる方が活躍できる職場です♪ ≪業務の特徴≫ ・家の設計だけでなく、家具やインテリアの提案・コーディネートまで行う事ができます。・1棟毎にインセンティブが支給されます。 ≪組織構成≫ 20代~40代まで幅広くご活躍しております。 ≪インセンティブ制度について≫ 1棟につき、割合に応じてインセンティブが支給されます。 ≪働き方≫ ・会社の方針として、18時以降は残業しないようにしており、個人の裁量に任せております。・家庭の状況次第で在宅ワークも可能ですが、設計はソフトを使用するため営業などに比べて出社頻度は高い傾向になります。今後在宅でもできるようにという検討はしております。 ≪教育制度について≫ 入社後OJTにより業務を覚えて頂きます。【応募資格】必要な経験・スキル：住宅営業経験者、かつ年間４棟以上の契約実績のある方あれば尚可な経験・資格等：宅建資格・　建築士資格
待遇・福利厚生	福利厚生（手当）固定残業代,残業手当,退職金制度,通勤手当出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）固定残業代詳細：45時間分の時間外手当として57000～135000円を支給通勤手当詳細：月20,000円までその他手当・詳細、福利厚生：■企業型DC（４０１ｋ）制度あり ■奨学金返済補助（35歳未満の方）：年間9万円 ■資格取得時の合格祝い金（例：建築士資格／宅建）　 ■交通費支給（上限3万円） ■時短勤務制度あり健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順	書類選考：なし面接回数3回有料職業紹介事業許可番号：０９-ユ-３００３２１

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プランニング・測量・設計・積算

正社員

情報更新日：2026年01月30日

プランニング・測量・設計・積算

職種	建築・土木・警備・清掃 > その他（建築・土木・警備・清掃）
雇用形態	正社員試用期間あり(３ヶ月) 試用期間中の条件：条件変更なし
給与	【月給】354,217円～ 554,217円賞与：賞与あり（年1回）昇給：昇給あり（年1回）年収備考：モデル年収:・750万円（固定45万円＋歩合）…吉祥寺店、45歳・760万円（固定43万円＋歩合）…静岡本店、48歳・580万円（固定30万円＋歩合）…八王子店、33歳給与備考：給与備考：上記、一律手当を含む ※歩合給は獲得粗利の7％を毎月支給賞与備考：決算賞与 ※会社業績による昇給備考：社長との面談を行い、昇給を決定します。試用期間条件変更内容：条件変更なし
特徴	20代活躍中 30代活躍中
勤務地	【株式会社オレンジハウス　雇用形態：正社員】・埼玉県所沢市榎町7-7
勤務時間	勤務時間 9:00～18:00 休憩時間：60分月平均時間外勤務（時）：45時間
休日・休暇	休日：その他固定休休日備考：週休2日制年間休日日数109日水曜＋平日1日（木曜日に取る方が多いです）

株式会社オレンジハウス/埼玉県所沢市/プランニング・測量・設計・積算

職場の雰囲気

募集背景	NJIR001
仕事内容	業務内容(概要) 設計士（新築木造住宅）として、お客様の要望やイメージを聞き取り、図面やパースでご提案していただきます。原則、確認申請は別の専門スタッフが行います。業務内容(詳細) ★住宅の設計職　～設計からインテリアまでのご提案/個性を活かした設計/明確なインセンティブ～★ 要望をただ形にするのではなく、自分らしさを取り入れたり、お客様の想像を超えるプランにチャレンジできる方が活躍できる職場です♪ ≪業務の特徴≫ ・家の設計だけでなく、家具やインテリアの提案・コーディネートまで行う事ができます。・1棟毎にインセンティブが支給されます。 ≪組織構成≫ 20代~40代まで幅広くご活躍しております。 ≪インセンティブ制度について≫ 1棟につき、割合に応じてインセンティブが支給されます。 ≪働き方≫ ・会社の方針として、18時以降は残業しないようにしており、個人の裁量に任せております。・家庭の状況次第で在宅ワークも可能ですが、設計はソフトを使用するため営業などに比べて出社頻度は高い傾向になります。今後在宅でもできるようにという検討はしております。 ≪教育制度について≫ 入社後OJTにより業務を覚えて頂きます。【応募資格】必要な経験・スキル：住宅営業経験者、かつ年間４棟以上の契約実績のある方あれば尚可な経験・資格等：宅建資格・　建築士資格
待遇・福利厚生	福利厚生（手当）固定残業代,残業手当,退職金制度,通勤手当出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）固定残業代詳細：45時間分の時間外手当として57000～135000円を支給通勤手当詳細：月20,000円までその他手当・詳細、福利厚生：■企業型DC（４０１ｋ）制度あり ■奨学金返済補助（35歳未満の方）：年間9万円 ■資格取得時の合格祝い金（例：建築士資格／宅建）　 ■交通費支給（上限3万円） ■時短勤務制度あり健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険オフィス（事業所内）は禁煙
選考手順	書類選考：なし面接回数3回有料職業紹介事業許可番号：０９-ユ-３００３２１

お仕事No.E36057

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