情報更新日：2026年09月29日

職種	物流・配送・軽作業 > ドライバー・配達・配送
雇用形態	正社員 ※研修期間(～1ヶ月)は 日給11,000円となります。 [雇用主企業] 株式会社ショーファーサービス
給与	【年収】400万円 ～ 600万円 専属配属ドライバーの 平均月収は40万円以上です。 -+-+-+-+-+- 月収分布 -+-+-+-+-+- ・40万円以上50万円未満：45名 ・50万円以上60万円未満：22名 ・60万円以上：4名 -+-+-+-+-+- 月収例 -+-+-+-+-+- 月収402,500円 収入を重視して積極的に運行したい方にとっては、 頑張りが給与に反映されやすい仕事です。 -+-+-+-+-+- 年収例 -+-+-+-+-+- ・年収520万円／入社1年 ・年収580万円／入社4年 ━─━─━─━─━ 毎月交互に支給される報奨金制度 ━─━─━─━─━ 日々の安全運転と丁寧なサービスを、 報奨金として還元しています。 -+-+-+-+-+- 無事故報奨金 -+-+-+-+-+- 偶数月に35,000円を支給 受給率は98％です。 当方過失が11％以上となる事故が発生した場合は、 次回の偶数月分のみ不支給となります。 -+-+-+-+-+- 優良サービス報奨金 -+-+-+-+-+- 奇数月に30,000円を支給 現在の受給率は100％です。 お客様から ご意見やクレームがあった場合も、 内容や状況を確認したうえで 支給可否を判断します。 両方の条件を満たした場合、 年間の報奨金総額は390,000円です。 ━─━─━─━─━ 賞与 ━─━─━─━─━ 年2回支給 ・1回あたりの支給目安：180,000円 ・3年目：1回につき10,500円加算 ・4年目以降：毎年1回につき3,500円ずつ加算 長く勤務するほど、 賞与にも勤続実績が反映されます。
特徴	時差出勤 転勤なし 長期 高収入 交通費支給 急募 職場見学可 リモート面接OK 女性が活躍 男性が活躍 20代活躍中 30代活躍中 ミドル活躍中 未経験者活躍 フリーター活躍 中途入社50%以上 長期休暇あり 育児・介護休暇あり 駅近5分以内 研修・教育制度充実 資格・スキルを活かせる 第2新卒活躍
勤務地	【東京都内のお客様先（直行直帰となります）】 ・東京都千代田区内神田1-14-5　NK内神田ビル4階（本社住所） ・ お客様先へ直行直帰となります。 主な配属エリアは、 中央区、千代田区、港区を 中心とする東京都内です。 転勤はありません。 （本社） 東京都千代田区内神田1-14-5 NK内神田ビル4階 ・都営新宿線「小川町駅」徒歩5分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」徒歩6分 ・東京メトロ各線「大手町駅」徒歩6分 ・JR・東京メトロ各線「神田駅」徒歩10分
勤務時間	変形労働時間制 週平均40時間勤務 基本的な勤務時間例： ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 配属先の役員スケジュールにより、 始業・終業時刻は変動します。 翌日の予定は1週間前に分かるケースが多いです。
休日・休暇	会社カレンダー上の所定休日は、 土日祝休みです。 ・完全週休2日制 ・祝日 ・所定年間休日122日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 配属先の役員スケジュールにより、 ゴルフや会食などの休日運行が 発生する可能性があります。 発生した場合は、 休日出勤手当を全額支給します。 ━─━─━─━─━ 有給休暇を取得しやすい代替体制 ━─━─━─━─━ 専属ドライバーが有給休暇を取得する際は、 社内の代替ドライバーが運行を担当します。 「自分が休んだら、お客様の送迎が止まってしまう」 という心配はありません。 ・平均有給取得日数：年間10日 ・有給取得率：63％ ・申請時期の目安：1週間前 ・連休取得可能 ・夏季は有給を3～5日程度使用する社員も在籍 顧客との調整は、 本人または営業担当が行います。

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平均月収40万円以上／未経験入社7割

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募集情報

仕事内容	。・*:。+。・*:。+ ◆平均月収40万円以上 ◆未経験入社7割 。・*:。+。・*:。+ 運ぶのは荷物ではなく、 企業役員の「大切な時間」です。 大手・上場企業をはじめとする 法人のお客様に向けて、 役員専属ドライバーサービスを提供している 株式会社ショーファーサービス。 今回募集するのは、 企業役員の通勤や外出を支える 専属ドライバーです。 必要なのは、 普通自動車免許のみ。 AT限定免許でも応募できます。 二種免許は必要ありません。 入社後は、 高級車を使用した実車研修や 接遇・地理研修からスタート。 未経験のまま難しい配属先をお任せすることはありません。 「運転が好き」 「人を支える仕事がしたい」 「これまでの接客経験を活かして収入を上げたい」 そんな方を、 役員車のプロへ育てます。 ━─━─━─━─━ この求人のポイント ━─━─━─━─━ ◆普通免許・AT限定免許で応募可能 ◆二種免許不要・役員車の業務経験不問 ◆未経験入社が約7割 ◆ベンツ・レクサス・アルファードなどで実車研修 ◆平均月収40万円以上 ◆無事故報奨金の受給率98％ ◆優良サービス報奨金の受給率100％ ◆平均勤続年数7年5か月 ◆ドライバー一人ひとりに担当営業が付き、配属後もサポート ━─━─━─━─━ 仕事内容 ━─━─━─━─━ 企業役員の専属ドライバーとして、 通勤や企業訪問、会食、空港、 ゴルフ場などへの送迎を行います。 単に目的地まで運転するだけではありません。 役員の予定を事前に確認し、 安全で無理のない運行ルートを考え、 時間どおりに目的地へお送りする仕事です。 配属先の約7割では、 特定の役員1名を担当します。 長期的に同じお客様を担当し、 行動パターンや希望を理解しながら、 信頼関係を築いていきます。 ◇。・*:。+◇ 主な業務 ◇。・*:。+◇ ・役員宅から会社までの通勤送迎 ・取引先、会食場所、空港、ゴルフ場などへの送迎 ・予定ルート、渋滞、交通規制などの事前確認 ・車両の日常点検、給油、洗車、車内清掃 ・ドアサービス、傘差し、荷物の受け渡し ・運行日報、月報の作成 ・必要に応じた手土産の購入など 配送ドライバーのような 大量の荷積み・荷降ろしはありません。 ━─━─━─━─━ 1日の仕事量の目安 ━─━─━─━─━ 平均的な1日の目安は、 次のとおりです。 ・運転時間：約4時間 ・待機時間：約4時間 ・平均走行距離：約40km ・車内での待機：約2時間 ・洗車や点検など：約1時間 待機時間も すべて勤務時間として 給与が発生します。 待機時間は 役員や秘書から連絡があった際に、 すぐ出発できる状態で待機します。 待機場所は、 運転手控室、配属先の事務所内デスク、 フリースペースなど、 配属先によって異なります。 ━─━─━─━─━ 1日の流れの一例 ━─━─━─━─━ 自宅近くの駐車場または配属先へ出勤 ↓ 車両の点検・清掃、当日の運行予定とルートを確認 ↓ 役員宅へお迎え ↓ 役員を乗せて会社へ送迎 ↓ 役員秘書と当日のスケジュールを共有 ↓ 待機しながら、次の目的地や交通状況を確認 ↓ 商談先、会食場所などへ送迎 ↓ 役員宅へお送りする ↓ 車両を駐車場へ戻して業務終了 配属先によっては、 役員車を自宅近くの月極駐車場へ持ち帰れます。 ━─━─━─━─━ 車両の持ち帰り・直行直帰について ━─━─━─━─━ 現在、約半数のドライバーが 役員車を自宅付近へ持ち帰っています。 自宅に駐車場がない場合は、 ご自身で近隣の月極駐車場を探していただきますが、 駐車場代は会社が負担します。 車庫を出発した時点から 勤務時間として扱われます。 車両を持ち帰らない配属先の場合は、 電車などで配属先企業や お客様のご自宅へ出勤します。 配属時には、通勤のしやすさと 本人の運転・接遇スキルを考慮します。 お客様は中央区、千代田区、港区を中心とした 東京都内の企業が多く、 東京都外からの応募も可能です。 ━─━─━─━─━ 未経験からプロになれる研修制度 ━─━─━─━─━ 入社後は、 午前中に座学、 午後に実車研修を行います。 ◇。・*:。+◇ 研修で学ぶ内容 ◇。・*:。+◇ ・基本的なビジネスマナー ・役員車で求められる言葉遣いと立ち居振る舞い ・ドアサービスや荷物対応 ・事故やトラブル発生時の対応 ・安全で乗り心地のよい運転方法 ・都内の道路、駅、空港、ホテル、会食場所などの地理 ・渋滞や交通規制を踏まえたルート選び ・高級車、左ハンドル車の操作方法 研修車両として、 メルセデス・ベンツ、レクサス、 アルファード、クラウンなど、 役員車として多く使われる車種を用意しています。 左ハンドル車についても、 実車研修で操作方法を学びます。 ◇。・*:。+◇ 不安を残したまま配属しません ◇。・*:。+◇ 研修の卒業は、 次の項目を確認して判断します。 ・安全な運転ができるか ・必要な地理知識を身につけているか ・礼節やマナーを実践できるか 不安が残っている場合は、 追加研修を行います。 基準に達していない状態で、 無理に研修を終了させることはありません。 研修終了後は、 代務ドライバーとして さまざまな車両やお客様を経験します。 研修終了から平均約2か月で、 専属ドライバーとして配属されます。 ━─━─━─━─━ 役員との接し方も研修で学べます ━─━─━─━─━ 役員専属ドライバーだからといって、 車内で会話を盛り上げる必要はありません。 運行に必要な確認以外は、 ドライバー側から積極的に話しかけないことが基本です。 求められるのは、 派手な接客ではなく、 ・指示を素直に聞く ・丁寧に返事をする ・相手の様子を見て先回りする ・時間と約束を守る ・守秘義務を守る といった、 誠実で落ち着いた対応です。 接客経験がない方にも、 必要な所作や言葉遣いから指導します。 ━─━─━─━─━ 配属後も担当営業がサポート ━─━─━─━─━ ドライバー一人ひとりに、 専任の営業担当が付きます。 配属後も営業担当が相談窓口となり、 お客様との連絡や条件調整をサポートします。 ・配属先で困っていることがある ・お客様との接し方に悩んでいる ・勤務負担について相談したい ・配属先との相性に不安がある といった場合も、 一人で抱え込む必要はありません。 配属先との相性が合わない場合は、 状況を確認したうえで 担当変更についても相談できます。 【応募資格】 ━─━─━─━─━ 応募資格 ━─━─━─━─━ ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ◆AT限定免許可 ◆二種免許不要 ◆学歴不問 ◆役員車・ハイヤー業務未経験可 ◆接客業未経験可 ◆免許取得年数不問 日常的に 車を運転している方を想定した募集です。 ペーパードライバーの方は、 現時点では業務への適応が 難しい可能性があります。 過去の事故・違反歴だけで 一律に判断することはありませんが、 選考時または入社時に 運転記録証明書をご提出いただきます。 ━─━─━─━─━ 採用で重視すること ━─━─━─━─━ 運転技術や 道路知識だけではなく、 人柄を重視しています。 特に歓迎するのは、 次のような方です。 ・人の話を素直に聞ける方 ・笑顔で感じのよい対応ができる方 ・相手の状況を見て行動できる方 ・時間や約束を守れる方 ・予定変更にも落ち着いて対応できる方 ・役員をお乗せする責任感を持てる方 ・上質な接客や運転技術を学びたい方 ・収入を高めるために早朝・夜間・休日運行にも対応できる方 営業、販売、ホテル、 接客などで培った気配りも活かせます。 ━─━─━─━─━ 幅広い年代が活躍中 ━─━─━─━─━ 20代から幅広い年代の ドライバーが 在籍しています。 ・20代：10％ ・30代：10％ ・40代：16％ ・50代：39％ 男女ともに活躍しており、 性別や年齢よりも、誠実さ、 気配り、責任感を大切にしています。 未経験入社は約7割。 平均勤続年数は7年5か月で、 3年以上勤務している社員が 約7割を占めています。 男性社員の育児休業取得実績もあり、 これまで6名が1～2か月の育休を取得しています。
待遇・福利厚生	◆賞与年2回 ◆時間外手当 ◆休日出勤手当 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆無事故報奨金 ◆優良サービス報奨金 ◆ノーたばこ手当：月5,000円 ◆食事補助手当：1回700円 　※20時以降の勤務時 ◆退職金制度 　※勤続3年以上 ◆健康診断 ◆インフルエンザ予防接種 ◆慶弔・災害見舞金 ◆永年勤続表彰 ◆無事故表彰 ◆千代田区福利厚生制度加入 ◆英会話講義 　※希望者 ◆社員懇親会 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆定年後再雇用制度 ◆受動喫煙対策あり 　※オフィス内禁煙
選考手順	運転確認では、 特別なテクニックや 都内の道路知識を求めるものではありません。 ・交通法規を守って運転できるか ・指示に対して返事や確認ができるか ・同乗者が不安を感じない運転ができるか といった基本的な部分を確認します。 面接時の服装は問いません。 道路知識に自信がない方も、 入社後の研修で学べます。 ━─━─━─━─━ 選考の流れ ━─━─━─━─━ WEBまたは電話で応募 ↓ 会社説明・面接・運転確認 ↓ 選考結果をご連絡 ↓ 入社 面接1回です。 面接から1週間程度での内定も可能です。 勤務開始日は相談に応じます。 土日の面接実施、 オンライン面談や会社見学にも対応しています。 仕事内容や勤務時間について不安がある方も、 入社前に実際の働き方をご確認いただけます。 -+-+-+-+-+- お電話でのご応募 -+-+-+-+-+- TEL:03-6684-7300 応募受付担当まで 受付時間：平日 09:00～18:00 ※応募に関するご質問も受け付けております。
面接地	《本社》 東京都千代田区内神田1-14-5　NK内神田ビル4F 都営新宿線「小川町駅」より徒歩5分 JR・東京メトロ各線「神田駅」より徒歩10分 東京メトロ丸の内線「淡路町駅」より徒歩6分 ━─━─━─━─━ 会社について ━─━─━─━─━ 株式会社ショーファーサービスは、 大手・上場企業をはじめとする法人向けに、 企業役員の専属ドライバーサービスを提供しています。 会社を立ち上げたのは、 同じ業界で経験を積んできたメンバーです。 「業界の良くない部分を改善し、良い部分を伸ばす」 「お客様へ質の高いサービスを提供するために、まずドライバーが安心して働ける会社をつくる」 その考えを大切に、 設立以来、成長を続けています。 役員専属ドライバーは、 華やかに見える一方で、 時間管理、気配り、安全運転などが 求められる責任ある仕事です。 だからこそ、 研修や担当営業によるサポートを整え、 ドライバーを一人にしない体制をつくっています。 普通免許から、 企業役員に信頼される 運転と接遇のプロへ。 これまでの経験や年齢にとらわれず、 新しい専門職に挑戦してみませんか。