| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > その他(建築・土木・警備・清掃) |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間あり(6ヶ月) 試用期間中の条件:変更なし |
| 給与 |
【月給】23万円 ~ 45万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 給与備考: 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与備考:(6月、12月) 昇給備考:年1回(7月) 試用期間条件変更内容:変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 |
【株式会社アイエスシイ 雇用形態:正社員】 ・愛知県名古屋市昭和区福江二丁目9‐33nabi/白金2F |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~17:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):30時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 休日詳細: 就業時間特記事項:閑散期(4月~6月)はほぼなく、12月~3月に業務が集中します。その場合は残業となります。PCは20時に強制的に切れます。申請により延長可能です。 |
募集情報
| 募集背景 | NJIR001 |
|---|---|
| 仕事内容 |
業務内容(概要) 道路や橋梁などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社にて、チーム内で同じ業務を担う先輩の指示のもと作図などをお任せします 業務内容(詳細) 【名古屋】土木設計(愛知県内の道路・橋梁等)/官公庁案件10割/資格取得支援/年休120日/土日祝休 ~所定労働時間7H/給与アップ実績多数/休日出勤ほぼなし~ ■仕事内容: 道路や橋梁などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社にて、チーム内で同じ業務を担う先輩の指示のもと作図などをお任せします。 ■実績: 県道や市道、交差点、歩道の新設や改良、橋梁の補修や耐震補強など、名古屋市を中心とした愛知県内の案件が多いです。 名古屋市の公園や鉄道の橋、伊勢市のトンネル、北海道のダムなどを手がけたこともあり、地域で暮らす人々に不可欠な公共インフラの建設に関わってまいりました。 ※受ける工事は愛知県、名古屋市からの案件がほとんどです。 ■組織構成: 当社の技術部には18名が在籍しており、20代4名30代3名40代6名50代5名となっております。2つのグループに分かれており、1つのフロアで業務を行っております。 ■仕事の流れ: (1)官公庁から業務受託後、編成チームの責任者が官公庁と打ち合わせ、後、調査や設計を行います。構造物の概要、場所、納期、予算などを確認。 責任者の指示のもと、(1)業務全体の進捗を管理する、(2)調査・設計を中心となって進める・役割分担を行います。 (2)現地の地質調査や測量を行なうため、協力会社に作業を依頼。 →並行して、現地の実際の様子を把握できるように確認。 (3)地質調査や測量の結果をもとに設計業務。構造物の具体的な寸法まで決めた基本設計、施工の実施に必要な詳細まで定めた実施設計と段階的に進めていきます。 (4)作成した各種図面は責任者を通して官公庁に提出したら完了。 ※1件に要する期間は基本的に3~6ヶ月程度で、並行して5~8件ほど担当します。 【応募資格】 必要な免許・資格: 普通自動車免許(AT限定可能)、高校卒業以上 必要な経験・スキル: 設計もしくは測量の実務経験がある方 あれば尚可な経験・資格等: - |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当,残業手当,通勤手当 通勤手当詳細:上限あり(35000円) 家族手当詳細: 住宅手当詳細: 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細:出張手当、役職手当、資格手当(技術士:1つにつき月2万円、RCCM:月5000円以上/規定)、結婚祝い金、慶弔見舞金、、勤続祝い金(5年・10年)、表彰制度(年間MVPを決定しています。入社1年目のメンバーが選ばれたこともあります。)、時短勤務制度、配偶者バースデープレゼント、コーヒーサーバーあり、社員旅行(香港、ハワイ、グアム、サイパン、シンガポール、北海道、沖縄、大阪など) その他の休日・休暇:祝日、GW(暦通り)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日程度)、有給休暇(半日からの取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇・育児休暇(取得実績有) 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
| 職種 | 建築・土木・警備・清掃 > その他(建築・土木・警備・清掃) |
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| 雇用形態 |
正社員
試用期間あり(6ヶ月) 試用期間中の条件:変更なし |
| 給与 |
【月給】23万円 ~ 45万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 給与備考: 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与備考:(6月、12月) 昇給備考:年1回(7月) 試用期間条件変更内容:変更なし |
| 特徴 |
20代活躍中 30代活躍中 |
| 勤務地 | 【株式会社アイエスシイ 雇用形態:正社員】 ・愛知県名古屋市昭和区福江二丁目9‐33nabi/白金2F |
| 勤務時間 | 勤務時間 9:00~17:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務 (時):30時間 |
| 休日・休暇 |
休日:土日祝休み 休日詳細: 就業時間特記事項:閑散期(4月~6月)はほぼなく、12月~3月に業務が集中します。その場合は残業となります。PCは20時に強制的に切れます。申請により延長可能です。 |
| 募集背景 | NJIR001 |
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| 仕事内容 | 業務内容(概要) 道路や橋梁などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社にて、チーム内で同じ業務を担う先輩の指示のもと作図などをお任せします 業務内容(詳細) 【名古屋】土木設計(愛知県内の道路・橋梁等)/官公庁案件10割/資格取得支援/年休120日/土日祝休 ~所定労働時間7H/給与アップ実績多数/休日出勤ほぼなし~ ■仕事内容: 道路や橋梁などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社にて、チーム内で同じ業務を担う先輩の指示のもと作図などをお任せします。 ■実績: 県道や市道、交差点、歩道の新設や改良、橋梁の補修や耐震補強など、名古屋市を中心とした愛知県内の案件が多いです。 名古屋市の公園や鉄道の橋、伊勢市のトンネル、北海道のダムなどを手がけたこともあり、地域で暮らす人々に不可欠な公共インフラの建設に関わってまいりました。 ※受ける工事は愛知県、名古屋市からの案件がほとんどです。 ■組織構成: 当社の技術部には18名が在籍しており、20代4名30代3名40代6名50代5名となっております。2つのグループに分かれており、1つのフロアで業務を行っております。 ■仕事の流れ: (1)官公庁から業務受託後、編成チームの責任者が官公庁と打ち合わせ、後、調査や設計を行います。構造物の概要、場所、納期、予算などを確認。 責任者の指示のもと、(1)業務全体の進捗を管理する、(2)調査・設計を中心となって進める・役割分担を行います。 (2)現地の地質調査や測量を行なうため、協力会社に作業を依頼。 →並行して、現地の実際の様子を把握できるように確認。 (3)地質調査や測量の結果をもとに設計業務。構造物の具体的な寸法まで決めた基本設計、施工の実施に必要な詳細まで定めた実施設計と段階的に進めていきます。 (4)作成した各種図面は責任者を通して官公庁に提出したら完了。 ※1件に要する期間は基本的に3~6ヶ月程度で、並行して5~8件ほど担当します。 【応募資格】 必要な免許・資格: 普通自動車免許(AT限定可能)、高校卒業以上 必要な経験・スキル: 設計もしくは測量の実務経験がある方 あれば尚可な経験・資格等: - |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生(手当) 夜間手当,残業手当,通勤手当 通勤手当詳細:上限あり(35000円) 家族手当詳細: 住宅手当詳細: 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細:出張手当、役職手当、資格手当(技術士:1つにつき月2万円、RCCM:月5000円以上/規定)、結婚祝い金、慶弔見舞金、、勤続祝い金(5年・10年)、表彰制度(年間MVPを決定しています。入社1年目のメンバーが選ばれたこともあります。)、時短勤務制度、配偶者バースデープレゼント、コーヒーサーバーあり、社員旅行(香港、ハワイ、グアム、サイパン、シンガポール、北海道、沖縄、大阪など) その他の休日・休暇:祝日、GW(暦通り)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日程度)、有給休暇(半日からの取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇・育児休暇(取得実績有) 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 オフィス(事業所内)は禁煙 |
| 選考手順 | 書類選考:なし 面接回数2回 有料職業紹介事業 許可番号:09-ユ-300321 |
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