知識や経験は一切不問★働きやすい環境が魅力★20代女性スタッフ多数活躍中！リリース前や最新モデルの端末をチェックできるからスマホ好きにオススメ♪
| 仕事内容 |
《 こんなお仕事 》
リリース前のスマホやスマホアプリなどに 不具合がないかのチェック（テスト・検証・レポート作成） をお願いします。 《 具体的には 》 マニュアルで指定されている箇所の動作確認します。 ●仕様通りに動くか ●不安定な動きがないか などチェックしていきます。 未経験だからこそ、 実際のユーザーと同じ目線の操作で不具合を発見！ なんてことも少なくありません。 携わる案件にもよりますが、ゲーム案件であれば 実際にゲームをやってみることがお仕事になることも♪ 特別なスキルや経験がなくても、全く問題ありませんのでご安心ください！ 一人で黙々と作業をするのではなく、 2～10人のチームで進めるので、みんなでワイワイ 宝探しをしているような感じで楽しいですよ♪ ◇◆ お仕事のポイント ◆◇ ●未経験STARTでも安心！あなたの成長を当社が全面支援● 入社時研修はしっかり1ヶ月。未経験スタートの先輩たちも 「パソコンやExcelの操作が出来るようになった…！」 と皆感激しています！ 研修終了後は、現場で先輩たちが優しく指導し 具体的な業務を段階的に覚えていきます。 配属後の中間研修も充実しており スキルUPやキャリアUPのための体制を手厚く整えています ●ライフステージが変わっても――長く働き続けられる● 産休・育休はもちろん、育休から復帰後の時短勤務など 仕事と家庭を両立できる環境が整っています。 実際に当社では、社長自らも産休を取得し、復帰後は時短勤務を活用。 会社の経営者としてだけでなく、"人生の先輩"として 社長に何でも相談できてしまう親しみやすさや風通しの良さも、働きやすさのポイントです♪ ○o｡.*:._.:*.｡o○o｡.*:._.:*.｡o○o｡.*:._.:*.｡o○ あなたも私たちと一緒に楽しくお仕事しませんか♪ ぜひ、ご応募ください！ ○o｡.*:._.:*.｡o○o｡.*:._.:*.｡o○o｡.*:._.:*.｡o○ (関連ワード)スマホ アプリ 品質検証 事務 テスト システナグループ 産休・育休 正社員 女性活躍 ランドマークタワー勤務 みなとみらい 東京 港区 銀座 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都
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| 給与 |
【月給】20万円
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| 応募資格 |
■学歴・経験一切不問
■29歳迄の方（省令3号のイ） ☆ITの知識・経験は一切不問 ☆社会人経験がなくても大丈夫♪志望動機は「なんだか面白そう…！」でOK♪ ≪こんな方を求めています！≫ ◆新しいことにチャレンジしたい ◆言われたことをやるだけでなく、先回りして動ける ◆仲間と力を合わせて目的を達成することにやりがいを感じられる ◆仕事もプライベートも思いっきり楽しみたい ◆どうせ転職するなら長く働き続けたい ＊―＜中途入社のハンデなし！＞―＊ 中途入社の社員が多く、ほとんどが未経験スタート！ 新人さんの気持ちに寄り添える先輩ばかりなので相談もしやすい環境です♪ ＊―＜職場の雰囲気は…？＞―＊ オンとオフのメリハリを大切にしながら おしゃべりが弾む和気あいあいとした職場です♪ イベントも多いので、自然と社員の仲が深まるのかもしれません★ |
「自分が教えた後輩の成長を見ると嬉しくなる」そんな経験を、スキルとして活かしてみませんか？テレオペ、ヘルプデスクからマネジメントを学びたい方にも◎
| 仕事内容 |
コールセンターでの業務管理やスタッフ育成を行う、SV・ヘルプデスク業務
【具体的には……】 ・オペレーターの通話をチェックしての応対指導、品質向上対策 ・運用計画に沿ったオペレーターや応答率やクレームの発生件数管理 ・オペレーターのシフト管理 ・応対率・トラブル件数など、日々の対応のクライアント報告 など 主な業務はSV・ヘルプデスクとしての現場サポートですが、 実際に電話で問合わせ対応をすることもあります。 SV一人につき10～50名のチームを管理します。 （SVの下にチームリーダーが付きます） また、メンバーの層も20代～50代まで幅広いです。 ◆入社後 まずは導入研修にて当社の事業・業務の流れ、システムなどを 学んでいただきます。その後はOJTにて実際の業務に慣れていただきます。 入社1～２カ月程度で独り立ちするイメージです。 また、1～２カ月に一度の頻度で営業社員との面談の場があり、 そこで習熟度の評価を行います。 スキル面で不足している箇所があれば、追加研修も設定可能です。 少しでも気になる、話を聞いてみたいという方は【今すぐご応募ください！】 |
|---|---|
| 給与 |
【月給】30万円 ～ 45万円
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| 応募資格 |
◆必須条件：
何らかのリーダー／マネジメントの経験をお持ちの方★（業界不問・学歴不問） ※人に何かを教えたことがある程度でOKです ◆歓迎条件： ・コールセンターでの実務経験（年数不問） ・業界未経験、SV未経験も歓迎！ ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ＜このような方にぴったりです＞ ・誰かの成長を一緒に喜べる ・チームでの達成にやりがいを感じる ・目標や数値を管理するのが得意 ・現場経験を活かしてマネジメントポジションにチャレンジしたい |
人事・採用未経験でもOK！採用企画、ファシリテーター、面接官、マーケティング等、採用業務全般のスキルを身につけることができます。
| 仕事内容 |
まずは採用活動のアシスタントから始めていただきます。
採用企画、ファシリテーター、面接官、マーケティング等、採用業務全般のスキルを身につけることができます。 【具体的には……】 ・応募者への連絡、調整 ・説明会や面接の設定 ・面接時のご案内、フォロー ・WEBサイトの採用情報更新 ・人事マネージャーのアシスタント業務 【ゆくゆくは……】 ・ファシリテーター ・面接官 ・採用コンセプトメイク ・Webサイト企画 ・マーケティング方法の立案 など 企画から実際の面接、フォローまですべての領域に携われる環境です。 採用の経験がなくても、ゼロから知識やスキルを身に着けたい という方はこちらも本気でバックアップします！ ぜひ一度話を聞きに来てください。 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【月給】22万円 ～ 42万円
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| 応募資格 |
■必須条件：
・社会人経験1年以上 ・色々な仕事に挑戦したい人 ■歓迎条件 ・第二新卒歓迎 |
WEBメディアや自社サイトに広告掲載するためのサポート業務。アシスタントからスタートなので、PC操作ができれば未経験でも大丈夫◎
| 仕事内容 |
≪WEB広告制作サポート≫
○求人メディアや自社サイトへの求人情報入力・校正 ○営業さんやコーディネーターへの求人情報の確認 ○協力会社さんへのメール・電話連絡 ○社内、及び協力会社さんとの打合せ同席（月数回） ○Excelを使用したスケジュール調整・数値入力 正社員がしっかりサポート！ わからないこと、困ったことがあればすぐに聞いてくださいね♪ ★営業要素はありません。 ★直接お客さんや応募者と接することはほとんどありません。 ★ほぼ社内での業務です。 ★月１回、定期的に長野市に宿泊を伴った出張がございます。 (移動・宿泊費は全額支給。東京駅から新幹線で約1時間半で到着します) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【時給】1,300円 ～ 1,625円
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| 応募資格 |
■未経験可
■専門学校・短大卒業以上の学歴 |
「自分が教えた後輩の成長を見ると嬉しくなる」そんな経験を、スキルとして活かしてみませんか？テレオペ、ヘルプデスクからマネジメントを学びたい方にも◎
| 仕事内容 |
コールセンターでの業務管理やスタッフ育成を行う、SV・ヘルプデスク業務
【具体的には……】 ・オペレーターの通話をチェックしての応対指導、品質向上対策 ・運用計画に沿ったオペレーターや応答率やクレームの発生件数管理 ・オペレーターのシフト管理 ・応対率・トラブル件数など、日々の対応のクライアント報告 など 主な業務はSV・ヘルプデスクとしての現場サポートですが、 実際に電話で問合わせ対応をすることもあります。 SV一人につき10～50名のチームを管理します。 （SVの下にチームリーダーが付きます） また、メンバーの層も20代～50代まで幅広いです。 ◆入社後 まずは導入研修にて当社の事業・業務の流れ、システムなどを 学んでいただきます。その後はOJTにて実際の業務に慣れていただきます。 入社1～２カ月程度で独り立ちするイメージです。 また、1～２カ月に一度の頻度で営業社員との面談の場があり、 そこで習熟度の評価を行います。 スキル面で不足している箇所があれば、追加研修も設定可能です。 少しでも気になる、話を聞いてみたいという方は【今すぐご応募ください！】 |
|---|---|
| 給与 |
【月給】30万円 ～ 45万円
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| 応募資格 |
◆必須条件：
何らかのリーダー／マネジメントの経験をお持ちの方★（業界不問・学歴不問） ※人に何かを教えたことがある程度でOKです ◆歓迎条件： ・コールセンターでの実務経験（年数不問） ・業界未経験、SV未経験も歓迎！ ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ＜このような方にぴったりです＞ ・誰かの成長を一緒に喜べる ・チームでの達成にやりがいを感じる ・目標や数値を管理するのが得意 ・現場経験を活かしてマネジメントポジションにチャレンジしたい |
「自分が教えた後輩の成長を見ると嬉しくなる」そんな経験を、スキルとして活かしてみませんか？テレオペ、ヘルプデスクからマネジメントを学びたい方にも◎
| 仕事内容 |
コールセンターでの業務管理やスタッフ育成を行う、SV・ヘルプデスク業務
【具体的には……】 ・オペレーターの通話をチェックしての応対指導、品質向上対策 ・運用計画に沿ったオペレーターや応答率やクレームの発生件数管理 ・オペレーターのシフト管理 ・応対率・トラブル件数など、日々の対応のクライアント報告 など 主な業務はSV・ヘルプデスクとしての現場サポートですが、 実際に電話で問合わせ対応をすることもあります。 SV一人につき10～50名のチームを管理します。 （SVの下にチームリーダーが付きます） また、メンバーの層も20代～50代まで幅広いです。 ◆入社後 まずは導入研修にて当社の事業・業務の流れ、システムなどを 学んでいただきます。その後はOJTにて実際の業務に慣れていただきます。 入社1～２カ月程度で独り立ちするイメージです。 また、1～２カ月に一度の頻度で営業社員との面談の場があり、 そこで習熟度の評価を行います。 スキル面で不足している箇所があれば、追加研修も設定可能です。 少しでも気になる、話を聞いてみたいという方は【今すぐご応募ください！】 |
|---|---|
| 給与 |
【月給】30万円 ～ 45万円
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| 応募資格 |
◆必須条件：
何らかのリーダー／マネジメントの経験をお持ちの方★（業界不問・学歴不問） ※人に何かを教えたことがある程度でOKです ◆歓迎条件： ・コールセンターでの実務経験（年数不問） ・業界未経験、SV未経験も歓迎！ ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ＜このような方にぴったりです＞ ・誰かの成長を一緒に喜べる ・チームでの達成にやりがいを感じる ・目標や数値を管理するのが得意 ・現場経験を活かしてマネジメントポジションにチャレンジしたい |
★オープニングメンバー募集★売上1200憶円の大手企業で採用に関わる求人広告プランナー！
| 仕事内容 |
≪求人広告プランナー≫
○求人広告に掲載するお仕事の選定 ○原稿の作成、校正、入稿 ○アシスタントへの指示出し・スケジュール管理 ○応募件数の集計・分析・改善 ○予算管理 ○求人メディアとの打合せ ○マッチングチーム、営業チームとのミーティング ○部署内のミーティング ○クライアントへの訴求ポイントヒアリング・営業同行 ★営業要素はほとんどございません。 ★９割社内での業務です。 ★月１～２回宿泊を伴った出張がございます。 ※長野、大阪、名古屋など |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【月給】189,000円 ～ 28万円
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| 応募資格 |
■業界未経験可
■何かしらの正社員経験がある方 ■短大・専門学校卒業以上 ■Excelを使用した実務経験 ▽以下の経験ある方は即戦力としてご就業いただけます。 □人材会社、採用代行会社で求人広告出稿・手配の経験、もしくは業界経験がある方 □求人メディアで制作・入稿管理・営業・事務などの業界経験がある方 □WEB運用(リスティングなど)の経験がある方 |
採用関連の広告を手掛ける部署。あなたの企画が企業と求職者のかけはしとなるかも！？
| 仕事内容 |
≪求人広告プランナー≫
○求人広告に掲載するお仕事の選定 ○原稿の作成、校正、入稿 ○アシスタントへの指示出し・スケジュール管理 ○応募件数の集計・分析・改善 ○予算管理 ○求人メディアとの打合せ ○マッチングチーム、営業チームとのミーティング ○部署内のミーティング ○クライアントへの訴求ポイントヒアリング・営業同行 ★営業要素はほとんどございません。 ★９割社内での業務です。 ★月１～２回宿泊を伴った出張がございます。 ※長野、大阪、名古屋など |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【月給】189,000円 ～ 28万円
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| 応募資格 |
■業界未経験可
■何かしらの正社員経験がある方 ■短大・専門学校卒業以上 ■Excelを使用した実務経験 ▽以下の経験ある方は即戦力としてご就業いただけます。 □人材会社、採用代行会社で求人広告出稿・手配の経験、もしくは業界経験がある方 □求人メディアで制作・入稿管理・営業・事務などの業界経験がある方 □WEB運用(リスティングなど)の経験がある方 |
自社スタッフを採用するための広告制作をする部署。このたび新宿にて新チーム立ち上げのためオープニングスタッフを募集します！
| 仕事内容 |
≪採用事務アシスタント≫
○求人メディアや自社サイトへの求人情報入力・校正 ○営業さんやコーディネーターへの求人情報の確認 ○協力会社さんへのメール・電話連絡 ○社内、及び協力会社さんとの打合せ同席（月数回） ○Excelを使用したスケジュール調整・数値入力 正社員がしっかりサポート！ わからないこと、困ったことがあればすぐに聞いてくださいね♪ ★営業要素はありません。 ★直接お客さんや応募者と接することはほとんどありません。 ★ほぼ社内での業務です。 ★月１回、定期的に長野市に宿泊を伴った出張がございます。 (移動・宿泊費は全額支給。東京駅から新幹線で約1時間半で到着します) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【時給】1,300円 ～ 1,625円
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| 応募資格 |
■未経験可
■専門学校・短大卒業以上の学歴 |
首都圏をメインに展開する自社広告の制作アシスタント。業界未経験ももちろん歓迎！新チームなのでみんなが同期で始めやすい♪
| 仕事内容 |
≪求人広告制作アシスタント≫
○求人メディアや自社サイトへの求人情報入力・校正 ○営業さんやコーディネーターへの求人情報の確認 ○協力会社さんへのメール・電話連絡 ○社内、及び協力会社さんとの打合せ同席（月数回） ○Excelを使用したスケジュール調整・数値入力 正社員がしっかりサポート！ わからないこと、困ったことがあればすぐに聞いてくださいね♪ ★営業要素はありません。 ★直接お客さんや応募者と接することはほとんどありません。 ★ほぼ社内での業務です。 ★月１回、定期的に長野市に宿泊を伴った出張がございます。 (移動・宿泊費は全額支給。東京駅から新幹線で約1時間半で到着します) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【時給】1,300円 ～ 1,625円
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| 応募資格 |
■未経験可
■専門学校・短大卒業以上の学歴 |
★オープニングメンバー募集★未経験歓迎！スキルも不問♪イチからチャレンジOK！
| 仕事内容 |
≪求人広告制作アシスタント≫
○求人メディアや自社サイトへの求人情報入力・校正 ○営業さんやコーディネーターへの求人情報の確認 ○協力会社さんへのメール・電話連絡 ○社内、及び協力会社さんとの打合せ同席（月数回） ○Excelを使用したスケジュール調整・数値入力 正社員がしっかりサポート！ わからないこと、困ったことがあればすぐに聞いてくださいね♪ ★営業要素はありません。 ★直接お客さんや応募者と接することはほとんどありません。 ★ほぼ社内での業務です。 ★月１回、定期的に長野市に宿泊を伴った出張がございます。 (移動・宿泊費は全額支給。東京駅から新幹線で約1時間半で到着します) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【時給】1,300円 ～ 1,625円
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| 応募資格 |
■未経験可
■専門学校・短大卒業以上の学歴 |
「自分が教えた後輩の成長を見ると嬉しくなる」そんな経験を、スキルとして活かしてみませんか？テレオペ、ヘルプデスクからマネジメントを学びたい方にも◎
| 仕事内容 |
コールセンターでの業務管理やスタッフ育成を行う、SV・ヘルプデスク業務
【具体的には……】 ・オペレーターの通話をチェックしての応対指導、品質向上対策 ・運用計画に沿ったオペレーターや応答率やクレームの発生件数管理 ・オペレーターのシフト管理 ・応対率・トラブル件数など、日々の対応のクライアント報告 など 主な業務はSV・ヘルプデスクとしての現場サポートですが、 実際に電話で問合わせ対応をすることもあります。 SV一人につき10～50名のチームを管理します。 （SVの下にチームリーダーが付きます） また、メンバーの層も20代～50代まで幅広いです。 ◆入社後 まずは導入研修にて当社の事業・業務の流れ、システムなどを 学んでいただきます。その後はOJTにて実際の業務に慣れていただきます。 入社1～２カ月程度で独り立ちするイメージです。 また、1～２カ月に一度の頻度で営業社員との面談の場があり、 そこで習熟度の評価を行います。 スキル面で不足している箇所があれば、追加研修も設定可能です。 少しでも気になる、話を聞いてみたいという方は【今すぐご応募ください！】 |
|---|---|
| 給与 |
【月給】30万円 ～ 45万円
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| 応募資格 |
◆必須条件：
何らかのリーダー／マネジメントの経験をお持ちの方★（業界不問・学歴不問） ※人に何かを教えたことがある程度でOKです ◆歓迎条件： ・コールセンターでの実務経験（年数不問） ・業界未経験、SV未経験も歓迎！ ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ＜このような方にぴったりです＞ ・誰かの成長を一緒に喜べる ・チームでの達成にやりがいを感じる ・目標や数値を管理するのが得意 ・現場経験を活かしてマネジメントポジションにチャレンジしたい |
「自分が教えた後輩の成長を見ると嬉しくなる」そんな経験を、スキルとして活かしてみませんか？テレオペ、ヘルプデスクからマネジメントを学びたい方にも◎
| 仕事内容 |
コールセンターでの業務管理やスタッフ育成を行う、SV・ヘルプデスク業務
【具体的には……】 ・オペレーターの通話をチェックしての応対指導、品質向上対策 ・運用計画に沿ったオペレーターや応答率やクレームの発生件数管理 ・オペレーターのシフト管理 ・応対率・トラブル件数など、日々の対応のクライアント報告 など 主な業務はSV・ヘルプデスクとしての現場サポートですが、 実際に電話で問合わせ対応をすることもあります。 SV一人につき10～50名のチームを管理します。 （SVの下にチームリーダーが付きます） また、メンバーの層も20代～50代まで幅広いです。 ◆入社後 まずは導入研修にて当社の事業・業務の流れ、システムなどを 学んでいただきます。その後はOJTにて実際の業務に慣れていただきます。 入社1～２カ月程度で独り立ちするイメージです。 また、1～２カ月に一度の頻度で営業社員との面談の場があり、 そこで習熟度の評価を行います。 スキル面で不足している箇所があれば、追加研修も設定可能です。 少しでも気になる、話を聞いてみたいという方は【今すぐご応募ください！】 |
|---|---|
| 給与 |
【月給】30万円 ～ 45万円
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| 応募資格 |
◆必須条件：
何らかのリーダー／マネジメントの経験をお持ちの方★（業界不問・学歴不問） ※人に何かを教えたことがある程度でOKです ◆歓迎条件： ・コールセンターでの実務経験（年数不問） ・業界未経験、SV未経験も歓迎！ ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ＜このような方にぴったりです＞ ・誰かの成長を一緒に喜べる ・チームでの達成にやりがいを感じる ・目標や数値を管理するのが得意 ・現場経験を活かしてマネジメントポジションにチャレンジしたい |
「自分が教えた後輩の成長を見ると嬉しくなる」そんな経験を、スキルとして活かしてみませんか？テレオペ、ヘルプデスクからマネジメントを学びたい方にも◎
| 仕事内容 |
コールセンターでの業務管理やスタッフ育成を行う、SV・ヘルプデスク業務
【具体的には……】 ・オペレーターの通話をチェックしての応対指導、品質向上対策 ・運用計画に沿ったオペレーターや応答率やクレームの発生件数管理 ・オペレーターのシフト管理 ・応対率・トラブル件数など、日々の対応のクライアント報告 など 主な業務はSV・ヘルプデスクとしての現場サポートですが、 実際に電話で問合わせ対応をすることもあります。 SV一人につき10～50名のチームを管理します。 （SVの下にチームリーダーが付きます） また、メンバーの層も20代～50代まで幅広いです。 ◆入社後 まずは導入研修にて当社の事業・業務の流れ、システムなどを 学んでいただきます。その後はOJTにて実際の業務に慣れていただきます。 入社1～２カ月程度で独り立ちするイメージです。 また、1～２カ月に一度の頻度で営業社員との面談の場があり、 そこで習熟度の評価を行います。 スキル面で不足している箇所があれば、追加研修も設定可能です。 少しでも気になる、話を聞いてみたいという方は【今すぐご応募ください！】 |
|---|---|
| 給与 |
【月給】30万円 ～ 45万円
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| 応募資格 |
◆必須条件：
何らかのリーダー／マネジメントの経験をお持ちの方★（業界不問・学歴不問） ※人に何かを教えたことがある程度でOKです ◆歓迎条件： ・コールセンターでの実務経験（年数不問） ・業界未経験、SV未経験も歓迎！ ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ＜このような方にぴったりです＞ ・誰かの成長を一緒に喜べる ・チームでの達成にやりがいを感じる ・目標や数値を管理するのが得意 ・現場経験を活かしてマネジメントポジションにチャレンジしたい |
新チームなのでみんなが同期で始めやすい♪首都圏をメインに展開する自社広告関連の事務。業界未経験ももちろん歓迎！
| 仕事内容 |
≪求人広告プランナー≫
○求人広告に掲載するお仕事の選定 ○原稿の作成、校正、入稿 ○アシスタントへの指示出し・スケジュール管理 ○応募件数の集計・分析・改善 ○予算管理 ○求人メディアとの打合せ ○マッチングチーム、営業チームとのミーティング ○部署内のミーティング ○クライアントへの訴求ポイントヒアリング・営業同行 ★営業要素はほとんどございません。 ★９割社内での業務です。 ★月１～２回宿泊を伴った出張がございます。 ※長野、大阪、名古屋など |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【月給】189,000円 ～ 28万円
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| 応募資格 |
■業界未経験可
■何かしらの正社員経験がある方 ■短大・専門学校卒業以上 ■Excelを使用した実務経験 ▽以下の経験ある方は即戦力としてご就業いただけます。 □人材会社、採用代行会社で求人広告出稿・手配の経験、もしくは業界経験がある方 □求人メディアで制作・入稿管理・営業・事務などの業界経験がある方 □WEB運用(リスティングなど)の経験がある方 |
人事・採用未経験でもOK！ゼロから市場で価値のある「人事秘書」へ。スターティングメンバーとして採用します！
| 仕事内容 |
まずは採用活動のアシスタントから始めていただきます。
採用企画、ファシリテーター、面接官、マーケティング等、採用業務全般のスキルを身につけることができます。 【具体的には……】 ・応募者への連絡、調整 ・説明会や面接の設定 ・面接時のご案内、フォロー ・WEBサイトの採用情報更新 ・人事マネージャーのアシスタント業務 【ゆくゆくは……】 ・ファシリテーター ・面接官 ・採用コンセプトメイク ・Webサイト企画 ・マーケティング方法の立案 など 企画から実際の面接、フォローまですべての領域に携われる環境です。 採用の経験がなくても、ゼロから知識やスキルを身に着けたい という方はこちらも本気でバックアップします！ ぜひ一度話を聞きに来てください。 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【月給】22万円 ～ 42万円
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| 応募資格 |
■必須条件：
・社会人経験1年以上 ・色々な仕事に挑戦したい人 ■歓迎条件 ・第二新卒歓迎 |
自社スタッフを採用するための広告制作をする部署。このたび新宿にて新チーム立ち上げのためオープニングスタッフを募集します！
| 仕事内容 |
≪採用プランナー≫
○求人広告に掲載するお仕事の選定 ○原稿の作成、校正、入稿 ○アシスタントへの指示出し・スケジュール管理 ○応募件数の集計・分析・改善 ○予算管理 ○求人メディアとの打合せ ○マッチングチーム、営業チームとのミーティング ○部署内のミーティング ○クライアントへの訴求ポイントヒアリング・営業同行 ★営業要素はほとんどございません。 ★９割社内での業務です。 ★月１～２回宿泊を伴った出張がございます。 ※長野、大阪、名古屋など |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【月給】189,000円 ～ 28万円
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| 応募資格 |
■業界未経験可
■何かしらの正社員経験がある方 ■短大・専門学校卒業以上 ■Excelを使用した実務経験 ▽以下の経験ある方は即戦力としてご就業いただけます。 □人材会社、採用代行会社で求人広告出稿・手配の経験、もしくは業界経験がある方 □求人メディアで制作・入稿管理・営業・事務などの業界経験がある方 □WEB運用(リスティングなど)の経験がある方 |
WEBメディアや自社サイトに掲載する広告プランを担当します。デイリーで反響がわかるので手ごたえあること間違いなし！
| 仕事内容 |
≪WEB広告プランナー≫
○求人広告に掲載するお仕事の選定 ○原稿の作成、校正、入稿 ○アシスタントへの指示出し・スケジュール管理 ○応募件数の集計・分析・改善 ○予算管理 ○求人メディアとの打合せ ○マッチングチーム、営業チームとのミーティング ○部署内のミーティング ○クライアントへの訴求ポイントヒアリング・営業同行 ★営業要素はほとんどございません。 ★９割社内での業務です。 ★月１～２回宿泊を伴った出張がございます。 ※長野、大阪、名古屋など |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【月給】189,000円 ～ 28万円
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| 応募資格 |
■業界未経験可
■何かしらの正社員経験がある方 ■短大・専門学校卒業以上 ■Excelを使用した実務経験 ▽以下の経験ある方は即戦力としてご就業いただけます。 □人材会社、採用代行会社で求人広告出稿・手配の経験、もしくは業界経験がある方 □求人メディアで制作・入稿管理・営業・事務などの業界経験がある方 □WEB運用(リスティングなど)の経験がある方 |
新チームなのでみんなが同期で始めやすい♪首都圏をメインに展開する自社広告の制作アシスタント。業界未経験ももちろん歓迎！
| 仕事内容 |
≪広告事務≫
○求人メディアや自社サイトへの求人情報入力・校正 ○営業さんやコーディネーターへの求人情報の確認 ○協力会社さんへのメール・電話連絡 ○社内、及び協力会社さんとの打合せ同席（月数回） ○Excelを使用したスケジュール調整・数値入力 正社員がしっかりサポート！ わからないこと、困ったことがあればすぐに聞いてくださいね♪ ★営業要素はありません。 ★直接お客さんや応募者と接することはほとんどありません。 ★ほぼ社内での業務です。 ★月１回、定期的に長野市に宿泊を伴った出張がございます。 (移動・宿泊費は全額支給。東京駅から新幹線で約1時間半で到着します) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 給与 |
【時給】1,300円 ～ 1,625円
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| 応募資格 |
■未経験可
■専門学校・短大卒業以上の学歴 |
「自分が教えた後輩の成長を見ると嬉しくなる」そんな経験を、スキルとして活かしてみませんか？マネジメントを学びたい方にも◎
| 仕事内容 |
クライアント企業様から受託した事務作業などの進捗管理、メンバーの育成。
【具体的には……】 ・作業の納期、進捗管理 ・運用計画に沿った数値管理 ・クライアント先へ提出する報告書作成 ・メンバーの面談、教育 ・業務フロー・マニュアルの作成 ・メンバーの勤怠管理 SV一人につき10～50名のチームを管理します。 （SVの下にチームリーダーが付きます） また、メンバーの層も20代～50代まで幅広いです。 慣れてきたら、新規受託案件の立ち上げなどをお願いすることもあります。 ◆入社後 まずは導入研修にて当社の事業・業務の流れ、システムなどを 学んでいただきます。その後はOJTにて実際の業務に慣れていただきます。 入社1～２カ月程度で独り立ちするイメージです。 また、1～２カ月に一度の頻度で営業社員との面談の場があり、 そこで習熟度の評価を行います。 スキル面で不足している箇所があれば、追加研修も設定可能です。 少しでも気になる、話を聞いてみたいという方は【今すぐご応募ください！】 |
|---|---|
| 給与 |
【月給】30万円 ～ 45万円
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| 応募資格 |
◆必須条件：
何らかのリーダー／マネジメントの経験をお持ちの方（業界不問・学歴不問） ※人に何かを教えたことがある程度でOKです ◆歓迎条件： ・事務の実務経験（年数不問） ・業界未経験、SV未経験も歓迎！ ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ＜このような方にぴったりです＞ ・誰かの成長を一緒に喜べる ・チームでの達成にやりがいを感じる ・目標や数値を管理するのが得意 ・現場経験を活かしてマネジメントポジションにチャレンジしたい |
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